27 Bewertungen von Mitarbeitern
27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man fühlt sich beobachtet bzw. Wird teilweise eingeschüchtert. Unfaire Gehaltsstruktur
Unter den Kollegen bis auf ein paar Ausnahmen, alles gut.
Wie schon gesagt: Diktatorisch, Befehlston, einschüchternd
Gleitzeit
Super nett und man kann mit denen auch wirklich über Probleme sprechen
Ist wirklich schwierig!
Einschüchterung, schlechte Bezahlung zum Vergleich innerhalb der Branche, keine Aufstiegschancen
Mehr auf die AN eingehen, gleiche und faire Behandlung, auch in Bezug auf das Entgelt!
Einschüchterung, rauher Ton, Befehlston,
Man soll gerne länger arbeiten, kein Freizeitausgleich
Tolle Kollegen, sehr Hilfsbereit
Diktatorische Züge
Mehr Investitionen vor allem im Bereich IT, um in vielen Punkten leistungsfähiger zu werden
Gleitzeit, Fortbildungen und Gehalt.
Den Zusammenhalt zwischen den Abteilungen fördern. Innerhalb der Abteilung ist überwiegend alles in Ordnung.
Überwiegend gute Arbeitsatmosphäre auch bei stressiger Auftragslage.
Vorgesetzter lobt und motiviert bei guter Arbeit/ Guten Arbeitsergebnissen
Gleitzeitmodell bei überwiegend 35h/Woche, teils auch 40h/ Woche
Ich kann mich definitiv nicht beschweren. Habe interessante Schulungen besucht, pro Jahr im Schnitt 1-2
Ich bin zufrieden!
Innerhalb der Abteilung überwiegend Top. Der Zusammenhalt zwischen den einzelnen Abteilungen ist allerdings manchmal schwierig.
Egal ob jung oder alt, es herrscht in unser Abteilung ein ausgewogenes Verhältnis. Die „jüngeren“ lernen von den „älteren“ und andersherum.
Der direkte Vorgesetzte ist häufig in Meetings, wenn Rede-/Klärungsbedarf besteht nimmt er sich aber auch die nötige Zeit dafür.
Zufrieden!
Innerhalb der Abteilung top. Teilweise fehlende Informationen von anderen Abteilungen die allerdings dann auch zeitnah nachgereicht werden!
Gleiche Behandlung (fast) aller Arbeitnehmer. Dennoch hat man das Gefühl, dass 1-2 Personen eine Sonderbehandlung erfahren.
Definitiv abwechslungsreich!
Wird als rotes Tuch gesehen
Bei einer möglichen Übernahme weniger an zu bieten als die Zeitarbeitsfirma ist schon mies. Und in der heutigen Zeit unverständlich.
wenig entgegenkommend - viele Mitarbeiter fremdeln bei neuen Kollegen. planlos und unorganisiert bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter
Gleitzeit und 35 Stunden Woche
schwach. verantwortlicher Vorgesetzter war überwiegend abwesend und ließ einfach laufen...
altes verschachteltes Gebäude,
eingepfercht im abgeranzten Großraumbüro ohne jegliche Privatsphäre, jeder bekommt von jedem alles mit - vom Telefonat bis zum Butterbrot
wenig verwertbare Informationen zum Unternehmen und zu Arbeitsaufgaben
Der Zusammenhalt.
Nichts
Da gibt es nichts zu verbessern.
Alles läuft.
Hohe Qualität und alles komplett durch Dokumentiert. Gute QS Abteilung.
Mitarbeiter werden gerne für das Notwendige geschult. Dies ist dank der guten Personalorganisation sehr erfolgreich.
Übertariflich, wie es heute üblich ist in einer Brauche des Maschinenbaus
Ältere Kollegen werden repektiert und gerne gefördert.
Gut PC Ausstattung umd gut organisierter Aufbau des ERP Systems
kühl
historisch bedingt
Sehr unterschiedlich. Hat man aber oft nicht selbst in der Hand.
großer Anreiz, hohe Fluktuation
nur bei den alteingesessenen "Grüppchen"
kein Kommentar
veraltetes Gebäude und Möblierung
schwach ausgeprägt
Ich bin seit August letzten Jahres hier im Unternehmen tätig und muss sagen ich bin sehr zufrieden.
Beste Vorgesetzten in meinen 20 Jährigen IT-Berufsefahrung.
So verdient kununu Geld.