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Digital 
GmbH
Bewertungen

5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Für mich der perfekte Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Führungskräfte und Geschäftsführer haben es wirklich geschafft, schnell ein heterogenes Team aufzubauen, das sich mit seinen verschiedensten Skills super ergänzt.

Arbeitsatmosphäre

Jeder Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin ist top motiviert und gerne hier. Das spiegelt sich 1:1 in der Atmosphäre wieder. Man vertraut sich gegenseitig, konstruktive Kritik und wertschätzender Lob sind Alltag.

Image

Bisher kaum ein Name in der Branche. Daran arbeiten wir aber gemeinsam!

Work-Life-Balance

Homeoffice und Arbeitszeiterfassung bieten ideale Bedingungen für eine gute Work-Life-Balance.

Karriere/Weiterbildung

Ich werde regelmäßig ermutigt mir neue Sachen anzueignen. Wünscht man sich einen Online-Kurs/Literatur, werden die Kosten einfach übernommen.

Gehalt/Sozialleistungen

Man möchte die besten Talente/Mitarbeiter*innen um das Ziel zu erreichen. Dafür bietet man auch die richtigen Konditionen.

Kollegenzusammenhalt

Alle ziehen an einem Strang. Man ergänzt sich wo man kann und gleich gegenseitig Schwächen ganz selbstverständlich aus.

Vorgesetztenverhalten

Ich fühle mich subtil und mit understatement geführt. Ein Gefühl von einer "Befehlskette" kommt hier nicht auf, sondern man erarbeitet gemeinsam Lösungen. Meine Vorgesetzten sind meine Coaches.

Kommunikation

Es herrscht absolute Transparenz. Auch weil jeder sich einbringen kann und in viele Entscheidungen mit einbezogen wird.

Interessante Aufgaben

Ziel ist es mit "State of the Art" Technologien großes, skalierendes und nachhaltiges aufzubauen - interessanter kann das in der Branche nicht sein.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Alisa HermannHead of HR

Es freut uns sehr, wenn unsere Mitarbeiter sich die Mühe machen uns ausführlich zu bewerten. Wir wollen unbedingt dein perfekter Arbeitgeber bleiben und ruhen uns deshalb nicht auf deinen lobenden Worten aus - versprochen! :)
Vielen Dank für deine Bewertung!

Tolles Unternehmen mit spannender Vision

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

vollumfänglicher Ansatz mit der neuesten Technologie

Arbeitsatmosphäre

Jung, dynamisch, flexibel

Work-Life-Balance

spannende Projekte bedeuten immer auch viel Arbeit

Arbeitsbedingungen

flexibel, HO

Kommunikation

direkt, offen und schnell, jeder ist immer ansprechbar

Interessante Aufgaben

kompletter Ansatz auf der grünen Wiese, was will man mehr


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Alisa HermannHead of HR

Vielen Dank für deine Bewertung!
Die Mitgestaltung durch unsere Mitarbeiter ist uns extrem wichtig - danke, dass du diesen Weg schätzt und mit uns gehst!

Der beste Arbeitgeber in meiner Karriere bisher

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass jeder hier eine Chance haben kann. Wer sich bemüht, kreativität und fleiß mitbringt wird belohnt. Nicht nur mit einem tollen Gehalt sondern auch viele weitere Chancen in der Weiterbildung. Ich finde es toll, dass Menschen die keine große Berufserfahrung haben aber andere Stärken mitbringen, hier aufgenommen und wertgeschätzt werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

dass es keinen Firmenjet besitzt. Nein, hier habe ich lange überlegt aber nichts anzumerken.

Verbesserungsvorschläge

Weitere Benefits wie Dienstwagen (auf Wunsch ggf. durch Lohnausgleich), umweltunterstützende Mobilitätsmittel wie E-Scooter oder E-Fahrrad (auch für Home-Office Mitarbeiter ein Segen) wären nice aber auch die Sahne auf der Torte.

Arbeitsatmosphäre

Keine toxische Atmosphäre wie in den meißten Unternehmen, man fühlt sich hier wohl. Das Unternehmen und alle Vorgesetzten tun alles um eine angenehme und positive Arbeitsatmosphäre zu erschaffen. Das gelingt auch sehr gut.

