92 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
67 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 12 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich schätze besonders die offene und wertschätzende Unternehmenskultur. Die Führungskräfte sind jederzeit ansprechbar und unterstützen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Zudem legt das Unternehmen großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance, was durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten deutlich wird. Auch der Zusammenhalt im Team wird aktiv gefördert – sei es durch regelmäßige Events oder durch die Förderung eines respektvollen Miteinanders. Insgesamt fühle ich mich hier sehr wohl und gut unterstützt.
Sehr angenehme Atmosphäre, respektvoller und freundlicher Umgang zwischen den Kollegen und auch zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitenden
Das Unternehmen hat ein sehr gutes Image in einem wichtigen Bereich – der Bildung. Ich bin Stolz bei Betzold zu arbeiten.
Sehr flexibler Arbeitgeber, deshalb für mich eine gute Work-Life-Balance
Die persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind sehr gut
Aus meiner Sicht angemessen
Umweltschutz und soziale Themen haben einen hohen Stellenwert und werden durch die EMAS-Zertifizierung zusätzlich unterstrichen
Es herrscht ein guter Kollegenzusammenhalt, der durch viele Maßnahmen und Events vom Arbeitgeber unterstützt wird
Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr respektvoll und wertschätzend
Das Vorgesetztenverhältnis ist ausgezeichnet. Die Führungskräfte nehmen sich Zeit für Anliegen und es herrscht eine offene, wertschätzende Kommunikation. Sie handeln fair und berücksichtigen die individuellen Stärken der Mitarbeitenden, wodurch ein vertrauensvolles und motivierendes Arbeitsumfeld entsteht.
Sehr heller, moderner und schöner Arbeitsplatz. Ich arbeite gerne hier
Durch zahlreiche Meetings und einen internen Newsletter bleibt man immer gut informiert
Es wird großer Wert auf Gleichberechtigung gelegt, und das zeigt sich auch im täglichen Umgang und der Kultur des Unternehmens
Ich finde meine Aufgaben interessant und abwechslungsreich
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
was für eine herausragende Bewertung - ganz herzlichen Dank dafür.
Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur und die Förderung einer guten Work-Life-Balance sowie des Teamzusammenhalts sind für uns von zentraler Bedeutung.
Es ist schön zu sehen, dass insbesondere die Führungskultur, unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle, die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten und unsere Teamevents genau die Wirkung haben, die wir uns wünschen: Ein Umfeld, in dem sich alle wohlfühlen und ihre Potentiale entfalten können.
Viele Grüße
Michaela
Empathie, familienfreundlich, innovativ, Teamplayer, nachhaltig
Das Image ist sehr gut
Workstation, Sportangebote, Weihnachtsfeier, Teilzeit möglich
Fortbildungen werden jederzeit angeboten wenn es zum Beruf passt
Das Gehalt könnte etwas besser sein
Betrieb ist sehr um Nachhaltigkeit bemüht
Ein ganz tolles Miteinander auch abteilungsübergreifend
Es werden auch ältere Menschen eingestellt
Die Vorgesetzten sind sehr freundlich
Sehr helles und modernes Gebäudr
Bekommt Feedback , abteilungsübergreifend, kollegial, konstruktive Kritik
Es wird sehr darauf geachtet
Das Aufgabengebiet ist sehr abwechslungsreich
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für das durchweg positive Feedback. Darüber freuen wir uns sehr!
Viele Grüße
Michaela
Ganz Ok kommt auf die Abteilung an.
Gutes Image nach außen. Intern Verbesserungspotential vorhanden.
Ganz Ok
Deutlich zu wenig, im Vergleich zu anderen Arbeitgebern in der Umgebung.
Gut aber nur in manchen Abteilungen.
Gut in den meisten Abteilungen (Nicht alle)
Ist vorhanden, könnte besser sein.
Könnte besser sein.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für deine Bewertung.
Es freut uns, dass du im Großen und Ganzen zufrieden bist.
Dass es in der Region Unternehmen gibt, deren Gehälter höher sind, mag sein. Ob diese Unternehmen jedoch bei anderen Aspekten, die uns als Unternehmen auszeichnen, mithalten können, ist anzuzweifeln.
Für uns wäre es wichtig zu wissen, was du beim Punkt "Gleichberechtigung" verbesserungswürdig findest. Denn gerade das Thema Gleichbehandlung wird bei uns besonders groß geschrieben. Wir behandeln alle Mitarbeitenden gleich, egal welche Position, welches Alter, welche Herkunft usw.
Komm hierzu gerne auf mich oder meine Kolleginnen in der Personalabteilung zu und teile uns mit, wo konkret wir uns aus deiner Sicht verbessern können.
