Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Gute Arbeitsqualität erwarten.
AMAND BAU NRW mit Sitz in Ratingen hat sich als familiengeführtes Unternehmen vom traditionellen Tiefbauunternehmen zum innovativen Infrastrukturbauer entwickelt und nimmt heute eine führende Stellung in der Branche ein.
Unsere etwa 350 Mitarbeiter sind Experten für Brückenbau, schweren Erdbau, Tief- und Straßenbau, Autobahn- und Fernstraßenbau, Stadtstraßenbau, Kabeltrassen- und Kanalbau, Bahnbau, Deponiebau, Altlastensanierung, Industrietiefbau, Baugrubenerstellung, Deichbau sowie in der Realisierung von Erschließungsmaßnahmen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Betriebsarzt
Coaching
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Essenszulage
Kantine
RabatteUnsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen mit ihrem Einsatz und Know-How für unseren Erfolg und stete Wachstum.
Mit uns realisieren Sie spannende Projekte mit Strahlkraft und öffentlicher Relevanz. Dabei können Sie sich stets persönlich einbringen und fortlaufend weiterentwickeln. Als familiengeführtes mittelständisches Unternehmen bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit individuellen Perspektiven in einer wachstumsorientieren und zukunftssicheren Branche.
Unsere flachen Hierarchien, der Zusammenhalt in den jeweiligen Teams und unsere kurzen Entscheidungswege zeichnen uns aus. Team-Work wird bei uns großgeschrieben!
... wenn man sich richtig anstellt, ist alles möglich!!!
Flache Hierarchien und somit kurze Kommunikationswege und schnelle Entscheidungsfindung. Tolles Arbeitsklima, neue Büroräume, super Team.
Zu wenig Wertschätzung!
Verhalten der Vorgesetzten sollte sich mal ändern Chef bedeutet nicht gleich das man alles darf und die Angestellten springen müssen
Gute Mitarbeiter schätzen und versuchen lange zu halten. Ständiger Wechsel ist nicht gut für die Firma und kostet auch unterm Strich mehr Geld, als in die eigenen Mitarbeiter zu investieren.
Der am besten bewertete Faktor von AMAND Bau NRW ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Tolle Einblicke in Mittelgroße bis Große Bauprojekte.
Die Aufgaben und Baustellen sind sehr interessant
Abwechslungsreiche Aufgaben
durch spannende Herausforderungen kommt nie lange Weile auf
Spannende Aufgaben auf spannenden Projekten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AMAND Bau NRW ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Es hieß am besten von April bis November keine Urlaub nehmen
Mehr als 2 Wochen Urlaub nehmen ist nicht gern gesehen. Pünktlich Feierabend machen, geht eher selten.
Wurde verbessert durch angepasste Arbeitszeiten. Jedoch versuchen manche Baustellen wieder einen weg drumherum.
Davon ab verbringt man täglich locker 2 Stunden im Auto für hin und Rückfahrt. Das ist rote Zeit die nicht wertgeschätzt wird.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
jeder wird hier gefördert und weiterentwickelt, wenn er möchte
die Kosten für Lehrgänge werden stets übernommen
Weiterbildungsmaßnahmen werden auf Anfrage in der Regel unterstützt
Regelmäßige Schulungen
Die Weiterbildung innerhalb der Firma ist möglich, jedoch so begrenzt und mager das ich es als unterdurchschnittlich bewerten würde.
Wird gefördert, bezahlt und unterstützt