9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Bei Problemen hatte ich immer die Unterstützung meiner Vorgesetzten. Zudem gibt es die Möglichkeit sich einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Man bekommt alle Trends mit und hat viel Austausch mit anderen Menschen in der Branche.
Das Essen war immer Top
da ist leider nichts zu retten!
-lästereien
-vorgesetzte konnte nichts vertrauliches für sich behalten
-die strengste Pausenzeit aller Zeiten (aber länger arbeiten geht fit)
Fake
Unterdurchschnittlich
es gab eine ganz klare Gummibärchen Bande die immer zusammen hielt (Führungskräfte).
Direktor Sparfuchs welcher sich gerne gut verkaufen möchte
Büroleitung leider zu unerfahren
bei der Gastroleitung merkt man, dass alles aufgesetzt ist
kommunikation gab es nur wenn es um Fehler ging oder um zu lästern
Nette kollegen und einen festen freien tag in der woche
Einfach zu wenig geld für die arbeit
Gehaltserhöhung nicht nur sparen
Tolles Arbeitsklima und freundliche Vorgesetzte
Ich bin so zufrieden das mir nichts schlechtes einfällt
Die meisten Verbesserungsvorschläge wurden schon umgesetzt
Direkte Kommunikation, kein Gerede hinter dem Rücken anderer.
Geprägt von dauerhaft gestressten Mitarbeitern, die Abteilungen verstehen sich untereinander nicht gut.
Die meisten Mitarbeiter sind mit der Arbeit verheiratet. Massig Überstunden werden erwartet und vorausgesetzt. Man wird komisch angeschaut, wenn man pünktlich geht.
Es gibt kaum Aufstiegschancen
Gehalt ist eher im unteren Bereich angesiedelt, Weihnachts- oder Urlaubsgeld gibt es nicht. Das Gehalt kam jedoch immer pünktlich.
Stutenbissigkeit ist definitiv vorhanden. Es wird gerne über Kollegen gesprochen, die gerade nicht anwesend sind, davon ist auch niemand ausgenommen. Zusätzlich sind sich auch die Abteilungen nicht gerade wohlgesinnt.
Es gibt keinen eindeutigen Abteilungsleiter, so fällt es schwer sich an einen Vorgesetzten zu wenden.
In den kälteren Monaten zieht es sehr oft.
Leider wird vieles erst gar nicht, oder zu spät kommuniziert. Hier besteht definitiv Verbesserungspotenzial.
Leider zum größten Teil stupides Abarbeiten von Routine-Aufgaben.