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Vorstellungsgespräche

37 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,5
Score-Details

37 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schnell, persönlich und verständnisvoll

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei ARTS in Dresden als Sales beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Ich habe nach Selbstverwirklichung in einem vertrauensvollen Umfeld gesucht und es gefunden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schade, dass man nicht die Kommentare bewerten/ kommentieren kann

1,3
Bewerber/inHat sich 2018 bei ARTS in Dresden beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

schnelle Bearbeitung

Bewerbungsfragen

Ich hätte gerne so manches Kommentar bewertet, denn sowohl im Bewerberbereich, als auch im Angestelltenbereich, strotzen die Kommentare vor Marketing-Sprech. Wie schlecht muss man dastehen, dass das Marketing so etwas verfasst.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Aileen KreibichGeschäftsführerin

Vielen Dank für ihre Bewertung. Wir bedauern sehr, dass Sie einen solchen Eindruck erhalten haben.
Gern möchte ich mit Ihnen über die einzelnen Punkte sprechen. Wenn Sie möchten, können Sie sich dazu gern mit mir in Verbindung setzen, unter 0351 795 808 56.

Vielen Dank noch einmal für Ihre ehrlichen Worte und für die Zukunft alles Gute.

Beste Grüße

Keine Antwort erhalten

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei ARTS in Dresden als Junior Entwicklungsingenieur Raumfahrtkomponenten beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Einige Tage nach der Bewerbung erhielt ich die Bitte einen Zusatzbogen auszufüllen. Nach der Zusendung desselbigen hörte ich nichts mehr von der Firma Arts auf diese Bewerbung. Als ich mich 2 Monate später auf eine ähnliche Stelle bewarb (Ingenieur für thermische Komponenten) erhielt ich ein paar Tage später die Email "dass es für diese Position nicht passt" und man werde sich bei mir melden wenn sie neue Vakanzen haben. Ich habe seitdem ( ~ 6 Monate) nie wieder etwas gehört.
In der ersten Email welche ich bekam, wurde ich mit "Sehr geehrter Herr XXX" angeredet. Das dies in einer vorformulierten Email mal passieren kann, dafür habe ich Verständnis, ein guten Eindruck hinterlässt dies beim Bewerber jedoch nicht, auch wenn der betreffende Ansprechpartner sich in einer darauffolgenden Email dafür entschuldigte.

Ich persönlich werde mich nach dieser Erfahrung von Bewerbungen bei der Firma ARTS fernhalten.


Erklärung der weiteren Schritte

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Aileen KreibichGeschäftsführerin

Vielen Dank für ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie keine zeitnahe Rückmeldung erhalten haben.
Eine transparente Übermittlung von Informationen im Bewerbungsprozess ist auch für uns ein wichtiger Punkt und wir möchten uns hiermit für die Umstände entschuldigen. Gleichzeitig versichern wir Ihnen, dass wir mit Hochdruck daran arbeiten, den gewohnten Standard wieder herzustellen und wir uns auch weiterhin stetig verbessern möchten.
Gern können Sie sich auch direkt telefonisch mit mir in Verbindung setzen, unter 0351 795 808 56.

Vielen Dank noch einmal für Ihre ehrlichen Worte und für die Zukunft alles Gute.

Beste Grüße

Aileen Kreibich
Head of Recruitment Consulting

Man bewirbt sich auf Stellen, die nur dem Abfischen von Bewerberdaten dienen.

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei ARTS in Dresden als Fluggerätmechaniker beworben.

Verbesserungsvorschläge

Stellen ausschreiben, die auch wirklich angeboten werden und nicht nur dem Abfischen von Bewerberdaten dienen.
Einen Ansprechpartner vor Ort, der die angebotenen Stellen kennt und nicht einen der hunderte Kilometer weit weg sein Büro hat und die Stellen nur auf dem Papier kennt.
Fachkundiges Recruting Personal einstellen die wissen, wie die Tätigkeit der angebotene Stelle aussieht und die nicht nur stumpf den Lebenslauf mit der Stellenausschreibung abgleichen und eigentlich keine Ahnung haben.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Aileen KreibichGeschäftsführerin

Vielen Dank für ihre Bewertung. Wir bedauern sehr, dass Sie einen solchen Eindruck erhalten haben.
Eine transparente Übermittlung von Informationen im Bewerbungsprozess ist für uns ein sehr wichtiger Punkt und wir möchten uns hiermit für die Umstände entschuldigen. Gern möchte ich mit Ihnen über die einzelnen Punkte sprechen. Wenn Sie möchten, können Sie sich dazu gern mit mir in Verbindung setzen, unter 0351 795 808 56.
Gleichzeitig versichern wir Ihnen, dass wir mit Hochdruck daran arbeiten, den gewohnten Standard wieder herzustellen und wir uns auch weiterhin stetig verbessern möchten.

