48 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
48 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
25 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 52%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeit ist vielseitig, aber dennoch macht man oft doppelte oder sogar dreifache Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es durch die Gleitzeit eine gute Chance gibt falls man Mal am Morgen nicht so früh zur Arbeit kommen kann wegen Kinder zur Schule bringen etc.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Chancen auf Aufstiegschancen in Sachen Gehalt aufzeigen, sodass man sich auch auf länger Sicht sich respektiert und anerkannt fühlt.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre unter den jeweiligen Gruppen ist eigentlich besser als die drei Sterne, allerdings dadurch das oftmals die Arbeit nicht richtig ausgeführt wird oder besprochen wird ist die Atmosphäre teilweise eher durchwachsen
Image
Ganz ehrlich. Jeder in der Firma weiß, dass wenn sie den Kurs so weiter fährt wie bis jetzt, irgendwann keine qualifizierte Person mehr Lust hat dort für den anhaltenden Hungerlohn zu arbeiten und sich diesem Stress hinzugeben. Weil hinsichtlich auf die Zukunft und die anhaltenden Inflation werden zu wenige Lohnerhöhung in Aussicht gestellt, wodurch auch jetzt schon viele Leute kündigen wollen.
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeit in der Firma kann man sich im Rahmen zwischen 6:30 und 17:30 mit den Kernzeiten von 9 bis 15 Uhr bewegen und selbst wenn Mal was ist kann man sich immer Mal Urlaub nehmen oder wenn man einen wichtigen Termin hat auch früher gehen. Auch im Team kann man seine Arbeitszeiten absprechen und kann kommen ab wann man es für richtig hält
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich hier auf jeden Fall weiterbilden, doch ob man dafür auch belohnt wird oder angemessen bezahlt wird ist eine andere Sache
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist OK aber die Aufstiegschancen sind sehr gering was die Lohnerhöhung angeht auf die Jahre gesehen. Selbst einer der schon 25 Jahre in der Firma arbeitet kann nicht erwarten über 4000€ Brutto zu kommen. Wenn dann nur über Leistung und übernahme wichtiger Posten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es kommt immer auf die Kollegen an, aber im großen und ganzen kann und muss man oft mit alten Gerätschaften arbeiten, da auch hier leider manchmal zu oft darauf geachtet wird Geld zu sparen anstatt auch Mal in aktueller er Ausrüstung zu investieren.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut, da man durch die schlechten Anweisungen immer viel zum Reden hat und so oft Probleme mit den anderen Teilt. Was eigentlich als Grund traurig ist. Aber selbst ohne diese Umstände sind die Kollegen immer nett und Hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Natürlich hat man auch ein gewisses Maß an Respekt, aber der Umgang mit älteren Kollegen wird angenehmer und schöner umso länger man da ist.
Vorgesetztenverhalten
Die allgemeine Stimmung ist schon familiär, aber dennoch merkt man auch schon Mal den Boss durchgreifen, falls es die Situation erfordert
Arbeitsbedingungen
Man ist schon Teilweise für die höher gestellten Ebenen der Fußabtreter, vor allem wenn es um die auftretenden Probleme während eines Aufbaus geht
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den einzelnen Teil-Gruppen ist eher schlecht als Recht und zwar durch eine miserable Planung, wodurch man oftmals drei Mal mehr arbeitet und die Verteilung von Prüfgeräten die kurz vorm Ablauf der Kalibrierung sind. Durch dieses Fehlmanagement ist es meistens nicht möglich den Zeitraum einzuhalten und natürlich bekommt man dafür auch noch die Schuld zu geschoben, obwohl man nur das macht was einem aufgetragen wird.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Ein breites Spektrum an arbeiten und möglichkeiten sich weiterzubilden
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Absolut nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Um ehrlich zu sein, fällt es mir äußert schwierig, positive Aspekte meines Arbeitgebers zu identifizieren. Leider habe ich während meiner Zeit hier keine Erfahrungen gemacht, die ich als besonders positiv oder bereichernd bezeichnen könnte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich, dass die Arbeitsatmosphäre stark unter mangelnder Fairness und einem ausgeprägten Egoismus leidet. Es gibt eine klare Hierarchie, in der die Meinungen und Bedürfnisse der Mitarbeiter oft nicht gehört oder respektiert werden. Verbesserungsvorschläge werden häufig abgelehnt, und es herrscht eine spürbare Ungleichbehandlung zwischen verschiedenen Hierarchieebenen. Dies führt zu einem Mangel an Motivation und Zufriedenheit bei der Arbeit.
