23 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,9Weiterempfehlung: 13%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leider keine Verbesserungen erkennbar…
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider garnichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die sogenannten Führungskräfte die keine Ahnung von dem Geschäft und der Branche haben.
Verbesserungsvorschläge
Der Fisch fängt bekanntlich am Kopf an zu stinken. Mehr braucht man dazu nicht zu sagen!
Arbeitsatmosphäre
Mittelprächtig
Image
Nicht mehr gut. Man arbeitet daran das es noch schlechter wird-jedenfalls in Deutschland.
Work-Life-Balance
Gibt es nicht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung? Was ist das?
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kam immer pünktlich, aber kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man tat was man tun musste um zertifiziert zu werden.
Kollegenzusammenhalt
Mit manchen Kollegen hat es echt Spaß gemacht, andere wollen dich nur aushorchen.
Umgang mit älteren Kollegen
War bei uns immer fair.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Muss man leider so sagen!
Arbeitsbedingungen
Waren ok.
Kommunikation
Wenn die Kollegen nicht wären, würde man keinerlei Informationen erhalten. Von der sogenannten Führungsebene war nichts zu hören.
Gleichberechtigung
War mal gut…
Interessante Aufgaben
Die gab es in meinem Bereich immer wieder!
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Ein sinkendes Schiff und viele verlassen das Unternehmen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nach so vielen Jahren gibt es vieles positives, aber momentan überwiegt seit knapp 1 Jahr das negative, sodass die Erinnerung schwindet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vergütung, keine offene Kommunikation, kein bzw wenig Lob, Führungskräfte die noch da sind.
Verbesserungsvorschläge
Ausrichtung überdenken. Vernünftige Geschäftsleitung und Vertriebsleiter einstellen
Arbeitsatmosphäre
Viel zu viel Arbeit für ein viel zu kleines Team
Kollegenzusammenhalt
In einigen Abteilungen z.B meiner derzeitigen ist es super. In den anderen ist jeder gegen jeden
Vorgesetztenverhalten
In meinen Augen ist leider der falsche für den Posten gewählt worden. Mal schauen was die Zeit noch so bringt. Wurde schon immer viel ausgetauscht....
Kommunikation
Viel Gerede von Führungskräften, aber das wichtigste bleibt verborgen
Interessante Aufgaben
Beinahe Akkord und sehr monoton.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wer arbeitet, verliert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
man kann fürs Nichtstun bezahlt werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
einfach alles, dabei könnte es gut laufen, aber man rast lieber dem Abgrund entgegen, mit Vollspeed
Verbesserungsvorschläge
Laden dicht machen, abreißen und neu aufbauen
Arbeitsatmosphäre
Wenn man schlecht arbeitet, muss man weniger machen und kann entspannt chillen, 1000x rauchen gehen oder sonst was. Wer gut ist, seine Aufgaben übererfüllt, der bekommt noch mehr Arbeit
Image
Kannte man vorher nicht, wird man auch zukünftig nicht viel von hören
Work-Life-Balance
wie oben bereits gesagt, wer gut ist, der bekommt oft noch mehr Arbeit und kann entsprechend zugucken wie andere immer pünktlich Feierabend machen können
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen kann man gut machen, man bekommt alles bezahlt aber man braucht nicht meinen, dass man dann Karriere machen kann. Deswegen wechseln viele nach den Fortbildungen in einen Betrieb, der die erworbenen Kompetenzen auch wertschätzt
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt nur bei Neueinstellung ok, kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld, ggf. mal geringe Sonderzahlungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
machen einiges in den Bereichen, vieles aber auch nur zum Schein
Kollegenzusammenhalt
die meisten gehen über Leichen um etwas mehr zu verdienen
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt wird nicht angepasst, verdienen weniger als Kollegen, die gerade ihre Ausbildung abgeschlossen haben
Vorgesetztenverhalten
Eine einzige Katastrophe. Es wird viel selbstverherrlichend geredet und angekündigt und es passiert einfach nichts außer, dass Menschen zu Führungen erklärt werden, die keine Führungskompetenzen oder Sozialkompetenzen besitzen, keine Verantwortung übernehmen können/wollen, sich für nichts einsetzen, nach außen den Schein wahren, aber nichts voran treiben oder und dafür unverhältnismäßig gut bezahlt werden und wie oben beschrieben dafür über Leichen gehen. Es wird sich sehr oft mit fremden Federn geschmückt und wenn nichts läuft sind die anderen Schuld, die dann rausgemobbt werden oder so unter Druck gesetzt werden, dass sie kündigen. Wegen dem schlechten Führungsverhalten kündigen die besten Mitarbeiter, die, die bleiben haben sich damit abgefunden und machen Dienst nach Vorschrift, nicht mehr aber gerne weniger.
