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Apogepha 
Arzneimittel 
GmbH
Bewertung

Mittelstand ohne Entwicklung

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Apogepha Arzneimittel GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Wege sind kurz und es ist immer ein Ansprechpartner da

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird mehr auf den Innen- als auf den Außendienst geschaut. Im Innendienst wird stetig ausgebaut und befördert und im Außendienst muss man zufrieden sein, da gibt es keine Perspektive.

Verbesserungsvorschläge

Die eigenen Mitarbeiter fördern und nicht verprellen. Bitte zukünftig weg vom Mikromanagement und hin zur Eigenverantwortung. Es arbeiten erwachsene Menschen im Unternehmen, die durchaus in der Lage sind sich die Arbeit zu gestalten und Entscheidungen zu treffen.
Mehr Mitarbeiter zu Kongressen nehmen, das dies wertschätzend ist und auch eine Art Bonus für die MA. Immer weiter zu kürzen kommt nicht gut anbinden macht unzufrieden.

Arbeitsatmosphäre

Jeder kennt jeden, allerdings eher oberflächlich

Kommunikation

Vieles wird eher nach außen kommuniziert, bevor die Mitarbeiter an der Front informiert werden.

Kollegenzusammenhalt

Passt

Work-Life-Balance

Es wird sehr viel verlangt, dafür zu geringe Gehälter. Und es wird noch mehr erwartet.

Vorgesetztenverhalten

Auch die Vorgesetzten sind unzufrieden. Teilweise sehr kontrollierend.

Interessante Aufgaben

Es kommt nichts Neues nach. Am interessantesten sind die Veranstaltungen und Kongresse. Wobei auch hier immer weniger Personal eingesetzt wird. Dementsprechend fehlt die Wertschätzung.

Gleichberechtigung

Wenn es Möglichkeiten gibt, dann unabhängig vom Geschlecht

Arbeitsbedingungen

Eine andere Autoauswahm und ab und an mal ein Bürotag wären schön

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist unterhalb des Branchenüblichen. Es kommt pünktlich. Ansonsten gibt es kaum Sozialleistungen

Image

Das Unternehmen ist bei den Kunden gut angesehen. Nur nicht jede Person im Unternehmen.

Karriere/Weiterbildung

Es ist offensichtlich nicht gewünscht sich weiterzuentwickeln. Dieses wird im Keim erstickt und lieber von extern genommen. Dabei gibt es durchaus Mitarbeiter mit Potential . Wer keine Ambitionen hat sich zu entwickeln ist hier gut aufgehoben.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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