Viele Grüße
Michaela
Die Flexibilität der Arbeitszeit, dass man immer versucht, passende (individuelle) Lösungen für die Mitarbeitenden zu finden, dass jeder als Mensch wahrgenommen wird und die Chefin noch alle beim Namen kennt
Denkt mal nochmal über das Gehalt nach, vielleicht bekommt man manche Stellen dann schneller besetzt.
Da könnte echt noch was passieren beim Gehalt.
Hier macht die Firma wirklich schon viel
Finde ich in meiner Abteilung sehr positiv und wertschätzend
Die Umstellung auf mobiles Arbeiten und die Technik drumherum hat noch Verbesserungspotential. Im Homeoffice ist manches noch mühsam und umständlich. Es wird aber daran konstant gearbeitet und verbessert.
Hängt stark von der Abteilung ab mit der man zu tun hat. Mit manchen läuft es eben echt gar nicht Mit manchen läuft es super.
Wird viel Wert drauf gelegt. War auch schon mal anders.
Wie fast immer gibt es eben Aufgaben, die man lieber macht wie andere. Aber der Schnitt passt!
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine positive Beurteilung. Es freut uns sehr, dass du dich bei uns wohl und wertgeschätzt fühlst.
Viele Grüße aus der Personalabteilung
Es findet ein regulärer Austausch zur persönlichen und fachlichen Verbesserung statt. Die Arbeit wird gewürdigt und man bekommt konstruktive Kritik und Verbesserungsvorschläge bei Fehlern.
Es gibt Kritikpunkte - wo gibt es die nicht? Ja, wir reden darüber, natürlich auch öffentlich. Dennoch ist der überwiegende Teil positiv und stimmt mit dem Erlebten hier überein.
Balance ist die richtige Bezeichnung. Es wird in Hochphasen viel verlangt (Überstunden, Einhaltung von Terminen, Messe als Besucher und Aussteller) es gibt jedoch immer eine Möglichkeit die Zeit wieder abzubauen (Freizeit oder Auszahlung). Man muss dazu lediglich das Gespräch suchen.
Nahezu jede Weiterbildung wird bezahlt und gefördert, eine Aufstiegschance kann man sich durchaus erarbeiten.
Das Gehalt ist nicht mit einem Industriebetrieb vergleichbar, aber es ist die Entscheidung jedem selbst überlassen ob er/sie ein hohes Gehalt einer guten Atmosphäre vorzieht. Ja, dann bist du hier nicht richtig. Der Lohn kommt immer pünktlich und es gibt festgelegte Lohnerhöhungen, sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Kritikpunkte:
- Ziele nicht immer realistisch
- Vorgesetzte führen die Abteilungen unterschiedlich - eine klare Linie wäre besser.
Modernes Büro mit moderner Lüftungsanlage (mit kleinen Schwächen), dafür aber ergonomische Arbeitsplätze (Maus, Tastatur, Stuhl, höhenverstellbarer Schreibtisch) und massig kleine Benefits, wie bspw. eigenes Bistro, Obsttag, Ruheraum, Spieleraum, Kaffee und Wasser frei uvm.
Einziger richtiger Kritikpunkt: Viel zu große Büros. In Coronazeiten mit max. 50% Anwesenheit gut - sonst viel zu laut.
- Interner Newsletter
- unregelmäßige, aber informative Infoveranstaltungen
- regelmäßige informative Austauschmeetings in der Abteilung und mit anderen Abteilungen
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
wir bedanken uns herzlich für deine offene und positive Bewertung. Es freut uns, dass du bereits seit mehreren Jahren bei uns bist und uns als guten Arbeitgeber wahrnimmst.
Viele Grüße aus der Personalabteilung
- Arbeitsmodelle und Flexibilität
- Angebot für Mitarbeiter
- soziale Verantwortung
Weiter so
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
ganz herzlichen Dank für deine positive Bewertung! Gerne machen wir "weiter so" :-)
Herzliche Grüße
Michi
Die familiäre Atmosphäre, die modernen und hellen Räume, unterjährige betriebsinterne Veranstaltungen.
Weiterbildungen aktiver fördern
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für deine positive Bewertung.
Deine Anregung zum Weiterbildungsangebot nehmen wir gerne an. Solltest du aktuell Interesse/Bedarf an einer Weiterbildung haben, geh gerne auf deine Abteilungsleitung oder mich zu.
Und: Die nächsten Veranstaltungen und Events sind bereits in Planung :-)
Liebe Grüße
Michi
Gleitzeit, Homeoffice etc. bieten eine sehr flexible und gute Work-Life-Balance
Sicherlich kann in anderen Branchen mehr verdient werden. Wenn man sich reinhängt, wird es jedoch auch gewürdigt und entlohnt
Super Stimmung innerhalb des Teams
Entscheidungen werden begründet und sich dadurch nachvollziehbar
regelmäßige Ein- und Ausblicke für die gesamte Belegschaft; wöchentliche Team-Meetings, sodass man stets auf dem aktuellen Stand ist.
gute Mischung. Wenn man zeigt, dass man abwechslungsreiche Aufgaben gerne hat, wird es einem auch ermöglicht.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
ganz herzlichen Dank für dein positives Feedback.
