8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Trotz manch suboptimalen Bedingungen ein klasse Arbeitsumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden. Auch hier zählt das Können und wie sehr man sich selber mit einbringt.
Gehalt/Sozialleistungen
Eine Menge an Sozialleistungen.
Vorgesetztenverhalten
Kommt darauf an mit wem man zusammen arbeitet, aber im großen und Ganzen wirklich sehr gut.
Interessante Aufgaben
Aufgabengebiet kann sehr unterschiedlich und abwechslungsreich sein. Es kommt darauf an, wie sehr man sich selber mit einbringt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Rundum Sorglos
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich IT gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
interne Mitarbeiter Hardware (PC, Monitore) könnten noch etwas Leistungsfähiger sein. Ist aber noch ausreichend!
Arbeitsatmosphäre
Ja, hier geht man gerne zur Arbeit.
Work-Life-Balance
Bei Projektarbeiten nicht immer zu 100% möglich, aber es wird versucht auf die Bedürfnisse einzugehen.
Karriere/Weiterbildung
Es wird einiges angeboten und auch gefordert.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist beispielhaft. Jeder hilft jedem. Einer für Alle und Alle für Einen.
Und das über die gesamte Hierarchieebene.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten informieren regelmäßig über den aktuellen Stand, geben regelmäßig Feedback zu Zielen und Arbeitsweise.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze sind gut ausgestattet. Viel Platz und gute Rückzugsmöglichkeiten.
Kommunikation
Ja, es wird viel Wert auf wöchentliche Teambesprechungen gelegt.
Gleichberechtigung
Sehr Fair. Auch Menschen mit Handicap bekommen hier Ihre Chance und werden auch entsprechend Ihrer Bedürfnisse unterstützt.
Interessante Aufgaben
Spezialisierung für bestimmte Fachbereiche möglich. Modulverantwortungen werden entsprechend verteilt falls man dem zustimmt.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Superfirma in Superstadt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
unkompliziert, vertrauenswürdig und empfehlenswert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
noch etwas mehr Kontinuität in der Führung ist wünschenswert
Verbesserungsvorschläge
Duschen, MA - Beteiligung
Arbeitsatmosphäre
Zusammen arbeiten, streiten, versöhnen und feiern. Lockere Stimmung, durchlässige Strukturen, angenehmes Feeling. Man muss nicht jedes Wort auf die Goldwaage legen. Auch wenn man mal "Mist" gebaut hat, kriegt man eine 2. Chance. Es wird an den MA auch in schwierigen Zeiten festgehalten.
Image
Gilt in der Branche als Kaderschmiede. Wer es hier schafft, schafft es überall ;-) Wenig Skandale, die meisten Kunden sind ganz zufrieden, Folgeprojekte sind eher die Regel als die Ausnahme. Mehr Ressourcen könnte die Zufriedenheit und das Image sicher noch deutlich steigern.
Work-Life-Balance
Stress ist in den meisten Jobs steter Begleiter, so auch hier. Aber es wird auch für Ausgleich gesorgt, Antistress - Trainings, Chi gong, Sommerfest, Weihnachstfeier mit Family, manchmal auch Grillen, Team - Events u.ä. Es liegt auch an jedem selbst etwas mit zu organisieren oder anzustoßen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt für neue Kollegen eine geplante Einarbeitung. Die fachliche Ausbildung könnte gerade für Kollegen, die schon lange dabei sind noch besser ausgebaut werden. Es liegt aber viel an jedem selber. Wer mit vernünftigen Vorschlägen kommt, wird auch fast immer berücksichtigt. Ein gut organiserter Plan wäre aber schon eine Bereicherung.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vergleich zum Wettbewerb recht gut. Liegt vielleicht auch daran, dass es ein inhabergeführtes Unternehmen ist und nicht die Profit - Maximierung eines Konzerns alles determiniert. Gute Leistung gegen gutes Geld. Leistungskomponenten könnten noch ausgebaut werden, z.B. Sonderprämien für sehr gute Leistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden keine Ölflecken gemacht, wenn auch öfter selbiges nachgefüllt werden muss. Müll wird getrennt. Heizungen sollen abends heruntegedreht werden, Energiesparen könnte noch etwas mehr in das Bewustsein der MA gebracht werden, z.B. Standby von Geräten nach dem Feierabend.
Kollegenzusammenhalt
Besinnen auf das "alte" amball - Feeling kommt gut an. Amballer (innas) halten zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Unsere "Opas" sind voll integriert und leisten ihren steten Beitrag ;-) Gerade der gegenseitige respektvolle Umgang aller Altersklassen, vom Azubi bis zu unseren älteren Kollegen ist sicher eine Stärke.
Vorgesetztenverhalten
Freie Meinungsäußerung ist ein hohes Gut, hier findet man sie. Konstruktive Kritik und Verbesserunbgsvorschläge sind gern gesehen, meckern ist verpönt. Flache Hierarchie
Arbeitsbedingungen
Meist angenehme Räume, die Kunst ist teilweise etwas gewöhnungsbedürftig und der eine oder andere Besucher hat auch schon mal etwas "entrückt" reagiert. Viel Grün, sehr angenehm! Chef liebt seine Pflanzen und kümmert sich persönlich darum, ist wohl eher die Ausnahme. Leider keine Dusche, sonst könnte man auch mal joggen und danach duschen :-( Technische Ausstattung ist durchschnittlich aber dafür ein Super - IT - Team!
Kommunikation
Deutlicher "Lernprozess" der Company erkennbar ;-) Es gibt noch Reserven.
