11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Lohn kommt pünktlich
ACHTUNG: kritische Bewertungen wurden durch die Fa. Albert Hoffmann anwaltlich angezweifelt, sodass diese seitens Kununu deaktiviert werden mussten und die allgemeine Bewertung deutlich positiver ausfällt als sie tatsächlich ist!!!!!!!!!!
(diese Bewertung wurde auch anwaltlich angezweifelt, sodass ich Inhalte löschen musste, damit die Bewertung veröffentlicht werden kann!! Zum Zeitpunkt als ich diese Bewertung verfasst habe betrug die Unternehmensbewertung 2.3 Sterne)
An Zufriedenheit der Mitarbeiter arbeiten.
Die Arbeitsatmosphäre ist leider sehr schlecht, was sich in einer bemerkbaren Mitarbeiterfluktuation zeigt (vor allem bei Mitarbeitern bis 40Jahren, für die es in anderen Unternehmen noch Perspektive gibt).
Das einzig Gute was man von anderen Mitarbeitern hört ist, dass der Lohn pünktlich kommt.
Das Image ist leider sehr schlecht, sodass die Geschäftsführung sogar positive Bewertungen gekauft hat. In einigen Bewertungen steht, dass es sogar Süßigkeiten gibt und in den letzten Jahren viel Investiert wurde, was leider nicht stimmt.
an sich ganz gut dank der 35h Woche, aber aufgrund des Abweichungsvertrags, der zu der Zeit galt, betrug die tatsächliche Wochenarbeitszeit 37,5h.
Innerhalb einer Abteilung ganz okay aber sobald andere Abteilungen Zuarbeit/Hilfe benötigen heißt es meistens "kann ich nicht" "weiß ich nicht" "habe ich keine Zeit".
berücksichtigen in der Regel nur ihre eigenen Interessen
sparen, sparen, sparen und dementsprechend sind die Geräte und Hallen sehr veraltet. Für die Produktionsmitarbeiter gibt es als Haupttoilette einen Blechcontainer
Es gibt kaum Azubis und der Altersduschschnitt in der Produktion liegt bei über 50
Die Führungskräfte/Abteilungsleiter reden teilweise noch nicht mal miteinander. An Absprachen wird sich nicht gehalten was die Arbeit unnötig erschwert.
Das Gehalt ist an sich gut, aber aufgrund des Abweichungsvertrages muss mann auf Teile des Urlaubs-/Weihnachtgeld und Sonderzahlungen verzichten.
man soll das machen wofür man eingestellt wurde und nicht mehr und nicht weniger. Mitarbeiterentwicklung ist ein Fremdwort.
Durchweg sehr lange Betriebszugehörigkeiten. Pünktliche und sehr gute Bezahlung. Hoffe bis zur Rente hier weitermachen zu können.
Von den Faulenzern und Querdenkern sollten welche entlassen werden.
Ich mache gerne die angebotenen Überstunden. Weiß nicht, was es sich da zu beschweren gibt. Überstunden sind freiwillig und mit satten Zuschlägen versehen. Ich nehme sie gerne mit.
IG Metall Vertrag, kenne nichts besseres.
Hat sich deutlich gebessert in den letzten Jahren.
Viele Investitionen in den letzten Jahren. Rundum ordentliche Bedinungen.
Innovative Recyclingbranche, Familienunternehmen mit niedrigen Hierarchien
Gerne mehr Teamevents
Man wird morgens schon freundlich vom Pförtner begrüßt
Offen für bezahlte Weiterbildung
Urlaub und Weihnachtsgeld, wo gibt es das noch?
Gleitzeitkonto
Für Süßigkeiten wird immer gesorgt
Stehen einem immer zu einem Gespräch zur Verfügung
Top für eine Gießerei. Viel investiert in den letzten Jahren
Super abwechslungsreich da keine Serienfertigung
35 Std./Woche
Es wird schon sehr viel unternommen; ggfs. mehrere Schichten einführen
Das Gehalt wird nach dem Tarifvertrag IG Metall NRW bezahlt. Sehr gut !!!
Ich arbeite bereits seit 39 Jahren in diesem Unternehmen. In dieser Firma fühle ich mich sehr wohl und arbeite sehr gerne dort.
-angenehme Atmosphäre
-Familienunternehmen (man ist hier keine Nummer sondern ein eigenständiger Mensch)
-Gute, pünktliche Bezahlung und gute Rahmenbedingungen
-Entwicklungsmöglichkeiten
-Weihnachtsfeiern und Sommerfeste für Auszubildende
Leider gibt es keine Kantine, morgens kommt aber immerhin ein Brötchenwagen mit frisch belegten Brötchen. Der ein oder andere Vorgesetzte aus anderen Bereichen könnte etwas freundlicher sein.
Evtl. über Zusatzqualifikationen von Auszubildenden während der Ausbildung nachdenken
Nette Kollegen, zumeist auch nette Vorgesetzte, die jedoch auch schon mal gestresst sind.
Wenn man sich anstrengend und gute Leistungen liefert, bestehen diverse Möglichkeiten.
35-Stunden-Woche; also auch hier das beste, was es gibt.
Metalltarif, viel besser geht es wohl kaum. Dazu 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld.
Sowohl die direkten Ausbilder als auch die Organisation der Ausbildung sind als sehr gut zu bewerten. Individuelle Bedürfnisse werden berücksichtigt, man wird als vollwertiges Mitglied des Teams angesehen.
Interessante Aufgaben, man bekommt in alle Bereiche (auch berufsübergreifend) Einblick.
Man wird voll anerkannt und respektiert.
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