Image

Ein großartiges Image existiert noch nicht, da das Unternehmen noch in Kinderschuhen steckt. Doch es wird ein großartiges Image haben, da bin ich mir sicher.

Work-Life-Balance

Absolut top. Home-Office vorhanden. Das arbeiten in Büroräumen ist jedem Mitarbeiter gestattet. Freizeitausgleich bei Überstunden welche auch nur auf freiwilliger Basis entstehen.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter werden weitergebildet und haben die Chance sich ständig weiterzuentwickeln. ARS Digital ist ein perfekter Arbeitgeber wenn es darum geht Karriere zu machen. Berufseinsteiger aber auch erfahrene Experten haben hier die besten Chancen aufzusteigen oder sich weiterzuentwickeln. Als jemand der einige verschiedene Unternehmen erlebt hat weiß ich das hier zu schätzen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt fair. Habe bisher keinen Mitarbeiter gesehen, welcher unterbezahlt wurde oder sich beschwert hat. Mitarbeiter sollten ohnehin gut bezahlt werden um auch außerhalb der Arbeit sorgenfrei sein zu dürfen. Dies wird hier beachtet und ein faires bzw. sogar überdurchschnittliches Gehalt ausgehandelt. Auch für Neulinge oder Berufseinsteiger.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen konzentriert sich auf die Weiterentwicklung und auf umweltbewusste Vorgehensweisen.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen halten hier zusammen, da niemand zur Spaltung oder zu einem Konkurrenzdenken verlockt wird. Es wird nicht in die Arbeitsaura eines Mitarbeiters eingedrungen was bei anderen Unternehmen öfters zu Streitigkeiten oder unangenehmen Auseinandersetzungen führt. Dies führt bei ARS Digital dazu, dass Kollegen und Kolleginnen liebend gern zusammenhalten und sich nicht gruppieren.

Umgang mit älteren Kollegen

Ein altersunabhängiger Respekt ist ohnehin vorhanden. Bei ARS Digital spielt das Alter keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten ist beispielhaft. Hier gibt es keine unnötigen hierarchischen Strukturen. Vorgesetzte haben volles Verständnis bei Konflikten oder Problemen. Hier kann man über alles reden.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsmaterialien werden in vollem Umfang bereitgestellt. Fehlt mal etwas um komfortabel arbeiten zu können wird es beschaffen. Das gilt für Home-Office und Büro zugleich.

Kommunikation

Hier kann man alles kommunizieren. Auch persönliche oder private Probleme welche einem bei der Arbeit Sorgen bereiten, kann man einfach mit dem Vorgesetzten kommunizieren und darüber sprechen. Arbeitstechnisch ist die Kommunikation auf einem sehr hohen Level. Jeder Vorgesetzte oder Mitarbeiter ist erreichbar und und hat immer ein offenes Ohr.

Gleichberechtigung

Hier ist jeder gleich. Jeder wird gleich geschätzt. Sogar die Geschäftsführer sprechen mit allen Mitarbeitern aus verschiedenen Positionen auf einer Ebene. Hochnäsige Geschäftsführer oder Vorgesetzte sind hier nicht vorhanden.

Interessante Aufgaben

Man kann gerne in andere Bereiche schnuppern oder auch in anderen Aufgabengebieten mitwirken. Hier wird keiner bestraft, wenn man mal Neugiere hat und was neues ausprobieren möchte. Das Aufgabenfeld in der IT/Entwicklung ist ohnehin sehr spannend. Man hat Einblicke in die Strukturen und Aufgabengebiete der praxisorientierten Arbeit und sitzt nicht nur am Rechner.

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Arbeitgeber-Kommentar

Alisa HermannHead of HR

Vielen Dank für deine ausführliche und positive Bewertung!
Der Firmenjet passt leider nicht ganz in unser Nachhaltigkeitskonzept ;-) Für das E-Bike melde dich gerne bei uns. Die Möglichkeit zum Dienstradleasing besteht!

Neues und innovatives Unternehmen geht innovative Wege

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die agile Unternehmensorganisation, die Freiheit in der Erledigung der Aufgaben sowie die Integration in die Entwicklung werden von allen Seiten geschätzt.

