Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Parkplatz
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
DiensthandyVielfältige Aufgaben, großes Entwicklungspotenzial, jung dynamisches Team, schnelle Verantwortungsübernahme, Mitgestaltungsmöglichkeiten, Teamzusammenhalt, hohe Identifikation mit dem Club
Unüberlegte und inkonsequente Entscheidungen auf Leitungsebene, Ausbeutung und Kleinhaltung der Mitarbeiter, Nichteinhalten mündlicher Absprachen, am Ende wird viel geredet und sich viel Rat geholt auch von extern, weil man selbst keine Ahnung hat, und am Ende leider nichts umgesetzt.
Am besten das Unternehmen verkaufen. So wie der Club geführt wird, hat niemand etwas davon, weder die Betreibenden, das Personal noch die Kunden.
Der am besten bewertete Faktor von Alpha Club Sportanlagen ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Super Team!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Alpha Club Sportanlagen ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kein Lob, keine Transparenz, kein Vertrauen, dafür Abzocken aller Mitarbeiter. Verträge und Recht werden teilweise missachtet. Man sollte sich genau auskennen und alles einfordern, was einem zusteht - „geschenkt“ wird einem hier nichts!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Aufstiegsmöglichkeiten sind in keiner Position gegeben, obwohl mehr als genug zu tun wäre und Stellen geschaffen werden könnten. Fortbildungen sind möglich auf Eigeninitiative der Mitarbeiter hin.
