Ernüchtert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt eine tekom Firmenmitgliedschaft und die Beiträge werden vom Arbeitgeber übernommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Home-Office ist auch während Corona ein Reizthema gewesen und nicht gern gesehen.
Anzahl der Urlaubstage in den ersten zwei Berufsjahren ist niedrig.
Klare Linie wird vermisst.
Viel Druck in den Projekten. Es muss einfach nur schnell gehen.
Es bleibt der Eindruck, verheizt zu werden.
Verbesserungsvorschläge
Investition von mehr Vertrauen in die Motivation und Arbeitskraft der MitarbeiterInnen auch und gerade während Home-Office-Zeiten.
Um den Mitarbeiter stärker zu motivieren: mehr Transparenz, mehr Erläuterung, mehr motivierende Worte/Lob und eine präsentere Geschäftsführung und weniger Vorschriften.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte(r) ehemalige(r) Mitarbeiter*in,
vielen Dank für Ihr positives Feedback und für die kritischen Kommentare sowie Verbesserungsvorschläge zum Unternehmen.
Die Dimensionen der zusammenhängenden Themen "Erfüllung und Umsetzung der Corona-Maßnahmen", "gezielte Mitarbeiter-Einarbeitung und -Betreuung" und "Home-Office-Regelung" erwiesen sich im Nachgang größer als zunächst angenommen. Sicherlich konnten durch diese Umstände nicht alle Bedürfnisse einzelner Mitarbeiter zur vollsten Zufriedenheit abgedeckt werden. Die Koordination zwischen Mitarbeiter-Bedürfnissen, Projektanforderungen und den besonderen Umständen während der Pandemie-Phase waren für jeden von uns neu und haben einige Herausforderungen hervorgerufen, welche das Unternehmen in Summe gesehen gut meistern konnte.
Für Ihre weitere Karriere wünschen wir Ihnen jedenfalls alles Gute!
Bleiben Sie gesund!
Ihr ehemaliger Arbeitgeber
ascodo gmbh