Image

Noch relativ unbekannt - wir setzen alles daran ein positives Image zu erreichen.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance wird stets gefördert, was es den Kollegen rmöglicht, ihre beruflichen und persönlichenm Aufgaben gut miteinander zu verbinden.

Karriere/Weiterbildung

Die Kollegen haben viele Möglichkeiten - sei es durch interne oder externe Maßnahmen sich weiterzuentwickeln.

Kollegenzusammenhalt

Der außergewöhnlich starke Kollegenzusammenhalt in unserem Start-Up schafft eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und Unterstützung an erster Stelle stehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt keine Rolle - der Mensch und seine Einstellung sind entscheidend.

Vorgesetztenverhalten

Wir behandeln jeden unsere Kollegen respektvoll, kommunizieren klar und stehen gerne zur Seite.

Arbeitsbedingungen

Durch die gewährten Freiheiten schaffen wir inspirierende und komfortable Bedingungen, die es unseren Kollegen ermöglicht ihre eigenen Ideen zu entwickeln und einzubringen. Das bereitgestellte Equipment entspricht dem aktuellen Stand der Dinge.

Kommunikation

Offen, fair, ehrlich und transparent!

Gehalt/Sozialleistungen

Fair und absolut am Markt orientiert.

Gleichberechtigung

Egal Ob alt, ob jung - egal ob mit / ohne Handicap - wir vereinen Vielfalt und erfreuen uns an vielen unterschiedlichen Charakteren.

Interessante Aufgaben

Der Gesunheitsmarkt bietet spannende Optionen und Herausforderungen. Jeder Kollege hat seinen Anteil am digitalen Ökosystem.

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Arbeitgeber-Kommentar

Alisa HermannHead of HR

Vielen Dank für dein positives Feedback - darüber freuen wir uns sehr!

alles neu - alles super

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Neue Wege gehen heißt immer auch Vertrauen schenken. Das wird hier ganz groß geschrieben. Ein hohes Maß an Wertschätzung ist an der Tagesordnung und motiviert sehr!

Image

Das Unternehmen ist noch sehr jung und kann demnach nur auf eine kurze Historie verweisen.

Work-Life-Balance

Startups bringen meist viel Arbeit mit sich, das liegt in der Natur der Sache. Die Rahmenbedingungen für eine gesunde WLB sind gegeben: flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit, Überstunden-Ausgleich...

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird durchaus gewünscht, um auf dem aktuellsten Stand zu bleiben!

Kollegenzusammenhalt

Sehr kollegial, familiär eigentlich schon freundschaftlich. Gibt es mal ein Problem, wird gemeinsam an einer Lösung gearbeitet - schnell und pragmatisch.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier macht keiner einen Unterschied, das Alter spielt im positivsten Sinn keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Eins mit Sternchen: hohes Vertrauen, viel Wertschätzung, freundschaftlicher Umgang und sehr viel Verständnis...

Arbeitsbedingungen

Hoher Remote-Anteil, Arbeit im Büro ist aber grundsätzlich möglich. Die technische Ausstattung entspricht des aktuellen Standards.

Kommunikation

Bei der Startup-Agilität gehen manchmal Aspekte unter. Es wird aber stets nach einer Lösung gesucht, um Kommunikationsprozesse zu verbessern. Die Ergebnisse sind dann auch spürbar.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter entsprechen voll den Marktstandards und werden individuell verhandelt.

Gleichberechtigung

Tadellos.

Interessante Aufgaben

Wir bauen ein digitales Omnichannel-Ökosystem in der Gesundheitsbranche und betreiben damit ein kleines Stück Revolution. Dazu muss man nicht mehr sagen!

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Arbeitgeber-Kommentar

Alisa HermannHead of HR

Vielen Dank für das positive Feedback. Wir freuen uns, dass du dich so wohl bei uns fühlst!
Unser Kommunikationsverhalten bauen wir weiter aus - versprochen! Wenn du einen konkreten Verbesserungsvorschlag hast, komm gerne direkt auf uns zu :-)

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ARS Digital durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden ARS Digital als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Arbeitsatmosphäre und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ARS Digital als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.
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