Gleichberechtigung
Zwar nicht ganz multi - kulti aber super tollerant, Weiblein, Männlein, Ossis, Wessis, Nordis, Bayern, Franken, "Kreuzritter", Muslime, Atheisten, Haarträger und Glatzköpfe friedlich und kreativ vereint :-)
Aufstiegschancen werden durch Leistung und Ausdauer erreicht.
Interessante Aufgaben
Interessante Kunden aus verschiedenen Breichen. Man hat die Chance zwischen den Abteilungen problemlos zu wechseln. Es wird versucht auf Neigungen und Wünsche der MA einzugehen. Eine gewisse Routine kommt bei jeder Arbeit, man kann sich aber selber um Abwechslung und interessante Aufgaben bemühen, wenig Hürden, wenn man es plausibel vorträgt und auch den Nutzen der Firma nicht aus dem Auge verliert.
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Wer genug hat von Hierarchien und Abstimmungsarien ist hier richtig: Flexible Arbeitszeiten, Freiraum, nette Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
- Sehr freundschaftlich und (meistens) hormonisch
- Es macht Spass
Image
Ich kann Interessenten sowie Freunden das Unternehmen nur weiterempfehlen. Es macht Spaß.
Work-Life-Balance
- Machmal ist es ein wenig viel, aber es hält sich in Grenzen und ist akzeptabel
- Urlaub zu nehmen, war bisher kein Problem
- Familie wird zum Sommerfest und Weihnachtsfeier eingeladen (nette Idee)
Karriere/Weiterbildung
- Bei einer mittelständischen Firma sind die Aufstiegschancen natürlich begrenzt, muss aber ja auch nicht sein. Es gibt tolle Kunden und Projekten, in denen man sich beweisen kann und flache Hierarchien sind ja auch gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Zählt wohl eher zu den besser zahlenden Unternehmen. Sozalleistungen wie allgemein üblich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- Müll wird getrennt
- Kopierpapier als Block gebunden
- Viel Blumen
Kollegenzusammenhalt
- Super Team
- Jeder hilft jedem
- Auch private Unternehmungen
Umgang mit älteren Kollegen
- Kein Problem mit ältern Kollegen, man merkt keinen Unterschied
Vorgesetztenverhalten
- Immer ein offenes Ohr
- Eigene Ideen werden sehr oft angekommen
- Gute Mitarbeitergespräche und führen nach MBO
- Konflikte werden konstruktiv geregelt und beigelegt
Arbeitsbedingungen
- Nette, helle Räume
- Mache Accessoires entsprechen zwar nicht meinem Geschmack (muss ja auch nicht)
- Gute Ausstattung in Sachen Technik
Kommunikation
- Freundliche, verbindliche Kommunikation
- Regelmäßige Teammeetings
- Newsletter informiert über Neuigkeiten in Firma
Gleichberechtigung
Ein sehr offenes Unternehmen: Menschen jeglichen Geschlechts, Religion, Hautfarbe haben die dieselben Aufstiegschancen. Viele Frauen. Wiedereinsteig ist auch möglich.
Interessante Aufgaben
- In regelmäßigen Feedback-Gesprächen wird auf gerechte Verteilung der Arbeit geachtet
- Die Arbeit kann selbst eingeteilt werden.
- Homeoffice ist auch möglich und sehr effizient
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Rundherum gelungenes Arbeitsumfeld macht hier Lust auf Höchstleistungen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein sehr offener und vertrauter Umgang mit allen Mitarbeitern jeder Hierarchiestufe möglich. Fragen und Probleme können sofort, lösungsorientiert und dabei harmonisch erledigt werden.
Arbeitsatmosphäre
Der bereits beschriebene Zusammenhalt schafft ein familiäres, vertrautes Klima, bei dem es einfach Spass macht zu Arbeiten.
Image
Ich kann Freunden guten Gewissens empfehlen, hier zu arbeiten.
Work-Life-Balance
In großen Projekten kann es immer zu einer "Unbalance" kommen. Allerdings wird in der Regel sehr darauf geachtet, dass die Mitarbeiter nicht "ausbrennen".
Karriere/Weiterbildung
Der Bereich der außerbetrieblichen Weiterbildung ist für die "Grundausbildung" stärker, danach werden die Maßnahmen seltener und schwieriger zu bekommen. Dennoch gibt es jederzeit die Möglichkeit zum E-Learning usw. in fast allen Bereichen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt gehört sicher zu den besseren in der Branche. Dazu gibt es freie Stellplätze usw. (siehe Benefits).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales Engagement für Institutionen aus der Region ist sehr erfreulich.
Kollegenzusammenhalt
ich habe bisher kein Unternehmen kennengelernt, bei dem die Kollegen auf so gleichen/ähnlichen Wellenlängen liegen. Dadurch sind die wenigen Probleme, die hier entstehen können, schnell zu lösen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier zählt die Persönlichkeit, die Erfahrung und die Leistungsbereitschaft - sonst nichts. Und jeder hat die Möglichkeit, sich zu beweisen.
Vorgesetztenverhalten
jederzeit offene Kommunikation mit Mitarbeiter aller Hierarchiestufen
Arbeitsbedingungen
Größtenteils moderne Einrichtungen und Geräte. In den Aufenthaltsräumen teils älteres, wenn auch gepflegtes Mobiliar.
Kommunikation
offen, ehrlich und dabei immer nach den Regeln guter Kommunikation. Und das durch alle Instanzen.
Gleichberechtigung
Hier zählt die Persönlichkeit, die Erfahrung und die Leistungsbereitschaft - sonst nichts. Und jeder hat die Möglichkeit, sich zu beweisen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind durch die große Auswahl an angebotenen Dienstleistungen vielfältig.
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Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Unternehmen mit prima Klima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber mit tollen Kollegen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Amball business-software durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Amball business-software als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.