7 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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AMKmotion GmbH + Co KG Vorstellungsgespräche
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 1,8
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Merkwürdige Stellengesuche. Suchen die ernsthaft?
Bewerber/inHat sich 2023 als Konstrukteur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Überlegen was man möchte?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unprofessionelle Katastrophe von Anfang bis Ende
Bewerber/inHat sich 2021 als MA Buchführung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wenigstens mal die Bewerbung lesen, bevor man in ein Gespräch geht. Eventuell auch den Gesprächspartner schicken, den man in der Mail zuvor angekündigt hat. Eventuell einen Gesprächsfaden entwickeln und nicht nur die Stellenanzeige vorlesen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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WOW Professionell ist anders
Bewerber/inHat sich 2020 als Werkleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
> Vorbereitung auf ein Einstellungsgespräch, gerade auf einer solchen Ebene.
> Erinnerungen verwenden, das keine Wartezeiten von 3 Monaten entstehen, ggf. Vertreterregelungen einführen
> Personalabteilung aufbauen/ schulen
Bewerbungsfragen
- unvorbereitet, zerstreut, mehrfach telefoniert während dem Gespräch
- Lebenslauf einmal vorstellen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Schlecht organisierte Personal Abteilung!
Bewerber/inHat sich 2018 als Produktionsmitarbeiterin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bevor man einem Bewerber Wochen vorher bei 2 anrufen Hoffnung macht für eine Stelle und danach noch 4 Wochen warten lässt für die Verträge und am Ende aber doch eine Absage erhält per Email. Sollte man so fair sein und von vorne rein sagen das es nicht klappt.
Anschließend kann man nicht mal mehr Mitarbeiter der Personal Abteilung sprechen. Dauerhaft heist es die Kollegen sind in der Besprechung.
Unorganisiert und Unprofessionel!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Mangelhafter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2017 als Stellvertretender Teamleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Versprechen sollten eingehalten werden
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Kurze Standard-Rückmeldung nach 6 Tagen ohne Angabe von Gründen
Bewerber/inHat sich 2019 als Referent (m/w/d) Personal-Reporting und -Prozesse beworben und eine Absage erhalten.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
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Die Ansprechpartner waren ja VOLL MOTIVIERT
Bewerber/inHat sich 2018 als Zespanmachniker beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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