Liebe Grüße
Michi
Ich fühle mich sehr wohl und da ich und meine Kollegen/innen sehr viel Lebenszeit bei der Arbeit verbringen, ist dies für mich ein wichtiger Punkt.
Mir fällt momentan nichts dazu ein.
Ich arbeite in einem schönen, modernen Bürogebäude. Die Schreibtische aus der eigenen Produktion sind alle höhenverstellbar. Die Stühle sind ergonomisch für jeden einzustellen.
Wenn man erzählt, wo man arbeitet, ist vielen Betzold bekannt und die Anmerkungen, auch von außerhalb, sind durchweg positiv. Meiner Meinung nach genießt Betzold ein sehr positives Image.
Work-Life-Balance wird groß geschrieben - es gibt das ganze Jahr über Veranstaltungen und Vorträge (intern und extern) zu diesem Thema. Es werden u.a. Yoga- und Rückenkurse, sowie Tanzkurse angeboten. Ebenso finden auch Kochkurse und Vorträge zur Ernährung statt.
Wenn ich eine Fortbildung möchte, die zu meiner Tätigkeit passt, wurde sie immer genehmigt. Mir werden nicht nur die Fortbildungen vorgeschlagen, ich darf auch selbst danach suchen und besuchen.
Betzold ist ein Handelsunternehmen, deshalb sind die Gehälter niedriger als in der Industrie
Jeder ist aufgerufen, etwas zum Thema Umwelt beizutragen. Auch hier werden Vorschläge angehört und ggf. umgesetzt. Wir haben seit neuestem eine Nachhaltigkeitsmanagerin eingestellt, die sich auch den großen Themen annimmt.
Das Miteinander mit den Kollegen und Kolleginnen ist abteilungsübergreifend als sehr freundlich und angenehm zu bewerten. Man trifft sich in den Pausen ebenfalls mit anderen Abteilungen, auch privat.
Der Umgang unter den Kollegen, egal welchen Alters, ist jederzeit respektvoll. Man trifft alle Altersschichten an.
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr. Sie sind auch für neue Vorschläge und konstruktive "Kritik" dankbar.
Ich fühle mich sehr wohl und komme gerne zur Arbeit
Man wird in regelmäßigen Abständen über das Geschehen in der Firma informiert (Newsletter) und es gibt mehrmals im Jahr Ein- und Ausblicke, bei denen die Geschäftsführung nochmals auf verschiedene Themen eingeht.
Gleichberechtigung wird bei Betzold großgeschrieben. Es ist den Geschäftsführern sehr wichtig, dass keinerlei Unterschiede gemacht werden.
Da man einer Abteilung zugehört, wiederholen sich natürlich viele Aufgaben, das ist vermutlich in anderen Firmen nicht anders. Aber da sich die Arbeitswelt verändert, verändern sich auch die Aufgaben und es entstehen neue Herausforderungen.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für deine positive Bewertung. Schön zu hören, dass du dich bei uns wohlfühlst!
Liebe Grüße
Michi
Tolles Arbeitsklima, nette Kollegen und Vorgesetzte.
Man findet immer ein offenes Ohr, wird ernst genommen und Verbesserungsvorschläge werden umgesetzt.
Familiäres Verhältnis trotz Unternehmensgröße.
Es wird einem viel ermöglicht. Wenn man Wünsche und Anregungen hat findet man immer ein offenes Ohr und es wird nach Möglichkeiten/Lösungen gesucht.
Im Herbst fallen viele Überstunden an, die man aber in den folge Monaten abbauen kann.
Homeoffice und flexibles Arbeiten teilweise möglich.
Gehalt kommt immer pünktlich.
Könnte im Vergleich höher ausfallen, aber es finden jährliche Mitarbeitergespräche und Lohnverhandlungen statt.
Tolles Team im Kundenservice! Man wird vom ersten Tag an geschätzt und das Verhalten untereinander ist locker und freundschaftlich.
Vorgesetzte verhalten sich immer freundlich, offen und wertschätzend.
Großraumbüro mit viel Tageslicht und neuer Ausstattung.
Es wird viel Wert auf Kommunikation gelegt. Meetings und Gespräche finden regelmäßig statt. Team und Abteilungsleitung nehmen sich Zeit für Mitarbeitergespräche in denen man Verbesserungsvorschläge anbringen kann und über Neuigkeiten informiert wird.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
ein großes Dankeschön für diese tolle Bewertung. Es freut uns sehr, dass dir die Arbeit im Kundenservice Freude bereitet und du dich bei uns so wohlfühlst.
Liebe Grüße
Michi
So verdient kununu Geld.