Vielen Dank noch einmal für Ihre ehrlichen Worte und für die Zukunft alles Gute.

Beste Grüße

Aileen Kreibich
Head of Recruitment Consulting

Die passende Stelle für das passende Profil.

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei ARTS in Dresden als Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Vor allem war man an meiner damaligen Tätigkeit sehr interessiert, ob meine Arbeitsaufgaben und Kenntnisse mit der "nicht ausgeschriebenen" Stelle korrelierten. Sehr angenehmes Gespräch trotz vieler Beteiligter.
  • Nachfrage warum ich einen neuen Job suche.
  • Generell kurze Abfrage, was ich bereits gemacht habe.
  • (Erinnerungslücken auf Grund der langen Zeit.)
  • Ich hatte mich zunächst auf eine andere Stelle beworben. Aus Gründen die mir genannt wurden, kam ich für diese nicht in Frage. Allerdings haben sich andere Möglichkeiten eröffnet und so habe ich letztlich doch bei ARTS angeheuert. Der gesamte Bewerbungsprozess war angenehm und die Gesprächspartner sehr freundlich und zuvorkommend. Ich hatte noch nicht bei ARTS angefangen, da durfte ich bereits am Team-Event teilnehmen. Super-Einstand!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Keine Antwort mehr erhalten

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei ARTS in Dresden beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Habe auf Wunsch einen Datenerfassungs-Bogen ausgefüllt und hingeschickt, das ist 12 Wochen her, danach nie wieder was gehört.


Erklärung der weiteren Schritte

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Nie Rückmeldung erhalten!

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei ARTS in Dresden als Ingenieur beworben.

Verbesserungsvorschläge

Auf meine Bewerbung wurde mir ein Ergänzungsbogen zugeschickt den ich umgehend ausgefüllt und zurückgeschickt habe. Seither habe ich nie wieder etwas gehört. Das ist mittlerweile ca. 10 Wochen her und die Stelle ist noch immer ausgeschrieben.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Sehr freundlicher Bewerbungsprozess mit zeitnaher Rückmeldung

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei ARTS in Dresden als HR Stellenteam beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Keine.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Haben es nicht nötig, über Absage zu informieren

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei ARTS in Dresden als Q-Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man sich auf eine Stelle bewirbt und dann nicht genommen wird, kann es ja nicht zu viel verlangt sein, dass man zeitnah darüber informiert wird, und nicht bei einer Nachfrage erfährt, dass die Stelle schon längst vergeben sei.

Bewerbungsfragen

Zu einem Bewerbungsgespräch ist nie gekommen (obwohl ich beste Referenzen hatte, aber das ist hier nicht mein Problem). Problematisch finde ich, dass man mich als Bewerber einfach nicht informiert. Für einen Personaldienstleister sehr schwache Leistung. Als Begründung für diese Schwäche wurde ein Personalwechsel genannt.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

Aileen KreibichGeschäftsführerin

Vielen Dank für ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie keine zeitnahe Rückmeldung erhalten haben.
Eine transparente Übermittlung von Informationen im Bewerbungsprozess ist auch für uns ein wichtiger Punkt und wir möchten uns hiermit für die Umstände entschuldigen. Gleichzeitig versichern wir Ihnen, dass wir mit Hochdruck daran arbeiten, den gewohnten Standard wieder herzustellen und wir uns auch weiterhin stetig verbessern möchten.
Wir freuen uns über eine erneute Bewerbung von Ihnen und werden bei dieser zweiten Chance beweisen, dass wir es besser können. Gern können Sie sich auch direkt telefonisch mit mir in Verbindung setzen, unter 0351 795 808 56.

Vielen Dank noch einmal für Ihre ehrlichen Worte und für die Zukunft alles Gute.

Beste Grüße

Super Umgang mit Bewerbern!

5,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei ARTS in Dresden als Verkaufsleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Kennenlernen fand in ganz entspannter Umgebung spontan statt. Die beiden Gespräche fanden einmal in München und einmal in Dresden statt. Beide Termine waren in sehr angenehmer Atmosphäre. Die Gesprächen waren sehr professionell. Die Aussagen wurden alle eingehalten. Termine/Reaktionen fanden sehr zeitnah statt. Das Verhalten nach meiner Absage war sehr freundlich und es wurde mir wirklich maximal schwer gemacht nein zu sagen. Vielen Dank für das mir entgegengebrachte Vertrauen!

Bewerbungsfragen

  • Es gab keine "Standard CV-Fragen" sondern alle Beteiligten haben sich für die Person hinter dem CV interessiert.
  • Es geht vor allem darum den Werdegang schlüssig nachzuvollziehen. Die Fragen waren zum Teil kritisch aber durchaus berechtigt. Dennoch interessiert das große Ganze und nicht eine einzelne Station was sehr angenehm ist!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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