Interdisziplinäre MarTech & AdTech Projekte mit tollen Kollegen
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexibles Arbeiten
- viele spannende Tech-Themen, am Puls der Zeit denken & arbeiten, Austausch mit den vielen vielen Kollegen und Agenturen in Projekten und in den Gebäuden
- die derzeitigen Aufstiegschancen durch die noch nicht zu großen Teams
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
M.e. derzeit nichts, das man so bezeichnen könnte.
Verbesserungsvorschläge
- Außenimage stärken, die Marke noch besser platzieren und die guten Benefits zeigen - besonders im Social & Onlinebereich
- ggf. klarere Abgrenzung der Themen und Aufgabenbereichen in den vielen Konzern-Agenturen - teils gibt es fachliche Überschneidungen und dadurch Wettbewerbsgedanken
Arbeitsatmosphäre
Digitale Tech-Teams und Marketingexperten - flache Strukturen (im Bereich der Omnicom definitiv am offensten) & sehr lockere aber dennoch professionelle Kultur, extrem viel Homeoffice möglich, Feedback in beide (!) Richtungen + die üblichen Digital-Agentur Benefits. Je nach Projekt & Thema wird flexibel agil (scrum, kanban, etc.) oder non-agil gearbeitet, es stehen grundsätzlich alle Technologie-Türen offen.
Kommunikation
Transparent. Es gibt 1-2 wöchentlich Überblick-Meetings, transparente Boards und immer offene Türen. Zudem viele Austausch und Eventformate intern (derzeit natürlich digital anstatt vor Ort).
Kollegenzusammenhalt
Keine Ellenbogen, man hilft sich gegenseitig & abteilungsübergreifend (z.B. Zusammenarbeit Consulting & Data Scientisten, Insights mit Datenstrategen, Austausch & Projekte mit den Media-Agenturkollegen aus dem OMG & Omnicom Netzwerk).
Work-Life-Balance
Im Consulting Team etwas stressiger, weil Projektgeschäft & Agenturstruktur. Es wird jedoch stark darauf geachtet, Überstunden auszugleichen und die Auslastung (siehe Kommunikation) im Blick zu behalten. Das Team supported gegenseitig und selbst die Managing Partner arbeiten aktiv operativ in den Projekten mit zur Not.
Vorgesetztenverhalten
Bei uns im Team fair, ehrlich und möglichst transparent, trotz übergreifender Konzernstruktur. Es wird je nach Position auch entsprechend gefordert und die Entwicklung der Kollegen im Blick behalten. Zielvereinbarungen sind in beide Richtungen abgestimmt und nicht Top-Down vorgegeben.
Interessante Aufgaben
Extrem diverse Themen, Marketing Technologie-Projekte, Implementierungsprojekte, reine MarTech oder AdTech Strategie-Themen und Business Consulting, Change Management und Orga - Prozesse + da die vielen weiteren Media-, Performance Marketing- etc. Agenturen der Omnicom Landschaft sehr sehr viele unterschiedliche Projekte und Kollaborationen mit sich ziehen, unterstützt man meistens als Tech-Experte in kurzen, als auch langen, Projekten mit.
Viele agnostische Kooperationen mit Top - Tech-Anbietern wie Adobe, Salesforce und Google, etc. daher tooltechnisch unabhängig - es wird kein Software verkauft sondern gute Beratung.
Gleichberechtigung
Keine Einschränkungen oder Bevorzugungen. Es zählt bei uns im Team was man kann, möchte und möglich ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei uns im (jungen) Team relativ selten, jedoch übergreifend viele lange Firmenzugehörigkeiten und Lebensläufe. Es gibt viele Möglichkeiten auch innerhalb des Netzwerks zu wachsen und höhere Positionen zu beziehen.
Arbeitsbedingungen
Je nach Standort, jedoch bei uns in den Teams moderne 4er Offices, feste Plätze (noch) und ansonsten "work as you please" + du kannst deinen Hund mitnehmen - derzeit natürlich 100% Homeoffice. Es ist nicht wichtig "wo" du bist, sofern du deine Arbeit machst und nicht eingeschränkt bist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir arbeiten digital, der einzige Ausdruck den ich ggf. manchmal mache, ist die Kopie von Reisebelegen.
Gehalt/Sozialleistungen
In unserem Bereich gut, selbst im Vergleich mit Big 4 Gesellschaften und anderen Consulting Unternehmen - gemessen an dem Arbeitsaufwand / Work-Life Balance und sonstigen Benefits. Das hängt stark allerdings auch vom eigenen Verhandlungsgeschickt & Qualifikation, sowie Position ab.
Es gibt Laptops (z.B. Macbook Pro + ziemlich gutes Firmenhandy), genug Urlaub und ansonsten durch den Mutterkonzern einen ganzen Katalog bzw. Online-Portal an Fitness, Online-Shop, Reise und Einkaufs-Benefits & Vergünstigungen.
Image
Das Image intern im Konzern und bei Kunden ist sehr gut und stark Tech-Expertisegetrieben. Wir finden Lösungen und Implementieren diese und sind fair & transparent in den Projektleistungen und Arbeitsformen.
Nach Außen ist das Image bzw. die Brand ist noch relativ neu daher müsste hier noch viel Arbeit in den Aufbau und Ausbau der Marke & Kanäle gesteckt werden. Das betrifft Social, Pressearbeit und auch viele Kooperationen. Hierfür gibt es jedoch bereits eine Taskforce und man ist auf dem Weg.
Karriere/Weiterbildung
Im Team alle Möglichkeiten offen, im Konzern sind teils noch gewachsene Strukturen und Prozesse zu finden. Grundsätzlich gibt es jedoch viele Möglichkeiten auch intern zu wechseln oder neue Positionen zu besetzen, gerade im derzeitigen Wandel und Geschwindigkeit mit denen sich die Projekte entwickeln.