Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei AKN Eisenbahn die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
9-10 Stunden schichten, oft nur 11 Stunden Ruhe bis zur nächsten Schicht.
Teilweise kann man auf Gewisse Mitarbeiter verzichten.
Prima Abteilungsleiter. Top Personaleinteiler
Abwechslung pur. Wird nicht langweilig
Der Abteilungsleiter scheint mir ungeeignet zur Menschenführung