Hier läuft so einiges nicht richitg. 120 Zeichen reichen da nicht aus.
Verbesserungsvorschläge
Besseren Umgang mit Mitarbeiter. Diesen ständig Druck die man ausübt, sollte aufhören.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihr Feedback. Es ist verständlich, dass Frustration aufkommt, wenn die Dinge nicht immer nach Plan verlaufen. Wir nehmen solche Hinweise ernst, möchten jedoch betonen, dass wir ohne konkrete Beispiele oder spezifische Vorfälle schwer nachvollziehen können, welche Aspekte unserer Zusammenarbeit verbessert werden müssen. Welcher spezifische Druck wurde empfunden? Wurde dieser Druck zuvor in Gesprächen thematisiert? Offene Kommunikation ist der Schlüssel zur Lösung solcher Probleme. Eine detailliertere Rückmeldung wäre nicht nur für uns wertvoll, um konkrete Verbesserungsmaßnahmen einzuleiten, sondern gibt Ihnen auch die Möglichkeit, Ihren Unmut konstruktiv zu äußern. Wir sind bestrebt, uns kontinuierlich zu verbessern, und Ihre detaillierte Sichtweise kann uns dabei unterstützen, das Arbeitsumfeld auch für zukünftige Mitarbeiter zu verbessern.
Wenn Sie weiteren Klärungsbedarf sehen, zögern Sie bitte nicht, auf uns zuzukommen. Wir sind jederzeit bereit, das Gespräch mit Ihnen zu suchen und gemeinsam Lösungen zu finden. Anderweitig möchte ich mich bedanken, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu geben. Wir schätzen Ihre offene Meinung sehr. Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute und hoffen, dass Sie Erfolg und Zufriedenheit in Ihren weiteren Unternehmungen finden.