Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Alfred Schuon die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 45 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Atmosphäre ist so wie du sie gestaltest. Muffbolzen oder notorische Nörgler stehen sich immer selbst im Wege
Die Kunst ist es andere in seinen Bann zu ziehen und zu motivieren.
Wer seine Arbeit mag, mag auch die Firma. Es gibt aber genügend Zeit für privates oder andere Themen. Man muss es sich nur einteilen. Nach jedem Tief kommt auch das nächste Hoch.
Kann es nicht für alle sagen, aber mit denen ich zu tun habe, sehr sehr gut