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Allthings 
GmbH
Bewertungen

13 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 77%
Score-Details

13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Eine super Erfahrung!

4,7
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Allthings GmbH in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr wertschätzend und offen, man fühlte sich immer willkommen und gut aufgehoben.

Work-Life-Balance

Als Werkstudent eine super Sache auch remote arbeiten zu können und sich dabei die Zeiten frei einteilen zu können.

Vorgesetztenverhalten

Trotz Werkstudenten-Vertrag hatte ich immer das Gefühl, mich selbst einbringen zu können und eigene Ideen umsetzen zu dürfen. Viel Gestaltungsspielraum.

Kommunikation

Bei mehreren Standorten und vielen, vielen Abteilungen ging natürlich manchmal was unter, war aber immer machbar

Interessante Aufgaben

Es gab immer wieder neue Aufgaben, auch komplexere, die mich sehr motivierten.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Gut und angenehm.

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Allthings GmbH in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

To make the strategy clearer.

Arbeitsatmosphäre

The working culture in the company is really good! You have not too many meetings, the colleagues and management are open for a discussion.

Image

The next steps of the company are not really well-defined.

Work-Life-Balance

Perfect. The working hours are flexible. Company promotes home-office first, but there is also a nice office where you can always come.

Kollegenzusammenhalt

The company offers a very nice atmosphere with nicest colleagues and family-feeling.

Kommunikation

Very good, open discussions are welcome.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Vom Startup Charakter leider nicht mehr viel übrig

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Allthings GmbH in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen sind super!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider gibt es keine Vision, keine Ziele und großes Durcheinander. Die Führungspersonen sind leider nicht in der Lage zu führen, was für mich ein Grund war zu kündigen. Menschlichkeit und Sozialkompetenz fehlt hier auf voller Linie. Vor allem in der Führungsebene scheinen beide Worte unbekannt zu sein. Eine Weiterentwicklung meiner Fähigkeiten war hier leider ebenfalls nicht mehr möglich, da mein Bereich nur stark eingeschränkt handeln durfte.

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter sollten angehört und Meinungen nicht immer als unwichtig abgetan werden.
Vertrauen gegenüber den Mitarbeitern und Kollegen sowie deren Fähigkeiten müsste aufgebaut und diese respektiert werden.
Micromanagement ist nicht mehr aktuell und führt leider zu nichts, außer Chaos und Mehraufwand.
Fragen nach dem Wieso/Warum sollten wirklich beantwortet werden, drum herum reden bringt niemandem etwas.

Vorgesetztenverhalten

Unter aller Sau! Sowohl der direkte Vorgesetzte, als auch der Abteilungsleiter sollten ihren Rollen stark überdenken und an ihrer Sozialkompetenz arbeiten!

Kommunikation

Zwischen den Abteilungen/Teams quasi nicht vorhanden, was leider zu sehr vielen Fehlern führt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mareile Faessler, Head of People
Mareile FaesslerHead of People

Liebe(r) ehemalige(r) Kollegin/Kollege,

wie schade, dass du deine Zeit mit Allthings im Nachhinein so negativ bewertest. Und ich bin enttäuscht, dass du diese Plattform gewählt hast, obwohl wir viele andere persönliche Feedbackmöglichkeiten intern anbieten, bei denen man von beiden Seiten genauer auf Verbesserungsvorschläge eingehen kann.

Ich kann deine Meinung über fehlende Menschlichkeit und Sozialkompetenz bei unseren Führungskräften nicht teilen. Wir haben hier zwar verschiedene, bunte Charaktere und diverse Führungsstile, aber menschlich geht es bei uns immer zu.

Ich hoffe, du hast nun eine Stelle gefunden, in der deine Erwartungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten (die in einem Start-Up aufgrund der Größe per se nur eingeschränkt vorhanden sind) erfüllt werden.

Melde dich gerne nochmal direkt bei mir (per Firmenmail oder Linkedin, was dir lieber ist), damit ich deine Rückmeldung genau aufnehmen kann und dann auch, mit dem Management teilen kann (auch anonymisiert, wenn gewünscht).

Viele Grüße,
Mareile

SCHRECKLICH!

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Allthings GmbH in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nette Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

PRodukt sollte auch mal durchdacht werden...

Verbesserungsvorschläge

Man sollte Struktur rein bringen! Das Verhalten der GF sollte durchdacht werden. Sowas unprofessionelles und respektloses habe ich in bisher nicht erlebt.

Arbeitsatmosphäre

Kollegen sind angenehm und nett.

Vorgesetztenverhalten

arroganter und respektloser Mensch (einer von denen)


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Mareile Faessler, Head of People
Mareile FaesslerHead of People

Liebe(r) ehemalige Kollegin/Kollege,

bisher haben wir Kununu noch nicht intensiv als Feedback-Tool für unsere Firma genutzt, weil wir uns im täglichen Arbeitsleben immer bemühen, Feedback direkt einzuholen und daraus zu lernen. Deinen Kommentar wollte ich nun aber nicht unkommentiert stehen lassen.

Zuerst einmal freut es mich, dass du den Kollegenzusammenhalt so gut bewertet hast. Ich empfinde das auch so und bekomme es immer wieder zurückgemeldet.

Gleichzeitig tut es mir leid, dass du deine Zeit bei uns im Nachhinein insgesamt so schlecht bewertest. Melde dich gerne nochmal direkt bei mir (per Firmenmail oder Linkedin, was dir lieber ist), damit ich deine Rückmeldung genau aufnehmen kann und dann auch mit dem Management teilen kann (auch anonymisiert, wenn gewünscht). Manchmal passt es zwischen zwei Personen einfach nicht, aber mit Respekt und professionell sollte jeder bei uns arbeiten.

