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ALBG
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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ALBG die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ALBG
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ALBG
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Abhängig vom Stresslevel und Workload der Mitarbeiter, meistens aber okay.

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Stark Verbesserungsbedürftig! Wichtige Themen werden oft ausgesessen oder Todgeschwiegen.
Das führt dazu, dass einfache Themen schnell kompliziert werden.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist definitiv der größte Vorteil den diese Firma hat. Dieser ist der Baustein, welcher das Unternehmen am laufen hält!

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ja nach Lebenslage gut zu vereinbaren.

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Leider befinden sich unter den Vorgesetzten viele Personen, welchen da Thema Führung nicht liegt.
Seitens der Geschäftsführung wird hier leider nur träge bzw. garnicht reagiert oder entgegen gewirkt.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut interessante Aufgabengebiete und Technik.

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