Spannende Aufgaben, schwierige Arbeitsbedingungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Arbeitsinhalte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu viel Macht beim Vorstand, keine aktiven Vereinsmitglieder, keine Mitbestimmungsrechte der Angestellten, zu hohe Arbeitsbelastung
Verbesserungsvorschläge
eine diversere Konflikt- und Mitbestimmungskultur (demokratischer Verein!); weniger Aufgaben für Einzelne; weniger Überstunden; klarere Verantwortlichkeiten; fest verankerte Team-Supervisionen
Arbeitsatmosphäre
gutes Untereinander unter Angestellten, keine Unterstützung durch Vorstand
Kommunikation
undemokratisch, Entscheidungen des Vorstands dürfen nicht diskutiert werden, Befehlston
Work-Life-Balance
Viele Überstunden, davon ein Teil unbezahlt, viele plötzliche Termine und neue Aufgabenpakete
Vorgesetztenverhalten
kein Austausch gewünscht
Interessante Aufgaben
die Inhalte sind sehr spannend, allerdings verfügen die Vorgesetzten über kaum Fachwissen, so dass die Angestellten bei der Bearbeitung auf sich gestellt sind
Umgang mit älteren Kollegen
gibt es nicht
Arbeitsbedingungen
hoher Krankheitsstand, viele Überstunden, das Gehalt im Leipziger Vergleich ist ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
keine Thema im Verein
Gehalt/Sozialleistungen
für Leipziger Verhältnisse ok
Image
zehn Angestellte haben in zwei Jahren den Verein wegen der internen Konflikte verlassen, das wirft kein gutes Licht