Verbesserungsvorschläge
Gleichstellung von Mitarbeitern unabhängig von ihrer Position, um sicherzustellen, dass jeder fair behandelt wird und die Sekretärin nicht mehr Einfluss hat als der Chef.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in diesem Unternehmen weist erhebliche Mängel auf. Es fehlt an Fairness, und egoistisches Verhalten ist weit verbreitet. Diese Bedingungen erschweren eine konstruktive und produktive Zusammenarbeit erheblich.
Image
Das Image des Unternehmens ist stark angekratzt
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance in diesem Unternehmen ist unzureichend. Es wird wenig Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse und Erholungszeiten genommen. Dies führt zu einem erhöhten Stressniveau und beeinträchtigt das Wohlbefinden der Mitarbeiter erheblich.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeit, sich innerhalb des Unternehmens hochzuarbeiten, ist äußerst begrenzt. Verbesserungsvorschläge werden oft sofort abgelehnt, und Weiterbildungsmöglichkeiten führen weder zu Gehaltssteigerungen noch zu anderen spürbaren Vorteilen für die Mitarbeiter.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt in diesem Unternehmen lässt stark zu wünschen übrig. Statt Teamarbeit und gegenseitiger Unterstützung stehen individuelle Interessen und Egoismus im Vordergrund. Dies führt zu einer isolierten Arbeitsweise und vermindert die Effektivität der Zusammenarbeit erheblich.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte zeigen oft wenig Unterstützung und Anerkennung, und Entscheidungen werden häufig ohne ausreichende Kommunikation oder Berücksichtigung der Mitarbeiter getroffen. Dies führt zu einem angespannten Arbeitsklima und geringer Motivation im Team.
Kommunikation
Die Kommunikation in diesem Unternehmen ist ebenfalls problematisch. Es mangelt an Offenheit und Transparenz, was zu Missverständnissen und Ineffizienz führt. Ein großer Schwerpunkt auf individuellen Interessen anstelle des gemeinsamen Ziels verschärft diese Probleme zusätzlich.
Gleichberechtigung
In Bezug auf Gleichberechtigung gibt es erhebliche Defizite. Während die obere Hierarchie ungehinderten Zugang zur Kaffeeküche haben, wird den Mitarbeitern auf niedrigeren Hierarchieebenen dieser verwehrt
Interessante Aufgaben
kaum vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
die ATESTEO ist leider nicht mehr das was sie mal war.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mal mit Gleichbehandlung anfangen und die Mitarbeiter wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
wie das Wetter, mal so mal so
Image
Das Image wird immer schlechter. Es wird einiges dafür getan, dass viele Mitarbeiter keine Lust mehr haben.
Work-Life-Balance
Für ATESTEO leider ein Fremdwort
Karriere/Weiterbildung
Will man sich weiterbilden, wird dies nicht honoriert.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Unterschiede sind im allgemeinen recht groß.
Kollegenzusammenhalt
Egoismus steht teilweise ganz weit oben
Vorgesetztenverhalten
Wenn man den Leuten nach dem Mund redet, hat man gute Karten und darf alles. Ansonsten hat man es schwer und bekommt es jeden Tag zu spüren. Außerdem ist das Vorgesetztenverhalten eine Frage der Sympathie und Antipathie.
