Endlich Ex-Mitarbeiter!
Work-Life-Balance
Arbeitnehmerunfreundliche Arbeitszeiten, die gern als flexibel umschrieben werden; einschränkende Urlaubsregelungen mit fast kompletter Beantragung im Vorjahr
Interessante Aufgaben
Interessante Arbeitsaufgaben, aber keinerlei Einfluss auf die Ausgestaltung des eigenen Aufgabenbereiches
Umgang mit älteren Kollegen
An eine Neueinstellung von älteren Arbeitnehmern kann ich mich kaum erinnern. Im Gegensatz dazu wurde im vergangenen Jahr vielen älteren Kollegen (55+), in mehreren Fällen nach fast 30 Jahren Tätigkeit für das Unternehmen, der Laufpass gegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Ja, das Gehalt kam pünktlich. Zufriedenstellend sind Gehälter, die nur ein paar Cent über dem gesetzlichen Mindestlohn liegen, nach jahrzehntelanger, qualifizierter Arbeit im Unternehmen und in der Branche jedoch nicht.
Image
Viele Kollegen sprachen unter sich und im privaten Umfeld nicht gut über das Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Weder Karriereperspektiven, noch Förderung durch Weiterbildung, noch Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung...
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r ehemalige*r Kollege*in
Danke für deine Bewertung von ARGUS DATA INSIGHTS als Arbeitgeberin. Ich finde es sehr schade, dass ARGUS DATA INSIGHTS bei dir in keinem guten Licht dasteht und du nicht viele Punkte positiv bewertest.
Im Gegensatz zu dir erlebe ich das Verhalten von unseren Mitarbeitenden, unsere Kultur und auch die Arbeitsatmosphäre im Unternehmen als hilfsbereit und fair. Deshalb frage ich mich, welche Situationen und Probleme zu deiner negativen Einstellung gegenüber ARGUS DATA INSIGHTS geführt haben.
Wenn du dich mit mir über deine Erlebnisse und Erfahrungen austauschen möchtest, kannst du mich gerne kontaktieren. Ich würde deine Sicht gerne besser verstehen und dir auch meine Erfahrungen aufzeigen.
Ich wünsche dir frohe Festtage.
Christoph