2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zugeständnis für selbständiges Arbeiten, keine Kontrollen,
Arbeit von zu Hause aus möglich, Respekt im Umgang, soziales Leitbild.
Große Sommerveranstaltung für alle Beschäftigten jedes Jahr.
Direkte Ansprache der Beschäftigten durch die Gesellschafter
und Geschäftsführung im zentralen Kommunikationstool.
Manchmal etwas undurchsichtige Entscheidungsprozesse der Geschäftsführung, Firmenstruktur im Gesamtkonzern etwas verwirrend.
Manchmal könnte etwas weniger Tempo nicht schaden. Die Kommunikation zwischen verschiedenen Unternehmen der Gesamtgruppe könnte besser sein.
Kollegiale Umgangsformen, respektvoller Umgang miteinander.
Für mich ist die apm eine seriöse und verlässliche Firma. Nach außen hin passt das nicht immer mit dem Eindruck zusammen, der bei Unzufriedenheiten entstehen kann. Die apm ist viel besser als ihr Ruf.
Planbar und gut nachgehalten bei Arbeitszeiten und Urlaub
Die Firmenstruktur insgesamt (Firmengruppe gesamt) ist manchmal etwas verwirrend.
Möglichkeiten der Fortentwicklung im eigenen Bereich ist gut, bei Bereichswechsel allerdings eher weniger häufig. Übernahme von zusätzlichen Funktionen wird im Gehalt fair vergütet.
Gehalt überdurchschnittlich, betriebl. Unterstützung durch Benefits ist gut
Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung sind Teil des Leitbilds.
Gegenseitige Unterstützung ist der Regelfall
Neuzugänge gibt es in allen Altersklassen
Der Umgang ist respektvoll und freundlich, wenn erforderlich aber auch sachlich mit Nachdruck. Führung erfolgt im Dialog und bindet Entscheider mit ein.
Nichts zu meckern, guter Standard.
Etwas ausbaufähig, aber wo ist das anders? Zentrale Instrumente zur internen Kommunikation stehen gut gepflegt zur Verfügung.
Ein ausgewogenes Verhältnis von Frauen und Männern in Führungspositionen, bei Lehrkräften eher vorrangig Frauen. Mutterschaft und Familienangelegenheiten werden verständnisvoll begleitet.
Kein Tag ist wie der vorige. Nichts für Menschen mit einem Hang zu berechenbarer Routine. In allen Bereichen von Kursorganisation, Verwaltung, Durchführung etc. wird es nie langweilig.