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ASB 
Baden-Württemberg 
e. 
V. 
Region 
Heilbronn-Franken
Bewertung

ASB- alle sind behindert

1,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. in Pforzheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

man kann mit dem chef jokes machen, aber sag nix falsches sonst wirste gleich angeschrien

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zu großes ego, benehmen sich wie kleine kinder, machen aus allem ein problem als hätte man keine eigenen, respektlos jedem gegenüber, lassen schlechte laune an mitarbeitern raus, reden über unangebrachte themen

Verbesserungsvorschläge

am besten komplett austauschen. ein aufenthalt in hirsau wäre für die vorgesetzten wahrscheinlich von vorteil. warum die personalleiterin da noch nicht schon lang ist frag ich mich auch.

Arbeitsatmosphäre

man merkt recht schnell dass keiner der angestellten wirklich lust auf seinen job hat. wenn die vorgesetzten schlechte laune haben, lassen sie es an mitarbeitern raus, heißt keiner hat mehr auf irgendwas bock.

Kommunikation

kommunikation ist für den asb ein fremdwort. weder werden informationen an mitarbeiter weitergeleitet noch reden die vorgesetzten miteinander.

Kollegenzusammenhalt

trauma bonded

Work-Life-Balance

eher work work balance. 6:30 arbeitsbeginn, feierabend frühestens 16:00 oft auch 17:30/18:00, zeit für life bleibt da eher wenig

Vorgesetztenverhalten

verhalten sich wie kleine kinder. wenns nicht so läuft wie sie wollen fangen sie an zu schreien. haben anscheinend zu wenig arbeit wenn sie so viel zeit haben probleme zu suchen um jemanden an zu schreien. verhalten der geschäftsführung und des fahrdienstleiters nicht ganz so schlimm wie das der personalleitung.

Interessante Aufgaben

wer es interessant findet im auto zu sitzen, autos zu putzen, geschirr zu spülen oder büroarbeit zu machen ist dort genau richtig.

Gleichberechtigung

wer gemocht wird, wird okay behandelt. wen die vorgesetzten nicht mögen hat direkt mal ne abmahnung aufm tisch.

Umgang mit älteren Kollegen

werden von den vorgesetzten genauso schlecht behandelt wie alle anderen, da machen se immerhin kein unterschied. der umgang mit mitarbeitern ist immer respektvoll.

Arbeitsbedingungen

krank sein darfst du nicht, wenn du paar minuten zu spät bist bekommst du ne abmahnung, wenn du was sagst was ihnen nicht passt ist die kündigung ganz schnell im gespräch.

Gehalt/Sozialleistungen

580€ für 200 stunden im monat? werd fsjler. mindestlohn und tägliche überstunden? lass dich fest einstellen.

Image

am anfang wirkt alles perfekt, wirst respektvoll und freundlich behandelt, hält höchstens 2 wochen im normalfall.

Karriere/Weiterbildung

weiterbilden oder karriere machen kann man nicht. wollen fsjler nach ihrem freiwilligendienst in den rettungsdienst müssen sie sich was anderes suchen. beim asb sicher nicht.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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