2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Hier kann man keinen trauen
Gibt es nicht
Vielfältige Aufgaben, großes Entwicklungspotenzial, jung dynamisches Team, schnelle Verantwortungsübernahme, Mitgestaltungsmöglichkeiten, Teamzusammenhalt, hohe Identifikation mit dem Club
Unüberlegte und inkonsequente Entscheidungen auf Leitungsebene, Ausbeutung und Kleinhaltung der Mitarbeiter, Nichteinhalten mündlicher Absprachen, am Ende wird viel geredet und sich viel Rat geholt auch von extern, weil man selbst keine Ahnung hat, und am Ende leider nichts umgesetzt.
Am besten das Unternehmen verkaufen. So wie der Club geführt wird, hat niemand etwas davon, weder die Betreibenden, das Personal noch die Kunden.
Kein Lob, keine Transparenz, kein Vertrauen, dafür Abzocken aller Mitarbeiter. Verträge und Recht werden teilweise missachtet. Man sollte sich genau auskennen und alles einfordern, was einem zusteht - „geschenkt“ wird einem hier nichts!
Der Club hinterlässt weitgehend verbrannte Erde mit hoher Mitarbeiterfluktuation.
Erreichbare Zeiten waren vertraglich nicht geregelt, de facto wurde aber eine 24-Std. Erreichbarkeit via Diensthandy vorausgesetzt. Zu Beginn kamen auch gern mal am Sonntag SMSn mit einer Beschwerde über die Deko. Entweder man liebt und lebt seine Arbeit dort oder man lässt es lieber.
Aufstiegsmöglichkeiten sind in keiner Position gegeben, obwohl mehr als genug zu tun wäre und Stellen geschaffen werden könnten. Fortbildungen sind möglich auf Eigeninitiative der Mitarbeiter hin.
Mündliche Absprachen werden nicht eingehalten, die Abgeltung von Ansprüchen müssen immer erstritten werden (bewussten Zahlungsrückhalt gibt es öfter), Gehalt entspricht nicht dem Verantwortungs- und Leistungsbereich. Ein dickes Minus für zusätzlich eingestellte Berater, während Festangestellte noch in KuA sind und auf versprochene Gehaltserhöhungen warten. Pluspunkt für teils freiwillig gezahlte Boni.
Verbesserungsfähig vor allem im Bereich Digitalisierung (kein Ausdrucken von Rechnungen) aber in einigen Punkten wie Mülltrennung und Stromsparen schon ok.
Super Team!
„Der Fisch fängt beim Kopf zum Stinken an.“ trifft es leider auch hier. Wenn man keine Ahnung von der Branche und seinem Job hat, sollte man ihn lieber anderen überlassen...
Kaum Tageslicht, kaum Belüftungsmöglichkeiten, keine Garderobe oder Räumlichkeiten für Personal und veraltete, teils chaotisch improvisierte IT, die gern mal in stressigen Situationen den Geist aufgibt. Hier gibt es definitiv Aufholbedarf.
GF war immer erreichbar und hat schnell auf Anfragen reagiert. Abzüge gibt es für eine „heute Hü, morgen Hott Mentalität“, was einschließt, das Besprochenes schnell mal ignoriert, vergessen oder negiert wurde. Auf mündliche Absprachen war kein Verlass.
Durch Mangelbesetzung aufgrund fehlenden Budgets wurde jeder vielseitig eingesetzt, was mir persönlich entgegen kam. So gab es viele Mitgestaltungsmöglichkeiten und die Arbeit trug immer eine persönlich Handschrift.