Verkaufen ohne Moral
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegium
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsatmosphäre und Menschenkenntnis
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung für die Mitarbeiter. Mehr Einbindung und Einarbeitung
Arbeitsatmosphäre
Unabhängig davon wie gut du deinen Job machst, verlangen die Vorgesetzten mehr von dir. Ein erfolgreicher Tag ist ein ruhiger Tag, ein schlechter Tag ist ein gestressten Tag weil du unter Druck gesetzt wirst ohne eine Erklärung abgeben zu dürfen.
Kommunikation
Ohne große Einarbeitung wirst du an deinen Platz gesetzt
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind ok
Work-Life-Balance
Trotz Gleitzeitmodell ist die Balance gravierend schlecht
Vorgesetztenverhalten
Nur bei guten Ergebnissen sind Vorgesetzte auf deiner Seite. Bei schlechten Ergebnissen hagelt es nur Kritik
Interessante Aufgaben
Fließbandarbeit
Gleichberechtigung
Immerhin wird das Thema groß geschrieben
Umgang mit älteren Kollegen
Manche Kollegen sind seit mehr als 10 Jahren und können nicht aufsteigen
Arbeitsbedingungen
Lautstärke zu hoch, veraltete Rechner und Systeme
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kennt das Unternehmen nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Fremdwort
Image
Ehemalige Mitarbeiter verlassen nicht ohne Grund das Unternehmen
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeit für talentierte Mitarbeiter