6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Fidelisbäck Reutin
Ex-Auszubildende:rHat 2018 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass Verbesserungsvorschläge meist dankend angenommen wurden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Respektlosigkeit, unfreundliche Chefin
Wenn man krank ist wird man angerufen dass man sich zusammen reißen soll
Oftmals doppelschichten
Keine strikte Pausenregelung
Verbesserungsvorschläge
Azubis besser Schulen
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Ab der Betriebsübergabe 2020 ist mit den neuen Inhabern sehr vieles besser geworden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass er sich vom branchenbedingten Schlechten absetzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass fast alle Arbeitnehmer nach über 40 Jahren Betriebszugehörigkeit dann
eine Rente von der Rentenversicherung bekommen die ganz knapp über dem Sozialhilfeniveau liegt. Dies liegt u.a. daran, dass es von 1995 bis 2011 keinen Lohntarifvertrag für Arbeitnehmer im Backhandwerk gegeben hat.
Ein Manteltarifvertrag, in dem Urlaub, Zuschläge usw. geregelt sind, wurde zuletzt 1995 abgeschlossen. Das heißt, dass es für so gut wie alle Arbeitnehmer in Handwerklichen Bäckereien in Baden Württemberg keinen Manteltarifvertrag gibt.
Arbeitsatmosphäre
Besser geworden
Kollegenzusammenhalt
War nie so, dass alle! Kollegen zusammengehalten haben.
Umgang mit älteren Kollegen
OK
Vorgesetztenverhalten
Kann mich über das neue Vorgesetztenteam wirklich nicht beklagen
Bei den früheren Vorgesetzten sah das anders aus
Kommunikation
Besser geworden
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen seit den neuen Inhabern vorbildlich
Gleichberechtigung
Hierauf wird viel Wert gelegt
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Wer dort hingeht unterstützt Niedriglöhne
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Vernünftige Löhne bezahlen die zum öffentlich gepflegten Image passen.
Gehalt/Sozialleistungen
Stundenlohn für gelernte Fachkräfte ist unterirdisch.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Firma in der man als Mitarbeiter auch wirklich geschätzt wird.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein tolles Team das immer zusammenhält
Verbesserungsvorschläge
Transparentes Gehaltsgefüge
Kommunikation
Verbesserungsfähig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unkoordiniert und total unkommunikativ
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Versucht soziale und finanzielle Benefits anzubieten
Verbesserungsvorschläge
Mehr wieder zu sich selbst finden, seine Mitarbeiter anhören
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ist nicht mehr das was es mal war
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Anton Heine Fidelisbäck durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Anton Heine Fidelisbäck als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Gleichberechtigung und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Anton Heine Fidelisbäck als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.