Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Apalis 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Fairer Arbeitgeber in familiärer Atmosphäre

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Apalis GmbH in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

tolles Betriebsklima, Lob wird gern gegeben und konstruktive Kritik wird von Vorgesetzten gut angenommen, Einsatz von Tools für eine unkomplizierte und schnelle Kommunikation, junges Team mit guten Ideen,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

fehlende Meetingräume

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsräume zur besseren Entfaltung der Kreativität und zur Erhöhung des Wohlbefindens, abteilungsübergreifende Prozesse schaffen, Dokumentation von Maßnahmen

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein vertrautes Miteinander und eine familiäre Arbeitsathmosphäre. Die Zusammenarbeit untereinander könnte freundlicher und aufgeschlossener sein.

Kommunikation

Relevante Infos werden dank des Chats stets zeitnah geteilt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind ehrlich, direkt und witzig. Der respektvolle Umgang einzelner Mitarbeiter könnte jedoch besser sein.

Work-Life-Balance

Urlaub ist mit wenig Aufwand, auch kurzfristig möglich. Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel um private Termine gut unterzubringen.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind freundlich, aufgeschlossen gegenüber neuen Ideen und den Wünschen der Mitarbeiter. Entscheidungen für Maßnahmen werden mit dem Team geschlossen. Ziele sind nachvollziehbar und realistisch.

Interessante Aufgaben

Das Aufgabenumfeld ist wirklich spannend und herausfordernd.

Arbeitsbedingungen

Die PCs sind performant und sind mit Win 10 ausgestattet. Microsoft Office gehört zur Grundausstattung. Dank der Cloud Systeme, Trello und dem internen Chattool werden Infos und Dokumente zeitnah geteilt.

Karriere/Weiterbildung

Fortbildung der Mitarbeiter genießt einen hohen Stellenwert im Unternehmen.


Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden