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Alexanderwerk 
GmbH
Bewertung

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Neue Sales Manager und Probezeit -- das ist passt gut ;-)

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Alexanderwerk GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das familiäre Umfeld vor allem in meiner ex Abteilung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die GF hat doch fachliche Kompetenz (oder nicht?), aber warum werden fachliche Defizite bei einigen nicht gesehen? So gibt es keinen Fortschritt für das Unternehmen. Es treibt nur gute Mitarbeiter aus dem Werk. Warum verlassen neue Mitarbeiter aus dem Vertrieb das Werk nach kurzer Zeit, liegt es daran das der direkte Vorgesetzte vor Fachwissen nur so glänzt ;-).

Verbesserungsvorschläge

Die Industrie um uns herum hat sich entwickelt, aber einige wollen immer noch an Zeichenbrettern arbeiten. Bildet Euch selber weiter denn seid Ihr beim Wegfall der Arbeitsplätze nicht mehr gefragt. Würde maximal drei Kollegen weiterempfehlen, da ich sonst meinen Name verbrenne.
Fachleute in einer bestimmten Führungspositionen ersetzen (uuubs wollte sagen einsetzen).
Aufsichtsrat ist gefragt um Zielvereinbarungen einzufordern.
Aufsichtsrat ist ein Gremium mit Erfahrung und der nötigen Kompetenz um etwas zu ändern.
The Supervisory Board is a committee with experience and the necessary competence to make a difference.

Arbeitsatmosphäre

Mit kompetenten Leuten und Fachkompetenz würde es gehen. Aber ich darf ja träumen.

Kommunikation

Innerhalb der Abteilung war es TOP, aber alle anderen Schnittstellen mehr als anstrengend.
Sehr Gut ist das sich Kollegen austauschen auch über ERA-LG. Man läßt sich nicht auseinander dividieren.

Kollegenzusammenhalt

Wieder das gleiche: innerhalb der Abt. sehr gut. Der Rest läßt zu wünschen übrig sonst währ ich bzw. andere nicht gegangen.

Work-Life-Balance

Durch die Nähe zum Wohnort ganz OK. Aber durch den Wechsel akzeptiere ich auch längeren Weg.
Vermute das es in Zukunft auch keine schrifliche Zusage zum Standort geben wird und dann aus diesem Druck den Arbeitsmarkt sondieren würde belastend sein. ICH vermute das Verlagerung nur Schaulaufen ist um Beraterverträge zu verlängern

Vorgesetztenverhalten

Mei Vater hat immer gesagt: Bübchen Bübchen reise nicht in der Weltgeschichte herum und denke nicht immer an Deinen CV.
Habe mich immer an den Wahlspruch gehalten und bin damit gut gefahren.

Interessante Aufgaben

Nach meiner Meinung und auch nur auf mich bezogen " :-) " Was ist wenn ich den Job noch in 5 Jahren mache? Warum habe ich kein gutes Gefühl?
Was geht hier in dieser Firma ab? Denke ich werde sehr offen den Arbeitsmarkt sondieren, da es Angebote (Xing) für jeden gibt. Einfach nur informieren - denn man kann ja alles ablehnen -- ohne das der aktuelle Arbeitgeber etwas erfährt. Habe Angst das ich in Zukunft nicht mehr für den Arbeitsmarkt zu gebrauchen bin?

Gleichberechtigung

Frauen und Männer werden gleichbehandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine negativen Ansätze

Arbeitsbedingungen

Wenn ich fachliche Inkompetente Abt-Lt. als Zuträger hätte ware ich dann besser oder schlechter?

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt OK.
Sozialbewusstsein bei einigen Kollegen nicht vorhanden und die ** zieht keine Konsequenzen (warum werden berechtigte Abmahnungen nicht ausgesprochen)

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn man hinter der vertraglich zugesicherten Lohngruppen hinterher läuft und nicht belastbare Kollegen (mit vielen Krankheitstagen) die nicht die Leistung bringen überbezahlt werden. Man soll nicht meinen das es keine Unterhaltungen über LG gibt.
Auch ein Grund hier nicht weiter zu bleiben.
Frage ist berechtigt: Leistung lohnt sich???
Wenn man Arbeitslos war kann man hier anfangen.

Image

Nach meiner Meinung: Es ist kein Vorteil diesen Arbeitgeber bei einer Bewerbung zu nennen. Das sagt vorsichtig alles.
Was soll man von Frimen "nätülich nicht diese :-)" verlangen bei den Sales Manager kündigen und in der Probezeit die Firma verlassen.

Karriere/Weiterbildung

Wenn die interne Abteilungsweiterbildung nicht gewesen wäre dann hätte ich nicht das Wissen von heute. War zwar am Anfang nervig diese Wissen immer und immer wieder vermittelt zu bekommen, aber heute bin ich gefragt!! Danke an meinen Abt-Lt.
Der Arbeitsmarkt gibt es her und es gibt Leute die Charakter besitzen und sich Morgens im Spiegel ansehen wollen.

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