5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 40%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
guter fairer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Im Anlagenbau gibt es auch mal Stress Situationen, aber über alles angenehmes Arbeiten.
Work-Life-Balance
wie oben geschrieben gibt es auch mal Stressphasen wo auch mal die eine oder andere Überstunde nötig ist.
Gehalt/Sozialleistungen
in großen Konzernen kann mehr verdient werden, allerdings kann im Mittelstand mehr bewegt werden
Kollegenzusammenhalt
gutes Miteinander
Umgang mit älteren Kollegen
faires Miteinander
Vorgesetztenverhalten
stets einwandfrei und immer hilfsbereit
Arbeitsbedingungen
es wird regelmäßig in neue EDV investiert
Kommunikation
gute Kommunikation. Auch die Geschäftsleitung informiert gut und gibt gerne Auskünfte zu offenen Fragen.
Gleichberechtigung
ist gegeben
Interessante Aufgaben
spannende Projekte
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Einfach Schlecht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur die Interessanten Aufgaben
Verbesserungsvorschläge
Neue Führungskräfte braucht der Laden.
Work-Life-Balance
Homeoffice nicht gewünscht
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeit
Gehalt/Sozialleistungen
Weniger geht es gar nicht
Vorgesetztenverhalten
Der Geschäftsführer und alle Führungskräfte sind nicht in der Lage, Mitarbeitermotivation zu gestalten.
Arbeitsbedingungen
Büroausrüstung aus der Weimarer Zeit
Gleichberechtigung
Mitarbeiter mit Migrationshintergrund werden schlechter behandelt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Keine tolerante Arbeitshaltung, hoher Arbeitsdruck, Gehalt unter dem Durchschnitt, schlechte Kommunikation zwischen Abt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
No
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
viele Punkte!
Verbesserungsvorschläge
Toleranz gegenüber den Arbeitsfähigkeiten der Mitarbeiter, ausreichende Gehaltsunterstützung, reibungslose Kommunikation untereinander und ein umfassendes Schulungssystem führen zu einer besseren Entwicklung, andernfalls ist es ein Teufelskreis.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wer ein Gespräch sucht der bekommt auch Antworten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr sozial eingestellt sowie sehr gute Kommunikation
Wenn ein Fehler vorliegt wird es besprochen ohne mit dem Finger aufzuzeigen
Gehalt/Sozialleistungen
Sozial top Gehalt nun es wurde ein Vertrag abgeschlossen mit dem beiden geholfen werden konnte
Also warum dann das ewige jammern?
Kollegenzusammenhalt
Wenn es um Hilfe bei der Arbeit geht werden keine fragen gestellt sondern geholfen
Vorgesetztenverhalten
Ich persönlich suche die Kommunikation wurde niemals ohne Antworten stehen gelassen
Arbeitsbedingungen
Zu meckern gibt es in jedem Unternehmen etwas ich glaube es gehört dazu
Generell sind wir auf einem guten Niveau
Kommunikation
Super
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Führung & Zustand
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen ist die Atmosphäre gut, sobald die Geschäftleitung involviert ist, wird die Atmosphäre schlagartig schlecht und unproduktiv.
Image
War mal gut, der Standort Dormagen sinkt seit ein paar Jahren
Work-Life-Balance
Überstunden von Führungskräften werden gestrichen.
Karriere/Weiterbildung
Nur wenn vom Auditor gefordert, ansonsten nur auf eigene Kosten
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt eher unterm marktdurchschnitt, Einladungen zum Probearbeiten erfolgt anhand der Gehaltsforderung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch wenn man ISO 14001 zertifiziert ist, ist Umwelt nur bedingt ein Thema.
Es lebe das gedruckte Blatt Papier!
Kollegenzusammenhalt
In machen Abteilungen gibt es einen großen Zusammenhalt, sobald es aber über die Abteilung hinaus geht kämpfen alle gegeneinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeiter sind nur ein Klotz am Bein, arbeiten angeblich zu langsam und werden im Gegensatz zu neuen Kollegen schlecht bezahlt
Vorgesetztenverhalten
Nicht sehr weitsichtig
Arbeitsbedingungen
Ausstattung und Umfeld erinnert eher an Ende 90iger Anfang 2000er
Kommunikation
Jeder ist sich selbst der nächste, die Geschäftsführung verspricht viel, hält aber wenig.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben, auch außerhalb des in der Stellenbeschreibung definierten Rahmens werden Tätigkeiten erwartet, bzw. Muss gehandelt werden, da es sonst keiner macht.
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird APL Apparatebau durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 40% der Bewertenden würden APL Apparatebau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Image und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich APL Apparatebau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.