Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Flexibel sein.
ARTS – die Full Service HR Agentur
Seit über 20 Jahren unterstützt ARTS mit seiner Expertise als 360° HR Agentur Unternehmen jeglicher Größe bei der Bewältigung personeller und organisationaler Herausforderungen. Entlang der Candidate & Employee Journey, sind wir die Expert :innen für wirkungsvolles Employer Branding, Personalmarketing, Recruiting, HR Services und Personalentwicklung. Unser Full Service Angebot erstreckt sich von der Strategie über die Konzeption bis hin zur Maßnahmenumsetzung über den gesamten Mitarbeitenden Zyklus – vom Onboarding bis Offboarding.
Als technologiegetriebenes Unternehmen leben wir bereits heute die Arbeitswelt von Morgen. Das Leben in und mit digitalen Welten sowie das menschliche Miteinander prägen unsere Services und Arbeitsweise. Bei jedem unserer Projekte versteht und beweist sich unser 300 Köpfe starkes ARTS-Team als zuverlässiger, kreativer Berater, Partner und langfristiger Wegbegleiter.
Weitere Informationen über ARTS unter www.arts.eu.
Impressum: https://arts.eu/de/impressumTel: +49 (0) 351 / 795 808 0
Branche: Dienstleistung HRGröße: 297 BeschäftigteGegründet: 2000
ARTS bietet Karrieremöglichkeiten über alle Branchen und Berufsfelder hinweg. Dabei suchen wir nach Berufserfahrenen, nach Young Professionals und nach motivierten Quereinsteigern. Ihr Einstieg kann in einem ARTS-eigenen Projekt oder als Teil eines Teams vor Ort erfolgen. Zu unseren Kundenunternehmen gehören Konzerne wie Airbus und Samsung, aber ebenso mittelständische Firmen wie Xenon, Seybold und Volocopter.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 123 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Betriebsarzt
Firmenwagen
Barrierefrei
Hund erlaubt
Kinderbetreuung
EssenszulageARTS-Leistungen im Überblick
Zusatzleistungen bei Auslandsprojekten
Exzellente Karriereaussichten mit unserem Karriereboost
ARTS begleitet Sie auf Ihrem Karriereweg. Ob als Berufseinsteiger oder Professional, wir bieten Ihnen die Chance, Ihr fachliches Know-how in unterschiedlichen High-Tech Branchen und Unternehmensbereichen einzusetzen. Beim Profiling analysieren wir Ihre Stärken und Schwächen, um Ihnen dann perfekt zu Ihnen passende Positionen vorschlagen zu können. Eine weitere optimale Voraussetzung für Ihre erfolgreiche Karriere schaffen wir durch auf Ihr Profil abgestimmte Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Optimale Voraussetzungen für Ihre Stabilität im Job
Durch die Vielzahl renommierter Kunden aus den verschiedensten Branchen wie Airbus, Safran, Samsung oder Rolls-Roys sind wir flexibel aufgestellt. Außerdem streben wir langfristige Partnerschaften zwischen unseren Bewerbern und Kunden an. Deshalb schlagen wir Ihnen rechtzeitig vor Projektende attraktive Anschlussprojekte vor.
Effizient sowie mit- und füreinander stark
Gut abgestimmte Prozesse sowie ein breit aufgestelltes ambitioniertes und kompetentes Team – das sind nur zwei Faktoren, die ARTS zu einem agilen und attraktiven Partner bei Ihrer Jobsuche machen. Wir unterstützen Sie mit unserem branchenübergreifenden Know-how und langjährigen Erfahrungen – immer mit dem Ziel, Ihnen einen reibungslosen und schnellen Start in eine neue, auf Ihre persönlichen Werte und Ziele abgestimmte, berufliche Laufbahn zu ermöglichen.
Karrieremöglichkeiten bei ARTS
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei ARTS.
Standorte Inland
3
Standorte Ausland
2
Ich habe kürzlich den Bewerbungsprozess bei ARTS durchlaufen und bin begeistert von der Professionalität und Effizienz des Ablaufs. Die Kommunikation war von Anfang an transparent, freundlich und persönlich. Ich wurde nicht nur schnell über die nächsten Schritte informiert, sondern erhielt auch stets hilfreiche Antworten auf meine Fragen.
Der eigentliche Bewerbungsprozess verlief zügig und reibungslos. Es gab klare Anweisungen und eine angenehme Gesprächsatmosphäre während des Interviews. Die Interviewer:innen waren gut vorbereitet und zeigten echtes Interesse an meiner Person, nicht nur an ...
