7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gutes Geld unter schlechten Bedingungen
2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlich viel Geld und im remote arbeiten viel Freiheiten
Prozesse optimieren, Software mal überarbeiten und auf Ideen von erfahrenen neuen Mitarbeitern hören.
Arbeitsatmosphäre
Umgang untereinander war eher befremdlich und unfreundlich
Image
Bei mir ist über Umwege recht viel Geläster über Leute und Firma angekommen.
Work-Life-Balance
Eine der wenigen dinge die gut sind. 100% HO und kein zwang mal vorbei kommen zu müssen bei mir. gibt aber auch Mitarbeiter welche auch im remote mal vorbei schauen müssen. ist Verhandlungssache
Karriere/Weiterbildung
Bei mir wurde auf eine Lead Dev Position hin gearbeitet.
Weiterbildungen etc. wurden mir nicht angeboten und ich habe auch nicht gehört das es in der Firma sowas gibt.
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn man gut verhandelt bekommt man sehr gutes Geld. es ist Pünktlich da und schön. Außerdem gab es noch 50€ auf ne Karte.
VWL wurden nicht angeboten.
Mit Gehaltserhöhung sah es bei mir aber eher schlecht aus
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kann ich nicht viel zu sagen
Kollegenzusammenhalt
Der Umgangston war sehr gewöhnungsbedürftig.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt primär Ältere Kollegen. ich gehörte mit meinen 40 eher zu den 'jungen'
Vorgesetztenverhalten
sollten ggf. mal einen Lehrgang zum Thema führen von Mitarbeitern bekommen.
Arbeitsbedingungen
ich hatte einen relativ 'miesen' gebrauchten Laptop und keine weitere Ausstattung wie Monitore etc. bekommen.
Teilweise waren alte Account von meinem Vorgänger eingestellt
Kommunikation
anfangs wurde ich sehr gelobt. zum schluss wurde dann angeblich meine Arbeitsleistung ohne viel Vorwarnung schlecht geredet.
Gleichberechtigung
gibt beide Geschlechter in der Firma. IT waren nur Männchen unterwegs
Interessante Aufgaben
standard aufgaben halt. Aufgabenstellung ändert sich gerne beim entwickeln oder auch noch bei der Abgabe.
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Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Man weis immer wo man steht und wird wertgeschätzt. Die Führungskräfte sind offen und stehen immer mit Rat und Tat zur Verfügung.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind in Ortung. Der Urlaub wird immer frei gegeben wen nichts im Wege steht. Spontane Ereignisse im Familien Umfeld werden gut behandelt. Man nimmt Rücksicht auf einen. Mit Mehrarbeit wird ordentlich umgegangen.
Karriere/Weiterbildung
Raum für persönliche Entfaltung und Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind super. Jeder steht jedem zur Verfügung und hilft sich selbst zu entwickeln und zu verwirklichen. Alle halten zusammen, gemeinsam gegen den Rest der Welt.
Umgang mit älteren Kollegen
TOP TOP TOP
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten handeln im Interesse der Firma und der Mitarbeiter. Kritik wird angenommen und man versucht dieses zu verändern. Man wird nie schlecht oder respektlos behandelt.
Kommunikation
Die Kommunikation wird stetig verbessert. Bei einem wachsenden Unternächte sind Anpassungen immer notwendig. Dies wird nach bestem Wissen und Gewissen mit jedem Wachstum schub überdacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenüblich Hier wird der Wachstum noch vieles verbessern.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist hier groß geschrieben. Egal ob Mann oder Frau Egal ob Jung oder Alt Jeder wird hier entsprechend seinen Fähigkeiten eingesetzt und wertgeschätzt
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielfältig. Der Arbeitnehmer wird nicht der Aufgabe angepasst. Sondern die Aufgabe auf den Arbeitnehmer.
Eigentlich wollte ich nicht mehr in der Citry arbeiten, aber dieser Job hat mir wirklich Spaß gemacht!
4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schlagkräftiges Team, zukunftsträchtiger Bereich, kontinuierliches Wachstum, Top Location.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da fällt mir nichts Gravierendes ein.
Arbeitsatmosphäre
Da die Firma eine überschaubare Größe hatte und organisch gewachsen ist, war die Arbeitsatmosphäre locker und stressfrei.
Image
Das war kein großes Thema (in der kleinen unbekannten Firma)
Work-Life-Balance
War für mich perfekt, da ich nicht jeden Tag gearbeitet habe.
Karriere/Weiterbildung
Eigentlich waren durch das kontinuierliche Wachstum Aufstiegschancen gegeben. Meinen Bereich konnte ich allerdings selbst abdecken.
Gehalt/Sozialleistungen
Vermutlich hätte ich mehr verdienen können, habe aber zu selten danach gefragt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das kam automatisch mit den jüngeren Kollegen.
Kollegenzusammenhalt
Das Team war organisch gewachsen und die einzelnen Bereiche hielten gut zusammen. Die Sommerfeste und Weihnachtsfeste helfen hierbei.
