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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ghosting nach Vorstellungsgespräch. Überhebliche Agentur.
Bewerber/inHat sich 2022 bei ap35 als Grafikdesigner beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man dem Bewerber nach dem Gespräch mitteilt, er solle sich Anfang nächster Woche melden, ob der Job in frage komme würde und dieser sich meldet, seh ich es als das mindeste an sich wenigstens mal kurz zurück zu meld. Absolut Frechheit und Überheblichkeit
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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