Ich wünsche dir alles Gute für deine Zukunft und würde mich freuen, von dir zu hören,
Mareile

Ganz ok

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Allthings GmbH in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Top Management hat stets ein offenes Ohr. Meine Kollegen sind in ihrem fachlichen Bereich extrem fähig. Privat sind alle sehr nett.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal komme ich mir vor wie ein Mitarbeiter zweiter Klasse. Probleme werden solange verschleppt, bis die Hütte brennt, und dann muss alles plötzlich ganz schnell gehen. Einige Mitglieder des Managements sind leider Motivationskiller.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Leadership, weniger Management. Mehr delegieren und in die Fähigkeiten der Mitarbeiter vertrauen, statt alles über den Tisch eines Managers laufen zu lassen. Probleme lösen helfen, statt nur Lösungen fordern. Mehr Indianer, weniger Häuptlinge einstellen. Mehr Management 3.0 statt 0.8. Im Management mehr "wir", weniger "ich". Fehler wirklich zugeben und daraus lernen, statt nur so tun als ob. Mehr direkte Kommunikation von Angesicht zu Angesicht. Weniger Häuptlinge, sondern mehr Indianer einstellen.

Arbeitsatmosphäre

Kommt sehr stark auf die Abteilung und den Personenkreis an. Die Arbeitsbienen unter sich kommen sehr gut klar. Ansonsten herrscht gefühlt eine andauernde Überlastung. Einige neue Mitglieder des Managements scheinen sich beweisen zu wollen, und verfallen in ein Command & Control-Verhalten. Einige Mitarbeiter müssen Aufgaben übernehmen, die gar nicht zu ihrem Job gehören. Andere dürfen den Job, den sie ursprünglich angetreten haben, gar nicht ausführen, weil das Management untereinander sich über die Rolle nicht einig ist oder plötzlich eine neue Rolle geschaffen wurde, die besetzt werden muss.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung nur auf Nachfrage und bitten. Ein Produktmanager wurde innerhalb kürzester Zeit zum C-Level, andere bekommen plötzlich komplett andere Aufgaben zugeteilt, als eigentlich von der Stellenbeschreibung bzw. vom Arbeitsvertrag her versprochen war. Wieder andere bekommen plötzlich ein komplett neues Arbeitsgebiet, ohne vorher gefragt zu werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Schwer zu beurteilen. Wie in Startups üblich gibt es keine älteren Kollegen (außer im Management).

Vorgesetztenverhalten

Kommt sehr stark auf den Vorgesetzten an. Leider gibt es wie gesagt noch sehr viel Command & Control, und oft fehlt es mir an Vertrauen in die Mitarbeiter. Wenn die Leistung nicht stimmt, wird der Mitarbeiter als unfähig angesehen, statt die wahren Ursachen zu ermitteln (Überlastung, zu viel Hüte, ständige Unterbrechung). Geht etwas gut, ist es der Verdienst des Vorgesetzten. Geht etwas schief, sind andere Schuld. Ich würde mir von meinen Vorgesetzten mehr Rückhalt, ein offenes Ohr und weniger Unvoreingenommenheit wünschen.

Arbeitsbedingungen

Viel zu kleines Büro, viel zu laut, keine Klimatisierung, und das Problem wurde lange verschleppt. Jetzt endlich ziehen wir um, das Büro ist aber perspektivisch schon wieder zu klein.

Kommunikation

Zwischen den Arbeitsbienen ist die Kommunikation gut. Ansonsten zu viele Standorte, und damit zu viele Silos. Die Kommunikation findet überwiegend "kalt" statt (Email, Chat). Selbst im gleichen Raum kommunizieren die Leute über Chat miteinander. Aufgrund der Raumsituation arbeiten manche Kollegen mit Kopfhörern oder bleiben im Home Office, um mal konzentriert und ohne Ablenkung arbeiten zu können.

Gleichberechtigung

Kann ich nur subjektiv beurteilen, scheint mir aber ok zu sein.

Interessante Aufgaben

Momentan wird Projektarbeit statt Produktentwicklung betrieben. Die Entwickler löffeln die Suppe aus, die ihnen der Vertrieb eingebrockt hat.


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

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Da lebt man auf und wird wieder jung

4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Allthings GmbH in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Extrem spannende Vision und tolles Team. Die Zeit vergeht wie im Flug.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Zeit vergeht manchmal zu schnell - mehr Arbeit als Hände.

Verbesserungsvorschläge

Ruheinseln im Büro schaffen, z.B. für Telefonate aber auch für persönliche Pausen.

Image

Extrem guter Name, gilt als "rising star"


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Einer der besten Arbeitgeber mit hohem Wachstumspotenzial

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Allthings GmbH in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hohe Transparenz, Familienfreundlichkeit, Hochmotiviertes Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aktuelle Bürosituation (beengt, zeitweise laut)

Verbesserungsvorschläge

Die Firma kennt den aktuellen Verbesserungsbedarf und arbeitet aktiv daran.

Image

Startup, muss sich erst noch einen Namen machen.

Arbeitsbedingungen

Büro wird langsam zu klein, neue Räumlichkeiten werden gesucht.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Arbeitgeber, freiheit, super kollegen, dynamisches start up.

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Allthings GmbH in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Arbeitgeber, tolle Atmosphere!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Allthings GmbH in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr nette kollegen, super Arbeitgeber

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Allthings GmbH in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Allthings durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Allthings als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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