Arbeitsbedingungen
kein Platz, Ausstattung veraltet, mit Software könnte man vieles effizienter machen. Scheinbar Stundenlohn gering genug um Mitarbeiter mit unnötigen Vorgängen zu beschäftigen als eine Lizenz für effiziente Softwarelösungen zu kaufen. Sparen immer am falschen Ende.
Kommunikation
Es wird sehr viel geredet, in unzähligen "ultrawichtigen" Meetings, aber am Ende gibt es keine Ziele, keine Aufgabenverteilung, nichts konkretes und man dümpelt weiter vor sich her
Gleichberechtigung
zwischen den Geschlechtern gegeben, aber zwischen Kollegen nicht... langjährige Mitarbeiter verdienen weniger als neue Kollegen
Interessante Aufgaben
gibt es, kann man nur nicht übernehmen ohne sich ins eigene Knie zu schießen bzw. es wird einem nicht gedankt, wenn man interessante Aufgaben übernehmen möchte also besser sein lassen
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Der Letzte macht das Licht aus!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hohe Fluktuation auf allen Ebenen
Vorgesetztenverhalten
Man muss 1 Stern wählen...
Arbeitsbedingungen
Nicht soviel Fragen, mehr Folgen...
Kommunikation
Die Bedeutung von Kommunikation wird zwar immer wieder hervorgehoben, ist aber eine reine Einbahnstraße (Aushorchen der Mitarbeiter).
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Guter Arbeitgeber, jedoch Führung seit 2023 ein Desaster.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teilweise hat man viel Spielraum, solange man den Mund hält.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die unfähige Führungskraft, gar keine Wertschätzung der Mitarbeiter, keinerlei Benefits
Verbesserungsvorschläge
Wirklich fähiges Führungspersonal einstellen und über Erfahrene Personalmitarbeiter nachdenken, die im Sinne des Unternehmens agieren.
Arbeitsatmosphäre
Extrem hoher Stress. Führungskraft unterdrückt einen, anstatt zu fördern.
Image
Bevor ich bei dem Unternehmen angefangen habe, hörte ich sehr viel schlechtes und dachte, dass es nicht so schlimm sein kann. Leider wurde ich eines besseren belehrt und würde niemand dazu raten hier anzufangen.
Work-Life-Balance
Hunderte Überstunden, wenig Brückentage und man bekommt Null Wertschätzung
Karriere/Weiterbildung
Kaum Aufstiegsmöglichkeiten, weil lieber externe eingestellt werden, als eigene Mitarbeiter zu fördern. Weiterbildung ist ein absolutes No-Go.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist bei dem normalen Volk absolut weit unter dem Branchendurchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist so gut wie gar nicht vorhanden. Personalabteilung kümmert sich nicht um die Mitarbeiter, sondern nutzt die Mitarbeiter nur aus.
Vorgesetztenverhalten
Die Führung seit 2023 ist leider zu politisch veranlagt. Hat absolut keine Ahnung vom eigenen Lieferprogramm und jeder gute Kollege wird direkt unterdrückt, sobald konstruktive Kritik kommt. Daher ist eine höhere Fluktuation vorhanden als die EBIT-Marge eines Pharmakonzerns in der Corona-Zeit
Arbeitsbedingungen
Laptops und Bildschirme teilweise sehr alt. Packlisten können nicht an jedem Standort gescannt werden. Die Niederlassungen sind teilweise mit kaputten Maschinenpark ausgestattet, sodass die BG normalerweise einiges auf Grund von Lebensgefahr schließen müsste.
Kommunikation
Die Kommunikation unter dem Kollegen ist sehr gut. Von der Führung erhält man lediglich leere Worte und keine genauen Aussagen.
