qualitativ nachlassender Arbeitgeber mit fehlender Wertschätzung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
> gut ausgestatteter und moderner Arbeitsplatz
> sehr guter Teamzusammenhalt
> innerhalb des Teams zuverlässige und wertschätzende Arbeitsweise
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
> unterdurchschnittliche Bezahlung im regionalen Vergleich, vor allem bei den Sonderzuschlägen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld)
> Kommunikation und Wertschätzung der Geschäftsleitung
Verbesserungsvorschläge
> Kommunikation innerhalb der verschiedenen Abteilungen verbessern
> Wertschätzung der Mitarbeiter durch die Geschäftsleitung
> Zuverlässigkeit der Geschäftsleitung
Arbeitsatmosphäre
innerhalb des Teams super, auf Ebene der Geschäftsführung leider nicht immer eine gute Atmosphäre
Kommunikation
innerhalb des Teams super, mit der Geschäftsführung und übergreifend auf andere Teams schwankend und missverständlich.
Work-Life-Balance
Schwankend. Dienstliche Anrufe auch außerhalb der Arbeitszeit trotz fraglicher Dringlichkeit.
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzung egal auf welchen Ebenen und zu welchen Positionen fehlt leider. Kommunikation schwankend und missverständlich.
Interessante Aufgaben
Im Bereich der Pflege interessant, Interessen werden überwiegend gefördert.
Gleichberechtigung
Frauen haben dieselben Aufstiegschancen, Widereinsteiger werden meist respektvoll behandelt. Allgemein fehlende Wertschätzung.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedinungen in Bezug auf die Ausstattung und betriebliche Fürsorge ist gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
keine expliziten Angebote/Ideen - durchschnittliche Denkweise
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittliche Bezahlung im regionalen Vergleich, vor allem bei den Sonderzuschlägen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld)
Image
Nach außen gute Präsentation. Innerhalb des Unternehmens wird sehr getratscht. Datenschutz wird nicht groß geschrieben, auch bei der Geschäftsleitung nicht.
Karriere/Weiterbildung
Wünsche werden berücksichtigt. Weiterbildungen werden bezahlt und gefördert. Teilweise jedoch nur während der Freizeit.