Gleichberechtigung
Gibt es bei der ATESTEO nicht. Die Einen dürfen alles, die Anderen aber noch lange nicht. Die Einen bekommen Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und ab 40 Jahren sogar 31 Tage Urlaub. Die Anderen bekommen nur 27 Tage Urlaub und kein Urlaubsgeld. Zweiklassengesellschaft
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gute solide Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr flexibel und man kann sich an vielen stellen verwitklichen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal wünscht man sich etwas mehr Anerkennung
Verbesserungsvorschläge
Eine Stellvertreter regelung wäre sehr wünschenswert. Man macht die aufgaben ohne dafür bezahlt zu werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Vertrauen
Know-how
Treiber für technologischen Fortschritt
Flexibilität
"Alle gleich"
Modern
Work-Life Balance möglich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Angabe
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Keine Angabe
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Durchwachsen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Gut:interessante Projekte
Schlecht:Mitarbeiterführung
Keine Tariflöhne
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Je kleiner die Position ist gibt es mehr zu bemängeln
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im eigenen Team ist die Stimmung gut man hält zusammen da andere sich für Besser halten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Organisation ist quasi nicht vorhanden, bei falschen einschätzungen muss der "Pöbel" es ausbaden und dort werden die Fehler gesucht
Verbesserungsvorschläge
Die Arbeiter in den Werkstätten respektieren. Je höher die Position von jemanden ist als Beispiel die Führungspositionen gibt es kein begrüßen etc.
Arbeitsatmosphäre
Im Team gut, mit Leuten die über einem Stehen immer schlechter
Kollegenzusammenhalt
Im Team sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Schlecht. Den Arbeitern wird viel Arbeit aufgebrummt für zu wenig Leute und dann wird sich beschwert warum es nicht so geklappt hat wie sie es sich vorgestellt haben
Kommunikation
Nicht vorhanden viel gerede keine besserung
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Excellent
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
After dedicating over two months with Atesteo, I am exceedingly pleased with the quality of my work and wholeheartedly endorse their services.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Keine Aufstiegschancen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Essen in der Kantine ist recht günstig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bessere Bezahlung, kein Mobbing mehr und Aufstiegschancen schaffen.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Bezahlung, kein Mobbing mehr und Aufstiegschancen schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Leider sehr schlecht, da es viel Mobbing gibt
Work-Life-Balance
Man muss auch nach der Arbeitszeit bis 22 Uhr verfügbar sein.
Karriere/Weiterbildung
Hier ist ein absolutes Karrierestopp!
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich. Keine Empfängnis für Gehaltsverhandlungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Austausch von tausenden funktionierenden Leuchtstoffröhren.
Kollegenzusammenhalt
Jeder versucht sich besser darzustellen als die anderen, damit man bei der einen Aufstiegschance in 10 Jahren an erster Stelle steht.
Umgang mit älteren Kollegen
Hin und wieder wird bei älteren Kollegen mal ein Auge zu gedrückt, wenn sie etwas langsamer sind. Sonst leider nicht.
Vorgesetztenverhalten
Hier würde ich sogar 0 Sterne vergeben, wenn es möglich wäre. Also so etwas habe ich selten erlebt. Es zieht sich aber wie ein roter Faden, durch die gesamte Firma. Egal in welcher Abteilung, die Vorgesetzten verhalten sich einfach unprofessionell.
Arbeitsbedingungen
Unterirdisch. Ein reiner Leistungsbetrieb. Wer keine Leistung bringt, ist unten durch. Selbst wenn man mal paar Minuten früher weg muss.
Kommunikation
Meistens nur schriftlich, sonst mal am Telefon.
Gleichberechtigung
Da systematisch mit Mobbing gearbeitet wird, findet auch keine Gleichberechtigung statt.
Interessante Aufgaben
Wer spannende und abwechslungsreiche Aufgaben sucht, ist hier fehl am Platz. Man arbeitet sich nicht kaputt aber dafür sind die Aufgaben monoton.
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 99 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ATESTEO durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 59% der Bewertenden würden ATESTEO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 99 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 99 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ATESTEO als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.