ARTS biete viele Möglichkeiten um in interessanten Branchen wie z.B. der Luftfahrtbranche Erfahrung zusammeln und Fuß zufassen durch mögliche Übernahmen bei den renommierten Kunden von der ARTS GmbH. Es gab auch immer eine gute Firmenkommunikation durch Newsletter usw. . Und auch wenn ich mal ein Problem hatte, habe ich immer freundliche und kompetente Hilfe bekommen.
Sehr offenes Klima, wertschätzender Umgang untereinander, sehr breites HR-Dienstleistungsportfolio, vielfältige Einsatzmöglichkeiten, sehr gute Entwicklungsperspektiven sowohl inhaltlich als auch menschlich, guter Team-Spirit, grundsätzlich offene und zugewandte Haltung.
den sehr guten zwischenmenschlichen Umgang, unkomplizierte Wege und die offene und flexible meist pragmatische Herangehensweise und Lösungsfindung. Es wird ein kollegialer und vielleicht kann man sagen familiärer Umgang gepflegt.
Da kaum Kontakt besteht, wenigstens Zahlungen kommen pünktlich.
Obwohl das Arbeitsumfeld und das Team toll sind, gibt es im Bereich Gehalt Verbesserungspotenziale im Vergleich zur Konkurrenz.
Meine Vergütung ist im Vergleich zu anderen angebotenen Positionen bei Konkurrenzunternehmen etwas niedriger. Dieser Umstand kann auf Dauer zu Unzufriedenheit führen, insbesondere wenn man sich bewusst ist, dass man woanders mehr verdienen könnte. Aktuell wurde mir zum Ausgleich ein großzügiges Entgegenkommen im Bereich Weiterbildung angeboten und das Unternehmen als solches ist mir wichtiger als die reine Bezahlung.
Es gibt für mich in aus der Erfahrung des Projekts zusammen mit ARTS keinen negativen Punkt.
Diesen Punkt muss selbst in Erfahrung gebracht werden.
Auch hier gilt keinerlei zuviel Info geben dass negative Punkte noch gedreht werden. Denn das will ich nicht.
Wenig: Vielleicht könnten wir uns wieder mehr treffen, etwas mehr feiern ;-)
Bedauerlicherweise hat dieser Arbeitgeber ein Stigma, welches andere Unternehmen in dem Bereich negativ fördern. Die Abgrenzung hier macht es schwierig, da die Wahrnehmung von Bewerbenden eine andere ist.
Jeder der mit der ARTS in Berührung kommt, sollte sich ein eigenes Bild von der Arbeitsweise und dem Verständnis zu unserem Möglichkeiten machen. Lasst euch positiv überraschen.
Stärkung der Arbeitgebermarke
Man kann immer etwas besser machen, aber mir fällt gerade nichts dazu ein.
Enthaltung meinerseits, Infos gibt's nicht umsonst.
Wertvolle Vorschläge besser bei sich behalten.
Der am besten bewertete Faktor von ARTS ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 44 Bewertungen).
Vertrauen und Zusammenhalt
Top! Da kann man nichts besser machen. Das Team hat sich einfach super unterstützt und abgesprochen sowie passend aufgeteilt.
Sehr guter Team-Spirit, wertschätzende Haltung, "Stärken stärken" Mentalität
Gute Unterstützung im Team und regelmäßige Absprachen.
Auch teamübergreifend herrscht ein starker Zusammenhalt, der durch regelmäßige Teamevents noch zusätzlich gefördert wird.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ARTS ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 40 Bewertungen).
Keine Unterstützung als Leiharbeitnehner.
Als Verkauftes Produkt an andere Kunden keinerlei Unterstützung.
Leider gar nicht, deswegen der Wechsel
Weiterbildung wird nicht angeboten
Also sollte man dem glauben schenken, was einem so wunderbar Schmackhaft gemacht wird, hat man verloren. Mehrfache Anfragen bezüglich Weiterbildungen die mir und meinem Team geholfen hätten wurden einfach im Wind verweht. Es wird geknausert und gefeilscht wo es nur geht. Ich denke selbst umsonst wäre noch zu Teuer für eine Fortbildung.
Bildungsurlaub brauch ich gar nicht von reden. Durch eine privat Finanzierte Fortbildung hätte ich dringend für anstehende Seminare zur Vorbereitung auf die Prüfung gebraucht. Wenn man allerdings 5 ...