6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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airpool Lüftungs- und Wärmesysteme GmbH Bewertungen
airpool
Lüftungs-
und
Wärmesysteme
GmbH
Damme
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird auf die Interessen und Fähigkeiten jedes einzelnen eingegangen.
Verbesserungsvorschläge
Interne Kommunikation könnte etwas schneller laufen.
Arbeitsatmosphäre
Nettes und familiäres Arbeitsumfeld
Image
Interessante und zukunftsichere Branche
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und Aufstieg ist erwünscht. Kosten werden übernommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt und geförderte Altersversorge
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wertschätzende Unternehmenskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde gut an meinem Arbeitgeber die offene Kommunikation und den respektvollen Umgang miteinander im Team. Und die flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen es mir, Berufs - und Privatleben gut zu vereinbaren.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsumgebung ist sowohl professionell als auch herzlich. Gerade als neuer Mitarbeiter wird man hier super aufgenommen und integriert.
Image
Die Kunden - und Mitarbeiterzufriedenheit spricht für sich und trägt maßgeblich zur positiven Wahrnehmung des Unternehmens bei. Zudem wird das Image von airpool durch seine langjährigen Traditionen und seine Innovationskraft geprägt.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist super. Es gibt Verständnis für private Verpflichtungen und es wird darauf geachtet, dass die Arbeitsbelastung fair verteilt ist. Außerdem tragen die flexiblen Urlaubsplanung und die Möglichkeit, kurzfristig freie Tage zu nehmen, wesentlich zu einer guten Work-Life-Balance bei.
Karriere/Weiterbildung
Ich wurde bei meiner Weiterbildung weitgehend unterstützt. Gerade für junge Leute die eine Ausbildung anstreben ist das Unternehmen interessant, durch vielseitige Aufgaben und die Auszeichnung des TOP AUSBILDUNG Siegels der IHK.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist fair und transparent. Zusätzlich bietet das Unternehmen attraktive Sozialleistungen, die den Gesamtwert des Arbeitsplatztes erhöhen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt klare Nachhaltigkeitsziele, die das Unternehmen konsequent umsetzt. Außerdem legt airpool großen Wert auf soziale Verantwortung und engagiert sich aktiv in gemeinnützigen Projekten und Initiativen.
Kollegenzusammenhalt
Ich schätze den freundschaftlichen Umgang untereinander und die Bereitschaft, sich gegenseitig zu unterstützen. Die Kollegen sind immer hilfsbereit und unterstützen sich gegenseitig bei Herausforderungen und Projekte.
Umgang mit älteren Kollegen
Es herrscht ein Klima der gegenseitigen Unterstützung zwischen jüngeren und älteren Kollegen. Man profitiert von den unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen.
Vorgesetztenverhalten
Ich schätze die offene Kommunikation und das Vertrauen, das meine Vorgesetzten mir entgegenbringen. Das motiviert einen selbst enorm.
Arbeitsbedingungen
Das Unternehmen investiert in das Wohlbefinden der Mitarbeiter; z.B. durch ergonomische Möbel. Zudem bietet die Kantine Raum für eine entspannte Mittagspause.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist offen und transparent. Wichtige Informationen werden regelmäßig und klar weitergegeben. Zudem ist der offene Austausch zwischen Kollegen und Vorgesetzten ein großes Plus. Fragen und Anliegen werden schnell und effektiv bearbeitet.
Gleichberechtigung
Es herrscht eine offene und inklusive Unternehmenskultur, in der jeder die gleichen Chancen hat, sich zu entfalten und zu entwickeln.
Interessante Aufgaben
Ich schätze die Vielfalt und Herausforderungen der Aufgaben, so bringt jeder Tag neue spannende Projekte mit sich.
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Arbeitgeber-Kommentar
airpool Lüftungs- und Wärmesysteme GmbHPersonalabteilung
Wir bedanken uns für diese tolle Bewertung.
Wir freuen uns diese Bedingungen weiterauszubauen und zu halten.
Familiäres Arbeitsklima, super Fortbildungschancen und faire Entlohnung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Überdurchschnittlich große Büros mit höhenverstellbaren Schreibtischen.
Work-Life-Balance
Freitags wird nur bis mittags gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Junges Team mit vielen Chancen für zukünftige Weiterentwicklung.
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittliche Bezahlung, Urlaubs- u Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen werden angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales Engagement in der Region wird gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Familiäre Atmosphäre mit kurzen Berichtswegen.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
airpool Lüftungs- und Wärmesysteme GmbHPersonalabteilung
Vielen Dank für deine ehrliche Rückmeldung und dein konstruktives Feedback. Es freut uns zu hören, dass du die Arbeitsatmosphäre und die Möglichkeiten der Gehalt und Sozialleistungen wert schätzt.
Für weitere Anliegen oder Ideen stehen wir dir jederzeit zur Verfügung. Wir schätzen deine Mitarbeit und dein Engagement für unser Unternehmen. Danke.
Mehrere Ex-Kollegen wurden Grundlos gekündigt, ebenso wird man sofort Vor-verurteilt von den Chefs.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Schutz unter Kollegen
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Monteure werden auf Baustellen nicht genügend geschützt
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Freundlicher werden was Homeoffice angeht
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt entspricht der untersten Gehalts-grenze !!
Vorgesetztenverhalten
Die einzelnen Projektleiter sind zu Loben. Chefetage wiederum nicht
Gleichberechtigung
Einige Mitarbeiter werden stark Bevorzugt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Gute Erfahrung bezüglich Betriebs- und Arbeitsklima. Nicht so gute Erfahrung bezüglich der Konditionen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird airpool Lüftungs- und Wärmesysteme durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 75% der Bewertenden würden airpool Lüftungs- und Wärmesysteme als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich airpool Lüftungs- und Wärmesysteme als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.