18 Bewertungen von Mitarbeitern
18 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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ich schätze die offene Kommunikation innerhalb der Abteilung und das wertschätzende Miteinander im Team. Mein Vorgesetzter ist stets ansprechbar, fördert meine Weiterentwicklung und gibt mir viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten.
schlechtes am Arbeitgeber gibt es nicht da man immer Fair behandelt wird.
Kommunikation Abteilungsübergreifend.
Wenn man sein Job gut erledigt, kommt sehr Oft ein Lob auch Abteilungsübergreifend.
Ich persönlich empfehle die Firma gerne weiter.
Besser kann es nicht sein, man kann jederzeit kurzfristig mal Urlaub nehmen, wenn privat etwas ansteht. Man kann auch jederzeit ins Homeoffice falls mal eine Kinderbetreuung ausfällt.
Weiterbildung wird von der Firma gerne gefördert (Ausbilderschein, Fachwirt/Betriebswirt)
Faire Bezahlung
Hier wird nicht darauf geachtet ob Jung oder Alt, Hautfarbe oder auch Religion. Jeder wird Herzlich ins Team aufgenommen.
Fairer Umgang mit allen Kollegen
Top Vorgesetzte die nicht nur ein offenes Ohr für die Arbeitsbelange haben sondern auch, wenn man sich Privat mal etwas vom Herzen reden möchte.
ergonomisches Arbeiten im Büro (höhenverstellbare Schreibtische), Top Staplerflotte im Lager (incl. Sitzheizung)
Innerhalb der Abteilung Top, Abteilungsübergreifend könnte es einen besseren Austausch unter Kollegen (damit sind nicht die Abteilungsleiter gemeint) haben.
Gleichberechtigung ist bei der Alfa kein Fremdwort. Es gibt einige Damen in der Abteilungsleitung.
Es wird nie langweilig
Man kann seine Arbeit machen und hat freie Hand bei Entscheidungen
Manchmal hat man das Gefühl es wird sich nicht um alle gleich gekümmert.
Austausch findet auf Augenhöhe statt. Lob und Anerkennung sind keine Fremdwörter.
Regional sind wir leider unbekannt. Bei unserem bestehenden Kundenstamm haben wir einen sehr guten Ruf.
Beruf lässt sich sehr gut mit dem Privatleben vereinbaren. Gleitzeit, Mobiles Arbeiten oder auch kurzfristiger Urlaub sind kein Problem.
Bürogebäude ist technisch auf neuestem Stand. Ergonomisches Arbeiten wird gefördert (bsw. Höhenverstellbare Schreibtische)
Gehalt kommt pünktlich, Arbeitgeber bezahlt VwL, Inflationsausgleich,...
Hier muss sich die Alfa nichts nachsagen. Der Frauenanteil in führenden Positionen ist hoch. Hier ist mir noch nie eine Benachteiligung aufgefallen.
Die Aufgabenstellung ist abwechslungsreich. Selbstständiges Arbeiten wird gefordert und gefördert.
gute Arbeitsatmosphäre und freundliche Kollegen
Möglichkeit des mobilen Arbeitens auch entsprechend seiner eigenen Lebenssituation
gute und ehrliche Zusammenarbeit auch abteilungsübergreifend
direkter und regelmäßiger Austausch mit dem Vorgesetzten
sehr modernes Bürogebäude mit neuster Technik
offene und direkte Kommunikation
es besteht jederzeit die Möglichkeit seine eigenen Idee einzubringen
Irgendwie konnte man trotz allem mit einem guten Gefühl zur Arbeit gehen.
Der ein oder andere Kollege war besonders gut für die Firma, diese Mitarbeiter sollte man auch dementsprechend wertschätzen und nicht nur die Kollegen in der Führungsebene!
Man sollte sich ab und an auch mit den unscheinbaren Mitarbeitern austauschen, die haben das ein oder andere zu sagen, was vielleicht nicht gerade nett ist aber nur so kann man auch etwas verbessern.
zum Teil ganz gut...gab immer wieder mal Phase die etwas merkwürdig waren, da irgendwie Spannung in der Luft lag.
war in Ordnung
war hier auf alle Fälle gegeben. Man konnte auch gerne mal im Home Office bleiben, wenn irgendwas privates anstand.
war definitiv gegeben, bei dem ein oder anderen Kollegen konnte man mitbekommen, dass das gefördert wurde
war nicht schlecht, hätte aber auch besser sein können
war definitiv gegeben
vorne rum ja hinten rum eher weniger, da schaut jeder wohl nach sich. Ab und an gab es Grüppchen die sich gegenseitig unterstützt haben, denoch nicht das was man wirklich möchte.
die Belegschaft war teilweise noch sehr jung, dennoch war der Umgang mit älteren Kollegen gut
sehr schwierig. Man hatte manchmal das Gefühl manche Abteilungsleitungen seien der Geschäftsführer selber. Hier sitzt der ein oder andere der Glück im Leben hatte ;)
großes schönes Gebäude, mit allerlei Dingen die man gebrauchen konnte wie Kaffe, Tee, Obst oder Snacks. Büros waren sehr angenehm eingerichtet.
wenn man in der Firma seine Lieblinge hat definitiv, ansonsten konnte man sich die Informationen zusammen sammeln.
veieles war einfach etwas unfair gegenüber anderen Kollegen, hier muss man definitiv auch Glück haben zu welcher Gruppe man gehört.
man konnte vieles selber entscheiden und sich auch mal ausprobieren, das war ziemlich gut.
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten tragen positiv zur Work-Life Balance bei
direktes Feedback
Ermöglichung mobiles Arbeiten
faire Bezahlung
Beteiligung an vielen Klimaschutzprogrammen
offener Austausch
modernes Bürogebäude
regelmäßiger Austausch
Als Familienunternehmen wird das Wohlbefinden der Mitarbeiter als Grundlage für den Erfolg gesehen und steht nicht mit diesem in Konkurrenz. Und man ist keine Nummer, sondern kann sich und seine Ideen wirklich einbringen und umsetzen.
Nette Kollegen und gute Stimmung
Hohe Flexibilität zur Work-Life-Integration
Soweit es der Handel mit Baustoffen zulässt, wird darauf geachtet und es werden fleißig Bäume geplanzt.
Passt, macht Spaß!
Ehrlich und transparent
Sehr schönes Gebäude, ergonomische Arbeitsplätze...
Auch schwierige Entscheidungen werden transparent kommuniziert und nachvollziehbar begründet.
Ein sehr diverses Team, das die Vielfalt als Grundlage für (Weiter-) Entwicklung sieht.
Ideen sind erwünscht und es dürfen neue Konzepte dürfen getestet werden, sodass man regelmäßig neue Herausforderungen haben kann. Es wird nicht langweilig!
- Die vielen jungen und junggebliebenen Kollegen
- Die lockere und relativ entspannte Arbeitsatmosphäre
Könnte manchmal besser sein, Entscheidungen werden teilweise nicht transparent kommuniziert
Guter Umgang miteinander
Gutes Sportangebot
Nicht wenn es darauf ankommt
Sehr gut wenn der Buschfunk zählt
Das realistische Deadlines gesetzt werden
Das wir noch keine 4 Tage Woche eingeführt haben :)
Eventuell die Stimmung in den einzelnen Abteilungen besser wahrnehmen und ggf. fördern
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