Wachstum Potenzial, Arbeitsplatz mit Karriere Möglichkeiten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitsklima finde ich gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kann ich derzeit garnicht sagen.
Verbesserungsvorschläge
Es muss weiter an der Transparenz gearbeitet werden, Entscheidungen müssen Klarer Kommuniziert werden.
Arbeitsatmosphäre
Aquatuning bietet ein sauberes und helles Arbeitsumfeld. Die Kollegen arbeiten mit einem Hand in Hand. Das Betriebsklima ist freundlich und wird sich bemüht das es Gemeinsame Events gibt, welche das "Wir" Gefühl nochmal zusätzlich steigern und erhalten sollen.
Kommunikation
Die Kommunikation, wird von einigen Mitarbeitern als ein Schwachpunkt im Unternehmen gesehen, aber ich persönlich habe es nicht fest gestellt, das Fragen nicht beantwortet wird. Aber ich vermute auch das die Kritik sich viel mehr auf den Zugang der Allgemeinen bzw. Firmen und Produkt Technischen Informationen beruft. Oft werden Mitarbeiter vom eigenen Onlineshop überrascht, das neue Produkte Online gingen ohne das ein Mitarbeiter vom B2B Team bzw. Service oder Endkunden Team es vorher erfahren hat. Diese Kommunikation muss noch verbessert werden. Hierzu wurde ein neues Managment Tool eingerichtet und ein Teamwork unter Abteilungsleitern zusammen mit der Geschäftsführung inneziert, es kann nur helfen. Ich optimistisch das es was wird.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten zusammen, das "Wir" gefühl wird auch durch unsere Marken Auftritte zusätzlich angeheißt. Es wie beim Sport, zusammen wollen wir mehr Erreichen.
Work-Life-Balance
Die Arbeit ist fair verteilt und es ist gewollt von der Geschäftsführung und wir zum teilen auch gefödert das mann sich neben dem Job in Sport und Hobby verwirklicht.
Vorgesetztenverhalten
Die Hirarchie ist bei Aquatuning sehr flach. Es gibt kaum Vorgesetze der Weg zum Entscheidungsträger ist frei. Es wird stark daran gearbeitet jedem Mitarbeiter ein eigenes Kompetenzfeld einzuräumen, damit die Prozesse schnell und auch mit gewissen Stolz auf eigene Leistung erledigt werden. Teamplay wird aber dabei sehr hochgeachtet und gefördert. Daher gibt es auch Verantstallungen und Trainings für Team Bildung und Kompetenz Gewinnung.
Interessante Aufgaben
Wasserkühlung ist vielseitig einsetzbar. Daher gibt es viele interessante Kunden und neue Produkt Ideen. Die Firma hat ein starkes Wachstum und ermöglicht es jeden Mitarbeiter sich ein zubringen. Und daher sind die Arbeiten nie jeden Tag gleich, es gibt immer was neues für sich und die Firma zu entdecken.
Gleichberechtigung
Die Arbeit mit allem Kollegen ist frei von Geschlechter oder Relegion oder Heimat Identität problemen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird darauf geachtet das jeder Mensch in unserem Unternehmen seine Möglichkeit erhält sich einzubringen. Gerade ältere Mitarbeiter haben meist ein Wissen, welches uns hilft jüngeren schneller und besser zuwerden. Daher sind ältere Mitarbeiter von hohen Wert für uns alle, sehr respektiert.
Arbeitsbedingungen
Aquatuning bietet ein sauberes und helles Arbeitsumfeld. Die Kollegen arbeiten mit einem Hand in Hand. Das Betriebsklima ist freundlich und wird sich bemüht das es Gemeinsame Events gibt, welche das "Wir" Gefühl nochmal zusätzlich steigern und erhalten sollen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dieses Thema ist in allen Abteilungen ein wichtiges Thema und gehört zu den Grundpfeilern der Firmenpolitik. Es wichtig mit den Resourcen sorgsam zum gehen, das gilt auch für Menschen daher wird auf die Soziale miteinander geachtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Aquatuning ist ein Unternehmen aus den Mitttelstand und ist eines starken Wettbewerb ausgesetzt, daher sind Gehaltverhandlungen unumgänglich und müssen von jedem Mitarbeiter selbst ausgehandelt werden. Es wird nicht veröffentlich wie die Gehaltsstruktur der Firma ist. Es gibt keine Betriebsrente.
Image
Aquatuning ist als Arbeitgeber in der Region eher noch unbekannt. Hat aber durch seine Produkte eine Bekanntheit erreicht.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Möglichkeiten der Weiterbildung.