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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ASO die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ASO
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ASO
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    100%

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    80%

  • Auf die Einhaltung von Arbeitszeiten achten

    Work-Life BalanceModern

    80%

  • Seine Pflicht erfüllen

    Work-Life BalanceTraditionell

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird an Transparenz gearbeitet, allerdings von AG zu AN eher ausbaufähig.

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Verwaltung und Produktion arbeiten in einigen Bereichen gegeneinander. Sonst i.o.

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1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

schwierig...

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Größtenteils kompetente Führungspersönlichkeiten.

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3,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es kommt auf den Aufgabenbereich an.

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5,0
Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine familiäre, lockere Atmosphäre

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