Tolles Team und Abwechslung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann immer offen auf Führungskräfte zugehen und sprechen, was gut und schlecht läuft. Offene Tür auch zum Management, trotz Konzerngröße. Du-Kultur und trotzdem respektvoll. Arbeitszeit frei einteilbar, je nach Aufgabe und Abteilung natürlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr, außer, dass die interne Kommunikation verbessert werden sollte. Ansonsten starten alle mit ähnlichen Themen, anstatt Personal und Kosten zu bündeln. Änderungen & Erfolge sollten regelmäßig von dem Management kommuniziert werden um sich zu motivieren oder Ideen zur Verbesserung zu überlegen..Leute wollen wissen was los ist ;)
Verbesserungsvorschläge
Digitalisieren und vereinfachen wo es möglich ist und dafür auch externe Beratung und Software einfließen lassen, anstatt alles selbst zu entwickeln auf Anfängerniveau.
Interessante Aufgaben
Es gibt Aufgaben, die besser und digitaler gemacht werden können, um sich anderen, wichtigen Aufgaben zu widmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Biomüll trennen wäre gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Geht immer besser, aber als Dienstleister verdient man am Großkunden, das muss man eben beachten.
Karriere/Weiterbildung
Viel besser als früher.