4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 25%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Behörde bleibt Behörde
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Schulungen im Personalbereich, was sich dann auf den Umgang mit den Mltatbeitern auswirkt. Es wird viel Arbeit, ohne die nötige Kenntnis oder Schulung zu haben auf die Mitarbeiter abgedrückt, Perfektion wird vorausgesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kein guter Umgang mit Azubis
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Recht / Steuern abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Früh Feierabend, gute und übersichtliche Fachsysteme, guter betrieblicher Unterricht und Prüfungsvorbereitung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bereits genannt
Verbesserungsvorschläge
Bisschen mehr auf Azubis eingehen und schauen, dass es ihnen gut geht. Ausbildungen können mehr zerstören, als man denkt
Karrierechancen
Übernahme in ein Gericht war zu meiner Zeit wahrscheinlich. Das OLG verteilt die Stellen, einen Einfluss darauf hat man kaum
Die Ausbilder
Meiner Ausbilderin waren die Azubis egal. Hauptsache war, dass die Bewertungen gut waren, der Rest war nicht ihr Problem und wenn die Bewertungen nicht gut waren, lag es nur am Azubi, und diese mussten sich selbst drum kümmern, das es besser wird (auch wenn deutlich war, dass es dem Azubi nicht gut geht). Mittlerweile ist es eine andere Ausbilderin, man kann nur hoffen, dass sie sich mehr um die Azubis kümmert.
Die Ausbilderinnen auf den Abteilungen sind teilw. genervt und haben keine Lust darauf, richtig auszubilden, bzw. manche Dinge mehrmals zu erklären.
Spaßfaktor
Schlimmste Zeit meines Lebens
Aufgaben/Tätigkeiten
Zeit zum lernen war genug da, Auslandsaufenthalte sind nicht möglich. Büros sind teilweise altmodisch
Variation
Abwechslungsreiche Aufgaben, man durchläuft fast alle Abteilungen.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
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Die Arbeit selbst macht meistens Spaß, aber das Gericht ist nicht gut verwaltet. So wird einem der Job verleidet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der öffentliche Dienst ist nach meiner Erfahrung nicht hinterhältig, ‚nur‘ unfähig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Klimaanlagen, die Personalverwaltung ist meiner Meinung nach schlecht, schlechte Mitarbeiter werden mitgezogen, gute bekommen immer mehr Arbeit oben drauf fürs gleiche Geld
Verbesserungsvorschläge
Die Verwaltung sollte lösungsorientiert und professionell arbeiten und Probleme nicht unter den Teppich kehren.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung unter den Kollegen ist meistens gut
Image
Schwer zu sagen. Ein Gericht ist ja keine Firma.
Work-Life-Balance
Viel Arbeit, aber es hält sich (noch) im Rahmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wie immer beim Staat schlecht, Kein Weihnachtsgeld. Kein Urlaubsgeld. Sozialleistungen bei den Beamten sind aber eher gut.
Kollegenzusammenhalt
Normal/gut
Vorgesetztenverhalten
Unprofessional, Probleme werden nicht gelöst sondern ausgesessen. Derjenige, der auf ein Problem hinweist ist das Problem.
Arbeitsbedingungen
Keine Klimaanlagen, meistens eher schäbige Ausstattung.
Kommunikation
Die Kommunikation unter den Kollegen ist gut/normal. Die Kommunikation der Verwaltung erlebe ich als dauerschlecht
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich finde, dass ich zu wenig verdiene
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Verbesserungsvorschläge
Attraktiveres Angebot für die Ausbildung
Beamte nach Ausbildung sein
Zentralere Berufsschule
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Amtsgericht Ulm durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 25% der Bewertenden würden Amtsgericht Ulm als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Amtsgericht Ulm als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.