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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei another awesome studio die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
another awesome studio
Branchendurchschnitt: Internet

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
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Branchendurchschnitt: Internet

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Trotz Gründung der Firma mitten in Corona merkt man, dass den Gründern Teamzusammenhalt, Augenhöhe, Ehrlichkeit genauso wichtig wie der Erfolg

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Homeoffice ist nie toll und Microsoft Teams und Skype ersetzt keine echten Meetings, aber wie mit einfachen Tools wie Discord alles geteilt wird, macht vieles wieder wett

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man merkt dem kleinen Team an, dass sich hier Leute zusammengefunden haben, die einfach Lust hatten miteinander zu arbeiten und Spaß zu haben

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zu den Nachteilen von motivierten Gründern gehört manchmal auch, dass sie nicht nur spät und lange arbeiten, sondern auch das auch beim Gegenüber für selbstverständlich halten. Kleines Team mit großen Ambitionen halt.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Trotz limitierter Finanzmittel versuchen alle, für jeden einzelnen individuell die beste Lösung zu finden. Super!

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sich einbringen zu dürfen, ernst genommen zu werden, zu lernen

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