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Schlechtes Management ohne Ziele

2,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2017 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Relativ wenig - das Essen ist ganz ok!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel

Verbesserungsvorschläge

Klare Linie zeigen - die Mitarbeiter nicht drohen und an gesagtem festhalten und nicht jeden Tag eine andere Richtung einschlagen.

Arbeitsatmosphäre

In den letzten Monaten immer schlechter. Es war zwar nie gut aber aktuell scheint ein Tiefpunkt erreicht zu sein. Mitarbeiter werden/müssen von der Führungsebene angelogen werden damit überhaupt noch gearbeitet wird. Patriarchisches System. Noch nie so eine schlechte Atmo. in irgendeinem Unternehmen gesehen.

Kommunikation

Gibt es nicht. Es wird nichts kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen versuchen ihr bestes - aber auch hier gibt es schwarze Schafe die sich profilieren wollen oder die typischen "JA"-Sager die hintenrum meckern aber sich nicht hinstellen können und eine Meinung sagen - Schade!

Work-Life-Balance

Gibt es nicht!

Vorgesetztenverhalten

Sehr schlecht - Chefs, bis auf eine weibliche Führungsperson - können nicht Führen. Entwicklung kauft selbständig ein, Vertrieb entscheidet eigenständig wann geliefert werden kann - fehlendes Zusammenspiel. Dazu wird nur noch über Druck Aufgaben verteilt.

Interessante Aufgaben

Es gibt Aufgaben - die müssen aber all die machen, die damit leider nichts zu tun haben. Einkauf mach Vertrieb, die Fertig bestellt...

Gleichberechtigung

Jede Abteilung für sich hat, obwohl die gleiche Arbeit geleistet wird, unterschiedliche Verträge und Gehälter - varianz von gut 30.000€

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter ist uninteresant.

Arbeitsbedingungen

Sind i.O. Es gibt aber keine Klimaanlage.

Gehalt/Sozialleistungen

Kann gut/schlecht sein - wie man sich eben verkauft hat.

Image

Kunden und Lieferanten sind nicht zufrieden.

Karriere/Weiterbildung

Keine, das Unternehmen steht auf Interimslösungen!

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