Umgang mit älteren Kollegen
Da gehörte ich dazu. Die Kollegen waren alle sehr nett zu mir.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben sich meiner Beobachtung nach immer korrekt verhalten.
Arbeitsbedingungen
Für mich sehr gut. Gute Lage in der City.
Kommunikation
Vielleicht lag es daran, dass ich nicht jeden Tag gearbeitet habe, denn manchmal hatte ich das Gefühl nicht alles mitbekommen zu haben. Aber wenn man gefragt hat, bekam man die gewünschten Auskünfte.
Bastellösungen - Frameworks und Standards werden abwertet als "Guru-Lösungen"
2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
gegenseitiger Wettbewerb zwischen Kollegen, jeder will sich etablieren aber keine gemeinsame effektive Lösung finden.
Image
kann ich nicht bewerten. Achso es gibt übrigens auch dort eine nicht legitime Zeiterfassung die gegen das Arbeitsrecht verstößt.
Work-Life-Balance
Das einzige was akzeptabel ist.
Karriere/Weiterbildung
null weiterbildung, weder im team noch in anderen Ebenen. Das Angebot ist zwar dar, wird nicht in Anspruch genutzt, weil man ja der Meinung ist besser als jedes andere Unternehmen zu sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird gespart an allen Ecken und Kanten, neue Entwickler die ursprünglich bei anderen Unternehmen ne hohe Position bedeckt haben werden in soweit abgewertet, dass sie für ein Hungerlohn arbeiten müssen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein? Welches?
Kollegenzusammenhalt
Zu Kollegenzusammenhalt gehört aus meiner Sicht mehr als nur sich gegenseitig den Rücken stärken, nichts desto trotz "sich gegenseitig den Rücken stärken" ist hier auch nicht drin. Stattdessen wird jede Möglichkeit genutzt jemanden in die Pfanne zu hauen.
Umgang mit älteren Kollegen
kann ich nicht beurteilen, daher 3 Sterne.
Vorgesetztenverhalten
Frameworks und Standards sind ja nur was für "Gurus", ISO Normen, EN-Standards, oder RFCs was ist das? BSI Security Policies, für die Katz. Missachtung und keine Wertschätzung für qualitative Arbeit.
Arbeitsbedingungen
Hardware ist in Ordnung, Infrastruktur so lala.
Kommunikation
Zwei Sterne, da von der Abteilungsführung durchaus gute Kommunikation kommt. Team-Lead und andere untere Führungsebenen Kommunizieren so gut wie gar nicht. Bzw. vergessen besprochene Dinge sofort. Aufschreiben von besprochenen Dingen ist dahingehend pflicht als Rückendeckung.
Gleichberechtigung
Unfähige Kräfte werden als highs gehighlighted. Die die letztlich mehrarbeit verursachen werden befördert. Wesentliche messbare Leistungen werden ignoriert.
Interessante Aufgaben
Wenn man sich damit zufrieden tut, der depp vom Dienst zu sein, sicher interessante Aufgaben! Aber niemals für nen Senior Entwickler.
nicht jeder Mensch passt in jedes Unternehmen. Im Gegensatz zu vielen Ma mit mehr als 10jähriger Zugehörigkeit, war dieser offenbar mit 2,5 Jahren zu lange bei uns. - wir haben und hatten keinerlei Zeiterfassung, inzwischen mehr als 70% im Homeoffice - Sozialverhalten umfasst gemeinsames und auch gegenseitiges Miteinander im übrigen freuen wir uns über die positive Beurteilung zur Work-Life Balance
Arbeitgeber mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung der Mitarbeiter. Freie Getränke (Wasser) und Obst. Sommerfest und Events.
Verbesserungsvorschläge
Förderung von umweltbewußtem Handeln der Mitarbeiter durch Vergünstigungen für öffentliche Verkehrsmittel oder Firmenfahrrädern.
Arbeitsatmosphäre
Freundliches Miteinander auf Vertrauensbasis. Feedback zu erbrachten Leistungen.
Image
Sehr gute Außenwirkung, Athentizität.
Work-Life-Balance
Geregelte, teilweise felxible Arbeitszeiten. Sehr selten Überstunden. Angenhme Arbeitsatmosphäre, Top Lage mit sehr guter öffentlicher Anbindung und Einkaufsmöglichkeiten.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Gehaltszahlung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider keine Mülltrennung möglich.
Vorgesetztenverhalten
Immer ansprechbar und offen für Kritik und Ideen. Respektvoll und nicht wertend.
Arbeitsbedingungen
Helle Büroräume, in zentraler Lage mit guter öffentlicher Anbindung. Fahrstuhl und Fahrradkeller.
Kommunikation
Jahres Treffen zum Update der geplanten Projekte und Ziele. Teammeetings nach Projekt und Bedarf.
Gleichberechtigung
Respektvoller Umgang auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und interessante Aufgabengebiete.
Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Alpha Online durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Alpha Online als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Alpha Online als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.