9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 56%
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Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Bild vom Kind, die Haltung, die ständige Beschäftigung mit Fortschritt und pädagogischen Visionen
Umgang mit älteren Kollegen
Gutes Team - egal wer und wie alt
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schrecklich, Bewertung ausschließlich für AfK Diekmoorweg
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten gut eingeteilt, Kinder fühlen sich in den Räumen wohl
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unfaire Behandlung der Mitarbeiter, Schaffung schlechter Arbeitsatmosphäre, dauerhaft schlechte Laune, sind sich zu wichtig um sich mit den Problemen im Betrieb auseinander zusetzen
Verbesserungsvorschläge
Ausbildung wiederholen oder einen anderen Job suchen. Pädagogische Nieten, kaum so etwas erlebt zuvor. Vergleichsweise schrecklich
Arbeitsatmosphäre
Sehr angestrengt, belastet
Ausbildungsvergütung
SPA bekommt kein Gehalt, kann ich nicht beurteilen, deswegen Mittelfeld
Die Ausbilder
ErzieherInnen in der Gruppe toll, Kitaleitung ist die Verkörperung pädagogischer Inkompetenz. Launisch und schlechte Laune spürbar auslassend, unreflektiert, genervt.
Spaßfaktor
Alltag mit den Kindern toll, doch leider sehr vermiest durch die Leitung (Afk Diekmoorweg)
Aufgaben/Tätigkeiten
Wie in jeder Kita
Respekt
Fehlt.
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Variation
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Ein sehr guter Ort für Kinder und Erwachsene
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die pädagogische Haltung, die offenen Kommunikation auf allen Ebenen
Arbeitsatmosphäre
Schöne neue Räume, nicht überfrachtet mit "ollen" Sachen.
Image
Es wird immer Menschen geben, denen etwas nicht gefällt... Viele Kolleg*innen arbeiten hier schon lange
Kollegenzusammenhalt
In der Regel sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Immer gesprächsbereit und an Partizipation interessiert, trifft in den wichtigen Situationen unaufgeregt Entscheidungen, leitet gut.
Kommunikation
regelmässige Zeit (wöchentlich) für Dienstbesprechungen in großen und kleinen Teams
Interessante Aufgaben
Engagement und Eigenständigkeit werden erwartet und gefördert. Sehr fortbildungsfreundlicher Träger.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Top Gehalt in der Ausbildung, insgesamt gute Arbeitsbedingungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Bild vom Kind; die pädagogischen Ansätze
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass es keine Trägerübergreifende Haltung gibt, die an allen Standorten gelebt wird. Die Qualität der Einrichtung hängt sehr von der Leitung ab, da an neu gegründeten Standorten im Regelfall Menschen von extern eingestellt werden. Entsprechend ist es die alleinige Aufgabe der Leitung, die pädagogische Haltung zu vermitteln, was offensichtlich nicht ganz aufgeht.
Verbesserungsvorschläge
Dienstpläne länger im Voraus rausgeben, damit Anmerkungen erfolgen können
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes, wertschätzendes Kollegium und ebenfalls sehr wertschätzende Elternschaft
Image
Im Stadtteil höre ich regelmäßig Gutes über die Einrichtung, auch das Kollegium und die Elternschaft äußern sich positiv
Work-Life-Balance
Stundenzahl überschaubar, Überstunden halten sich trotz freier Stellen in Grenzen
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden ohne Probleme bezahlt, Aufstieg zur Leitung oder in die Verwaltungsebene möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt immer sehr pünktlich und während der Ausbildung äußerst großzügig, jedoch bekäme man mit abgeschlossener Ausbildung bei anderen Trägern etwas mehr
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kaputtes Material wird geklebt, genäht etc., es entsteht überraschend wenig Müll. Einzig und allein die Mülltüten werden in meinen Augen zu oft gewechselt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, man stärkt sich gegenseitig den Rücken, tauscht bei Bedarf kurzfristig Dienste etc.
