der Fisch stinkt am Kopf!
Gut am Arbeitgeber finde ich
wenig. die KollegInnen im Haus.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist chaotisch, die Kommunikation ist unterirdisch. Kindern wird und wurde der Kindergartenplatz gekündigt,wenn man nicht "spurt". Gehälter werden nicht mehr oder tw gezahlt , als Druckmittel um unbeliebte MA los zu werden. Und weitere Machtmissbräuche. Die Leitung lügt die MA offensichtlich in MA- Gesprächen an... USW
Verbesserungsvorschläge
Der Fisch stinkt am Kopf und das zieht sich durch das gesamte Haus. Wenn es die beiden GF´s es schon nicht gebacken kriegen, professionell und kompetent Ihre eigenen Arbeit zu hinterfragen, frage ich mich wie somit ein Haus geführt werden kann??Richtig, nämlich gar nicht! Systemisch betrachtet eine Katastrophe! Deshalb: andere GF´s, die mehr Professionalität haben, Supervision für alle!! Vorallem für sie selbst UND sich selbst fragen "was hat das Ganze mit mir zu tun" und diese Floskeln nicht nur seinen MA an den Kopf knallen und somit die Verantwortung abgeben.
Arbeitsatmosphäre
Im eigenen kleinen Team gut. Jedoch wegen steter und ständiger Miss-kommunikation, Miss-Wirtschaft, Intransparenz, ungleiche behandlung der MA...ist die Stimmung und Atmosphäre im Haus recht kühl. Es wird hintenrum über die GF´s abgelästert und vorne rum gelächelt und andersrum verhält es sich genauso!
Kommunikation
unterirdisch!
Kollegenzusammenhalt
je nach Bereich gut.
Work-Life-Balance
recht gute Selbstbestimmung in der Arbeitszeitgestaltung. Im Rahmen des Möglichen.
Vorgesetztenverhalten
inkompetent, unprofessionell, ungerecht, willkürlich. Mich wundert es nicht, dass ständig Leute gehen oder gegangen werden (Alleine diesen Sommer 11) der Ruf schlecht ist und sie aus diesem Dilemma seid über 13 Jahren nicht raus kommen. Es gibt keine klare, wertschätzende Linie. Kein Qualitätsmanagement. Ebenso Keine Skrupel vor Machtmissbrauch und falschen Spielchen auf Kosten der Mitarbeiter (und Kinder) intregante, manipulative Vorgesetzte gibt es auch hier nicht nur in schlechten daily soaps! Sobald man ein Problem hat oder ein Thema ansprechen möchte was der Leitung nicht in den Kram passt, kriegt man die volle Wucht des Machtmissbrauchs unverblümt zu spüren!! Schlussendlich geht es hier immer nur um das eigene Ego der GF die nicht zugeben können Fehler zu machen, die sich in Ihrer Rolle profilieren, es geht um das liebe Geld - mit dem Thema Integration wollen sie sich über Wasser halten, was aber in der Praxis gar nicht umsetzbar ist, weil viel zu viele Integrationskinder aufgenommen werden die dann auch noch zu allem Übel von einer "Fachkraft" betreut werden sollen die ÜBERHAUPT keine Ahnung und vorallem auch keine Lust auf diese Aufgabe hat. Ein Trauerspiel!
Interessante Aufgaben
Wenn man sich in seinem Team gut einbringt kann hat man Gestaltungsspielraum
Gleichberechtigung
Es werden MA unterschiedlich behandelt. Einige werden ausgegerenzt und gemobbt, andere die grobes, massives Fehlverhalten an den Tag legen von der GF geschützt - auf Kosten der Kinder und der anderen MA. Keine Offenheit, keine Gleichberechtigung, keine Kritikfähigkeit.
Umgang mit älteren Kollegen
ok
Arbeitsbedingungen
wenn man wenig mit den GFs zu tun hat, kann man sich gut im jeweiligen Team einbringen, und das Konzept umsetzen. Personalmangel herrscht jedoch überall. Überstunden sind an der Tagesordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird regional biologisch frisch gekocht und das auch recht gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Unter dem Durchschnitt
Image
nach Außen "hui" (siehe Internetseite), nach Innen pfui!
Gutes Konzept, dass durch viele Störfaktoren wie Personalmangel, hohe Fluktuation, Unstrukturiertheit, Chaos in den Klassen , schlechte Umsetzung und miserabler MA- Führung zu wenig umgesetzt werden kann.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind erwünscht und werden zt bezahlt. Achtung Vetragsknebelung mit Rückzahlungsforderungen!
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Mitarbeiter*in,
danke für deine Rückmeldlung. Wir bedauern, dass wir deine Vorstellungen nicht erfüllen konnten und wünschen dir das Allerbeste an deiner neuen Arbeitsstelle.
Herzliche Grüße
Claudia Schaller