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Alstertech 
GmbH
Bewertung

Ein Arbeitgeber wie kein anderer

3,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

2023
Meine mir ehemals zugeteilten Aufgaben und Freiheiten. Einige der Mitarbeiter.
Frühstück wurde während Corona abgeschafft und nicht wieder aufgenommen, dafür bestellt ab und zu Essen für alle.

2019
Die kurzen Dienstwege. Die zwei Tage die Woche, an der auf Firmenkosten gefrühstückt wird. Den Pausenraum mit guter Ausstattung. Die freien Getränke: Wasser, Saft, Limonaden, Energy-Drinks. Das gute Miteinander.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das gesamte Gefüge an sich.

Arbeitsatmosphäre

2023 - 2 Sterne
Die Atmosphäre ist stark angeschlagen.
Lob gibt es kaum, dafür werden Fehler sofort rausgesucht und einem vorgehalten, anstatt diese zusammen ordentlich anzugehen.
Fairness wird klein geschrieben, entweder man ist einer der Lieblinge oder man ist gefühlt nichts wert.
Das Vertrauen zwischen den meisten Mitarbeitern ist gut, aber gegenüber der Führung ist dieses eingeschränkt.

2019 - 5 Sterne
Die Atmosphäre ist sehr angenehm, auch wenn es mal etwas stressig wird versucht jeder die Laune nicht kippen zu lassen.

Kommunikation

2023 - 3 Sterne
Die Mitarbeitergespräche sind stark eingeschlafen, was zum Teil auch Corona geschuldet ist.
Oft hat man bei Mitarbeitergesprächen zu hören bekommen, dass die Leistung nicht stimmt und gefühlt wurde versucht Druck aufzubauen, damit die Mitarbeiter 24/7 arbeiten.
Genügen Informationen zu den Aufgaben gab es schon, ab und zu ist nicht alles mitgeteilt worden, sodass der Job unnötig schwieriger wurde.

2019 - 4 Sterne
Alle paar Monate gibt es Mitarbeitergespräche. Informationen für meinen Job erhalte ich immer zur Genüge.

Kollegenzusammenhalt

2023 - 3 Sterne
Der Zusammenhalt zwischen den meisten Mitarbeitern war gut, nur zur Führung war die Bindung nicht immer so stark und ehrlich.
Bei Problemen konnten bestimmte Teams sehr gut zusammenarbeiten, dies galt aber nicht für alle.

2019 - 5 Sterne
Der Zusammenhalt ist echt super, keiner wird mit einem Problem hängen gelassen. Wenn man etwas verbockt bekommt man auch direkte Ansagen, meistens mit Tipps wie man solche Dinge vermeiden kann.

Work-Life-Balance

2023 - 1 Stern
Work-Work-Balance ist vorhanden.
Mit der Zeit wurde immer mehr gearbeitet, viel auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten, oft einfach nur, weil nicht genug Personal vorhanden war, um die Lasten ordentlich zu verteilen.
Als Dank durfte man meistens noch mehr Aufgaben übernehmen.
Pausen wurden eine sehr lange Zeit verpönt und es wurde lieber gesehen, dass wenn man denn mal etwas gegessen hat, dies am Arbeitsplatz getan hat, um schnellstmöglich beim Essen eingreifen oder zeitgleich arbeiten zu können.

2019 - 5 Sterne
Ich finde die Work-Life-Balance super. Ich freue mich freitags meistens schon wieder auf den Montag nach dem Wochenende.

Vorgesetztenverhalten

2023 - 3 Sterne
In Konfliktfällen kann es schonmal grob zugehen. Es kam schon vor, dass Mitarbeiter lautstark "angesprochen" wurden. Die Schuld wird gerne von oben abgewiesen und nach unten geschoben. Die getroffenen Entscheidungen sind gemischt, im Team entschieden oder von oben bestimmt.

2019 - 5 Sterne
Die Vorgesetzten hören sich Vorschläge von Mitarbeitern an.

Interessante Aufgaben

2023 - 3 Sterne
Mit der Zeit und den wechselnden Aufgabengebieten wurden die Aufgaben für mich stets interessanter. Dieses Glück des Weiterkommens hatten aber nicht alle, wodurch Unzufriedenheit entstand.
Der Stresspegel war meistens auf Anschlag und zu einigen Zeiten auch mal drüber.

2019 - 4 Sterne
Die Arbeitsbelastung ist nicht zu groß, vor allem weil zur Zeit neue Mitarbeiter an Bord geholt werden. Der Aufgabenbereich ist auch interessant.