Vorgesetztenverhalten
Dienstpläne kommen teilweise spät und Wünsche in der Hinsicht werden teilweise nicht berücksichtigt, auch wenn es umsetzbar gewesen ist (vermutlich einfach vergessen)
Arbeitsbedingungen
Viel abwechslungsreiches Material vorhanden; schöne Räume aber mir persönlich etwas zu voll
Kommunikation
Guter Umgang mit Konflikten; manchmal fehlt der Mut, Dinge direkt anzusprechen
Gleichberechtigung
Ich konnte nichts Gegenteiliges feststellen
Interessante Aufgaben
Totale Freiheit hinsichtlich der Angebotsgestaltung
Umgang mit älteren Kollegen
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Schockiert
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Image
Vielleicht zu Beginn gut… Höre von immer mehr schlechten Erfahrungen bei dem Träger
Work-Life-Balance
Es wird ohne Absprache davon ausgegangen, dass Überstunden geleistet werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sie schmücken sich damit sehr nachhaltig zu arbeiten. Weil man Waschlappen zum wickeln benutzt und dafür mehrmals täglich die Waschmaschine anstellt…Das war auch schon deren Hauptpunkt der Nachhaltigkeit
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal, keinerlei Führungsqualitäten, fraglich wie und warum überhaupt in der Position
Arbeitsbedingungen
Keine Anreize für die Kinder, extrem kleine und lieblose Gruppenräume, absolut nicht bedürfnisorientiert.
Es gibt KEINERLEI Materialien um spontan Angebote durchzuführen, alles muss aus eigener Tasche vorgestreckt und selbstständig besorgt werden.
Anregungen werden lächerlich abgetan und nur selten angenommen.
(Um wirklich nur ein Paar Punkte anzuschneiden. Es gibt noch so viel mehr ungenügende Punkte wie Aufsichtspflicht,Wickeln etc)
Kommunikation
Kritik wird sehr persönlich genommen, man kennt wohl keine Kommunikationsregeln und man wird auch gerne ignoriert
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist ganz nett, wenn man gut im verhandeln ist.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
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Ohne Worte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der erste Tag....
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist Grenzwertig....
Verbesserungsvorschläge
Keine Ahnung...es ist wirklich Alles unzureichend
Arbeitsatmosphäre
Unterkühlt
Kollegenzusammenhalt
Noch nie so schlimm erlebt....
Umgang mit älteren Kollegen
Katastrophe
Vorgesetztenverhalten
Versuchen ihr Bestes
Arbeitsbedingungen
Überlastung
Kommunikation
Keine oder Aneinander vorbei...
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Großartiges Bild vom Kind und Mitarbeiterfreundlich.Top Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das familiäre Arbeitsklima,
Ich habe 3 Standorte mit aufgebaut und die Entwicklung mit erlebt, ich kann mir nicht vorstellen wo anders zu arbeiten.
Personalschlüssel
Räumlichkeiten
Arbeitsklima
Kontakt zu Leitung und Geschäftsführung
Entwicklungs Möglichkeit
Bild vom Kind
Standortwahl
alles einfach richtig gut!Ein sehr fairer Arbeitgeber.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Werbung, um den Namen zu entschäfen,Es ist keine "Akademie," im herkömmlichen Sinne, vielmehr stellt der Name eine Institution dar welche Kinder großartig mitgestalten dürfen.Somit ist es so gemeint dass Die Betonung auf Akademie für KINDER liegt und nicht auf dem Wort AKADEMIE an sich.
Arbeitsatmosphäre
Die Leitung ist sehr nett, präsent und zeigt interesse am Wohlbefinden aller Mitarbeiter. Das Team hat den Kindern, Eltern und Kollegen gegenüber eine freundliche und empathische Haltung.
Work-Life-Balance
es wird immer versucht auf besondere Situationen einzugehen, Termine etc
Karriere/Weiterbildung
es werden Fort und Weiterbildungen sehr begrüßt gefördert und regelmäsig angeboten
Gehalt/Sozialleistungen
es gibt immer entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Firma
Kollegenzusammenhalt
Die AfK steht für kollegialen Zusammenhalt um bestmögliches Arbeitsklima zu schaffen ,um wiederum den Kindern ein sicheres und geborgenes umfeld bieten zu können in dem sie sich bestmöglich entwickeln können.