Interessante Aufgaben
Allgemeine Augaben sind sehr monoton, jedoch mit Eigeninitiative vieles möglich
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wie hält sich Firma? Ich verstehe das nicht!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kam pünktlich
Verbesserungsvorschläge
Einmal Generalüberholung bitte
Arbeitsatmosphäre
Immer nur Gehetze vom Vorarbeiter
Interessante Aufgaben
Stupide immer das gleiche
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Man dachte eigentlich, es kann nur besser werden...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich
Verbesserungsvorschläge
Wäre schön, wenn sich die Geschäftsführer für ihr Unternehmen interessieren würden.
Arbeitsatmosphäre
Wenn zwei Leute zulange zusammenstellen, wird sofort gefragt, worüber man spricht...
Kollegenzusammenhalt
Wird unterbunden...
Vorgesetztenverhalten
Möchtegern trifft Kannicht
Kommunikation
Die Mitarbeitet werden ausgefochten, Informationen fließen nicht.
Gleichberechtigung
Jeder der Buckel, kann unabhängig von Geschlecht und Herkunfr in den inneren Zirkel aufsteigen
Image
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Kann negative Bewertungen hier teilweise nicht nachvollziehen- nach Führungswechsel wurde ein super Team aufgebaut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird wertgeschätzt wenn man Einsatz zeigt und gute Arbeit leistet. Es wird viel Wert auf eine ehrliche und offene Kommunikation gelegt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einzelne Mitarbeiter die persönliche Befindlichkeiten austragen, den Führungswechsel nicht respektieren/akzeptieren und sogar gegen die Firma arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Offener und ehrlicher Austausch immer willkommen und explizit erwünscht
Work-Life-Balance
Noch etwas Verbesserungspotenzial aber niemand wird zu Überstunden gezwungen
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist gerne gesehen und wird gefördert
Kollegenzusammenhalt
Sehr starker Zusammenhalt untereinander, tolles Team
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr wertschätzender Umgang mit älteren Kollegen, wirklich vorbildlich versucht man gemeinsam mit dem Mitarbeiter altersgerechte Einsatzmöglichkeiten zu finden
Vorgesetztenverhalten
Es gibt eine sehr offene Kommunikation und regelmäßiges Feedback
Arbeitsbedingungen
Neue Laptops und Bildschirme wurden bereits angeschafft, ebenso Klimageräte aufgrund sich aufheizender Räume im Sommer
Kommunikation
Regelmäßige Team-Gespräche und abteilungsübergreifende Meetings; Kommunikation auf Augenhöhe
Gleichberechtigung
Sehr fair. Frauen haben die gleichen Chancen, trotz Elternzeit oder Kindern
Interessante Aufgaben
Es gibt einen gewissen Gestaltungsspielraum aber ist selbstverständlich nicht in allen Bereichen machbar
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Unfähige Personalabteilung, miese Bezahlung, sehr schlechte Führung, aber tolle Mitarbeiter.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personal und Vertrieb
Verbesserungsvorschläge
Alle Personaler und die sogenanteFührung müssen dringend ausgetauscht werden.
Arbeitsatmosphäre
Schrecklich aufgrund der unfähigen Personalabteilung.
Gehalt/Sozialleistungen
Schlecht
Kollegenzusammenhalt
Der einzige Pluspunkt im Unternehmen
Vorgesetztenverhalten
Ein Vertriebler als schlechtester Vorgesetzter aller Zeiten.
Kommunikation
Die Kommunikation ist ungenügend.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Der schlechterster Arbeitgeber aller Zeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wurde oben alles mitgeteilt
Arbeitsatmosphäre
Nicht sehr fördern gewesen
Work-Life-Balance
Gabs keine
Karriere/Weiterbildung
Da gibt es keine
Kollegenzusammenhalt
Es ging noch...
Umgang mit älteren Kollegen
Waren etwa alle gleich Alt/Jung
Vorgesetztenverhalten
Nicht brauchbar
Arbeitsbedingungen
Gleitzeit aber mit Vorgaben
Kommunikation
keine richtiges Onboarding gewesen
Gehalt/Sozialleistungen
Standard
Gleichberechtigung
kann ich nicht beurteilen
Interessante Aufgaben
Ne eintönig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Alfagomma Germany durchschnittlich mit 1,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 23% der Bewertenden würden Alfagomma Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Alfagomma Germany als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.