Gleichberechtigung

2023 - 5 Sterne
Gleichberechtigung in Hinsicht auf Behinderte, sowie Männer und Frauen ist vorhanden.
Auch Quereinsteiger sind gerne gesehen und werden gut aufgenommen.

2019 - 5 Sterne
Hier in der Firma wird jeder gleich behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

2023 - 3 Sterne
Ältere Menschen werden hier genauso eingestellt und behandelt wie jüngere.
Langdienende Mitarbeiter werden aber öfter mal beim Gehalt vernachlässigt und dafür die neueren direkt mit demselben oder gar höheren Gehältern eingestellt.

2019 - 5 Sterne
Ältere Kollegen werden hier genauso geschätzt wie sehr junge Kollegen.

Arbeitsbedingungen

2023 - 5 Sterne
Der Arbeitsplatz wurde stets modern gehalten. Fast alle Arbeitsplätze haben Höhenverstellungen und zwischen drei und sechs Monitoren. Es gibt keine zu großen Büros und diese sind klimatisiert.

2019 - 5 Sterne
Mein Arbeitsplatz entspricht dem was ich für meinen Job benötige. Besser geht natürlich immer, muss aber nicht sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

2023 - 5 Sterne
Es wird versucht so viel wie möglich digital zu halten und unnötigen Papierkram immer weiter zu vermeiden.
Ansonsten gibt es Anweisungen mit den Ressourcen sparsam umzugehen und nicht immer gleich alles wegzuwerfen.

2019 - 5 Sterne
Soweit ich das einschätzen kann wird hier schon auf die Umwelt geachtet. Die meisten Dokumente gibt es nur noch digital.

Gehalt/Sozialleistungen

2023 - 2 Sterne
Man hat das Geld immer pünktlich auf dem Konto, darauf wurde stets geachtet.
Die Löhne und Gehälter haben zu meiner Zeit oft nicht den Aufgaben und Verantwortungen entsprochen.
Beim Thema Gehalt herrschte generell eine merkwürdige Verteilung. Neue, unerfahrene Mitarbeiter haben teilweise mehr verdient, als Techniker, die bereits einige Jahre dabei waren.
Bei den Benefits wurde mittlerweile nachgebessert. Hier gibt es auch einige interessante bei, die ggf. zum Standard in den Berufen gehören sollten.

2019 - 5 Sterne
Man hat sein Gehalt pünktlich auf dem Konto. Ich kann mich über mein Gehalt bis jetzt noch nicht beschweren.

Image

2023 - 2 Sterne
Ehemalige wie auch aktive Mitarbeiter reden sehr häufig schlecht über die Firma.

2019 - 5 Sterne
Bis jetzt habe ich noch niemanden schlecht über diese Firma reden hören.

Karriere/Weiterbildung

2023 - 2 Sterne
Wirkliche Perspektiven gibt es nicht für jeden.
Die meisten bleiben für immer im selben Bereich.
Weiterbildungen sind Raritäten und gehen meistens an die Lieblinge oder die schon erfahreneren Mitarbeiter. Man könnte gut die unerfahreneren weiterbilden, um diese als bessere Unterstützung einzusetzen.

2019 - 4 Sterne
Soweit mir bekannt ist, wird jeder gefördert der darum bittet.

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Arbeitgeber-Kommentar

Axel HaegermannGeschäftsführer

Hallo,

vielen Dank für Deine Bewertung.
Ich bedaure, dass diese so schlecht ausgefallen ist, danke Dir aber auch, dass Du Deine Punkte offen und ehrlich formuliert hast.
Ich weiß, dass gerade das letzte Jahr besonders schwierig für Dich aber auch für uns war.
Nicht nur durch das hohe Arbeitspensum, sondern auch durch meine Krebserkrankung und die nachfolgende Chemotherapie.
In dieser Zeit habe ich ehrlichweise den Überblick verloren und konnte den wirklich wichtigen und von Dir kritisierten Punkten nicht nachkommen.
Ich weiß, dass hier von meiner Seite hätte mehr passieren müssen und dafür kann ich mich nur entschuldigen.
Ich empfand den Austausch mit Dir immer als sehr positiv, nicht nur Deine Ideen und Gedanken, sondern auch Deine Kritik und Vorschläge.
Gemeinsam haben wir auch vieles umgesetzt und geändert, aber ich habe verstanden, dass es nicht genug war.
Über die von Dir genannten Punkte hatten wir auch bereits gesprochen und begonnen entsprechende Konzepte vorzubereiten.
Ich werde nun mit Hochdruck daran arbeiten, diese umzusetzen und auch bereits andere, bzw. vorbereitete Konzepte voranzubringen.
Ich danke Dir recht herzlich und wünsche Dir alles Gute.

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