Umgang mit älteren Kollegen
genauso willkommen wie jüngere ,das Alter spielt keine Rolle solange das Bild vom Kind gleichermaßen vertreten wird.
Vorgesetztenverhalten
Sehr aufmerksam und interresiert.
Arbeitsbedingungen
Schlüssel
Ele 16 bis max 18/20 auf 2 Erzieher
Krippe 8 bis max 10 kinder auf 2 Erzieher
Räumlichkeiten
hell, klar, strunkturiert, nicht überladen, genug spielraum für Kreativität
Kommunikation
Es wird immer wieder dran gearbeitet wenn mal etwas nicht rund läuft.Dadurch ist die Kommunikation im Großen und Ganzen gut.
Interessante Aufgaben
sehr viel Freiraum zur Gestaltung der Arbeit
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Tolles Team, tolle Pädagogik, mäßige Räumlichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leitung freundlich, Team nett, Kommunikation gut, sehr herzlich, bedürfnisorientierte Pädagogik, guter Schlüssel
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Rollhocker im Restaurant, Mitarbeiterraum, Hochebene in jeder Gruppe, feste Zeit für mittelbare Arbeit, direkt zugänglicher Mitarbeiterraum, Außenbereich viel besser nutzen, Treppe im Wickelraum, Sitzgelegenheiten für Erwachsene, PC für Mitarbeiter, zumindest ein paar Regale (wo z.B. die Anwesenheitsliste oder Scheren etc. mal abgelegt werden können) - am besten wäre meiner Meinung eine komplette Umstrukturierung in Funktionsräume/Werkstätten für den Ele (aber das ist geschmackssache) - dann ließen sich die Räumlichkeiten wesentlich besser nutzen
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team, nette Leitung, an Konflikten wird gearbeitet
Work-Life-Balance
Der Haupturlaub muss in den festen Schließzeiten genommen werden (dafür fehlen im regluären Betrieb seltener Kollegen) und natürlich mit Kollegen abgestimmt werden, Überstunden kann es geben, aber sie halten sich im Rahmen
Gehalt/Sozialleistungen
Verhandlungssache - kann also besser als Tarif ausfallen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung, fast vegetarisches Essen (einmal in der Woche Fisch)
Kollegenzusammenhalt
Natürlich kann man nicht mit jedem gut klar kommen, aber der Wille zur Arbeit an Problemen ist immer da
Vorgesetztenverhalten
Leitung hat immer ein offenes Ohr
Arbeitsbedingungen
Bedürfnisorientierte Pädagogik, faire Dienstpläne, jede Woche produktive Dienstbesprechung (Abends), kleine Gruppen (besserer Erzieher-Kind-Schlüssel), Gruppenarbeit (also keine Arbeit in Funktionsräumen), tolles Atelier, helle Räume, Spielplätze gut erreichbar - eigener Außenbereich nur sehr eingeschränkt nutzbar, im Ele Projektarbeit, nur teilweise Hochebenen, keine Erzieher-gerechten Rollhocker im Kinderrestaurant, kein direkt zugänglicher Mitarbeiterraum, es darf nichts an Regalen etc. an die Wände (man kann nichts außer kinderreichweite legen), teils keine erwachsenengerechten Sitzgelegenheiten in den Räumen, keine Treppe am Wickeltisch, Weg zu den WCs der Ele-Kinder direkt an der Krippe vorbei (laut in der Schlafenszeit), zu wenig Material zum Spielen, kein PC-Zugang für die Mitarbeiter, keine feste Zeit für mittelbare Arbeit
Interessante Aufgaben
Man ist sehr frei in seiner Arbeit, aber beschränkt durch das vorhandene Material/Spielzeug und die Räumlichkeiten
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Netter Arbeitgeber und Nette Kolleg*innen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Akademie für Kinder durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 75% der Bewertenden würden Akademie für Kinder als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Akademie für Kinder als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.