Kein guter Arbeitsplatz, keine Wertschätzung, viel Mobbing und Schauspielerei Überprüft diesen Standort Sorgfältig.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wöchentlicher Obst- Gemüsekorb
Kaffeeautomat & Wasser wird geboten!
Jeder hat seinen Bereich, und kann sich auf seine Aufgaben konzentrieren!
Fahrkarte wird bezahlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Urlaubs- Weihnachtsgeld
Kein 13. Gehalt
Keine Mitarbeiterparkplätze
Wenig Gehalt
Weniger als 30 Tage Urlaub
Samstags arbeiten
Wenig Kommunikation.
Keine geregelte Pausenzeit. Immer zwischendurch. Manchmal auch garnicht!
Warmes Essen in der Pause wird verboten!
Das rausgehen in der PAUSE an die frische Luft wird ebenfalls verboten.
Nach der Frage einer Gehaltserhöhung wurde gesagt von der PZR Regionalleitung das man schlecht ist.
Man wurde vor dem Patienten Bloß gestellt und mit Fragen überflutet ob man dieses und jenes auch so bei der Fortbildung gelernt hätte.
Mobbing hier steht an erster Stelle.
Vielleicht müsste man die Regionalleitung der PZR nochmal überprüfen ob Sie wirklich kompetent und gerecht/ geeignet ist für diesen Job!
Verbesserungsvorschläge
die Lichter sind viel zu hell.
Über einer Mülltrennung würde sich unsere Umwelt auch freuen.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt nie Lob immer nur Kritik.
Kommunikation
Neuigkeiten/Änderungen werden zu Spät oder garnicht an Angestellte mitgeteilt.
Obwohl man die Teamsitzungen 1x wöchentlich hat.
Kollegenzusammenhalt
Lästereien & Konkurrenzkampf steht an vorderer Stelle.
Leider gibt es sehr viel Neid
Work-Life-Balance
Gibt es nicht der ganze Tag ist weg wenn man in der Spätschicht arbeitet.
Dazu kommt noch der Samstag der 1x pro Monat abgearbeitet werden muss
Vorgesetztenverhalten
Respektlos & Unprofessionell. Lässt sich leider von falschen Leuten manipulieren!
Interessante Aufgaben
Immer die selben Aufgaben, wird irgendwann ziemlich langweilig.
Gleichberechtigung
Gibt es leider auch nicht.
Es werden die jenigen gut behandelt die gut Schauspielern können.
Arbeitsbedingungen
Technik ist Klasse!
Programme laufen immer gut & toller Terminprogramm mit Doctolib!
Die Beleuchtung der Praxisräume zu hell und schlecht für die Augen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung
Gehalt/Sozialleistungen
Grenzwertig. Zu Wenig!
Mobbing hat hier die größte Priorität.
Image
Man hört von jeder Ecke das alles mehr „Schein‘‘ als ‚‚Sein“ ist.
Karriere/Weiterbildung
Das Einzig gute daran, allerdings auch zum eigenen Nutzen um sich dort zu verpflichten nach einer Fortbildung.
Und so lange wie möglich für wenig Geld zu arbeiten für diese Firma.