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Bewertung

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Vorgesetzte werden nicht gerügt, Verhalten nicht geändert

2,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Benefits
- die kaufmännische- und ärztliche Leitung sind sehr sympathisch
- sehr tolle Firmenevents
- interessante Aufgaben
- man kann innerhalb der Klinik bei Bedarf/bei Verfügbarkeit seine Abteilung wechseln
- moderne Klinik
- es wird z.B bei Wünschen zum Stundenumfang auf die Bedürfnisse eingegangen
- Direkte Kommunikation mit Personalabteilung möglich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Man wird bei Problemen mit Vorgesetzten nicht angehört/ernstgenommen
- Es werden keine Besprechungen bei Beschwerden gehalten
- Viele Vorgänge bleiben unklar

Verbesserungsvorschläge

- Mitarbeiterbeschwerden ernst nehmen
- Bei Problemen alle an einen Tisch setzen und Klartext reden lassen
- Nur wenn jemand fachlich gut ist, aber menschlich und im Führungsverhalten eine Katastrophe, heißt das nicht, dass die Person unantastbar ist, denn das führt zu hoher Mitarbeiterfluktuation in bestimmten Abteilungen
- auch wenn ich in meiner Abteilung nicht ganz glücklich bin, empfehle ich die Klinik trotzdem weiter

Arbeitsatmosphäre

Das Aufgabenfeld ist interessant, die Ausstattung gut, die IT-Abteilung gut erreichbar und hilfsbereit, wenn mal etwas nicht klappt.

Kommunikation

Meine Vorgesetze hält Informationen bewusst zurück, Informationen werden nicht allen im Team mitgeteilt, man bekommt Neuigkeiten oft von Kolleginnen mitgeteilt.

Kollegenzusammenhalt

Wo viele Frauen zusammenarbeiten gibt es auch Gossip und Hormonschwankungen, aber im Großen und Ganzen gut.

Work-Life-Balance

Dienst nach Vorschrift, kein Homeoffice, Überstunden verboten. Wenn man doch pünktlich den Stift fallen lässt, weil noch Aufgaben zu erledigen sind, hätten die Kolleginnen am nächsten Tag Mehrarbeit, daher wird ausgestempelt und kostenlos weitergearbeitet, sozusagen aus Solidarität.

Vorgesetztenverhalten

Es kommt darauf an, bei welcher, welchem Vorgesetzten man "landet", das Motto meiner ist "Divide et impera", sie versucht uns bewusst gegeneinander auszuspielen. Es sind auch schon mehrere Beschwerden eingegangen, sei es, dass sie sich regelmäßig im Ton vergreift oder eben menschlich ein totaler Fehlgriff ist. Leider ohne Verhaltensänderung. Intrigant. Niemand kommt gegen sie an. Kontrollzwang, sie sagt in anderen Abteilungen, ihr Team sei "unfähig", wo aber Kolleginnen /Kollegen dort länger arbeiten als sie selbst und es durchaus fähige Menschen sind.

Interessante Aufgaben

Aufgabenfeld ist schön, die Kommunikation mit den anderen Abteilungen, wenn man sich mal begegnet ist freundlich und herzlich.

Gleichberechtigung

Was die Geschlechter angeht, gut denke ich.

Umgang mit älteren Kollegen

Es sind ältere Kollegen und Kolleginnen angestellt.

Arbeitsbedingungen

Gute Ausstattung, IT-Abteilung gut erreichbar und freundlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das kann ich leider nicht beurteilen. Müll wird getrennt.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt Weihnachtsgeld und andere Benefits

Image

Die Patienten kommen oft mehrmals, weil sie mit der Behandlung zufrieden sind.

Karriere/Weiterbildung

Hier kommt es auch auf Vorgesetzte an. Brandschutzschulungen oder Erste Hilfe gibt es regelmäßig. Aber berufliche/fachliche Weiterbildung habe ich in meiner Abteilung nicht erlebt.

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