Eine neue Chance für ASS!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durch die neue GF wird versucht die Firma in die heutige Zeit zu bringen. Fortschritt wird angestrebt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider viel passiert mit alter und neuer GF. Die neue GF sollte es besser machen als die alte Führung. Doch aktuell sieht man nicht überall eine Besserung.
Verbesserungsvorschläge
Durch die ganzen Probleme sollte die GF sich mehr um die Mitarbeiter kümmern und nicht, um den Anstieg der Zahlen. Mehr Kommunikation und die MB bei den Bewerbungen mit einbinden.
Arbeitsatmosphäre
Leider wurden die letzten Jahre die Atmosphäre immer schlechter. Viel durch die damalige Führung und gewisse Mitarbeiter oder Leiter, aber leider auch die neue GF hat bisher nichts richtiges verändert.
Kommunikation
Katastrophal besonders durch die damaligen Mitarbeiter, denn gehörte man nicht zur Familie dann wurde man auch nicht mit eingebunden. Die neue GF hat versucht kommunikativer zu sein, aber leider bisher nicht sehr erfolgreich.
Kollegenzusammenhalt
Die Sterne beziehen sich auf keinen Fall auf die vorherigen Kollegen, aber die restlichen Kollegen (nicht alle) haben versucht sich Gegenseitig zu unterstützen. Vorher war es eher so wir lassen den Rest im Stich!
Work-Life-Balance
War leider vor ein paar Jahren schon schlecht, aber leider auch aktuell. Der eine darf früher kommen der andere nicht. Zusätzlich kaum HO etc. möglich.
Vorgesetztenverhalten
Leiterpositionen wurden vergeben an Mitarbeiter, welche nicht leiten sollten. Durch den Wechsel der GF hat sich diesbezüglich auch nicht viel geändert.
Interessante Aufgaben
Ab und zu kamen neue Aufgaben. Problematisch war es, dass diese Aufgaben nicht gerecht aufgeteilt wurden. Das variiert je nachdem in welcher Abteilung man saß.
Gleichberechtigung
Leider haben ich davon nichts vermerkt. Egal was man mitteilen wollte es wurde nicht beachtet.
Umgang mit älteren Kollegen
In Ordnung.
Arbeitsbedingungen
Besondere Mitarbeiter haben auch bessere Mittel zur Verfügung erhalten. Die neue GF versucht es zu verbessern, aber braucht auch leider viel zu lange dafür.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird versucht mehr digital zu arbeiten, aber leider dauert das noch, da die vorherige Führung und gewisse Leiter sich quer gestellt haben, sowas konnte nie früher in Angriff genommen werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Kein schlechtes Gehalt, aber keine Zusatzleistungen, wenn man nichts besonderes ist. Die neue GF versucht es anzupassen.
Image
Aktuell würde ich die Firma leider nicht weiter empfehlen.
Karriere/Weiterbildung
Leider keine Möglichkeiten besonders bei der alten Führung. Vermutlich kann man jetzt eine Weiterbildung in Angriff nehmen, aber wann, wenn man so viel zutun hat.