Schade was daraus geworden ist!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine direkten Kollegen in der Unterschicht ;-) Teamzusammenhalt und Verständnis ist hier noch vorhanden.
Homeoffice und flexible Arbeitszeiten, wenn man es nutzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das egoistische und herrablassende Verhalten, der neuen Geschäftsleitung. Es ist mittlerweile unmotivierend, für solche Personen zu arbeiten und sich mit dem Unternehmen weiter zu identifizieren. Einfach Schade...
Verbesserungsvorschläge
Negative Kritik annehmen, statt sie unter den Teppich zu kehren oder sie mit einem "ja ich weiß" abzutun. Man sollte endlich etwas ändern!
Arbeitsatmosphäre
Viel Unzufriedenheit, macht viel Ärger und schlechte Stimmung.
Kommunikation
Unterirdisch, nie schlimmer erlebt. 0 von 10
Kollegenzusammenhalt
War schon mal besser...
Work-Life-Balance
Man muss selbst Grenzen setzen und kommunizieren, sonst wird erwartet, dass man 24/7 erreichbar ist.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal - Umso höher die Position, desto größer das Ego und das dazugehörige Verhalten.
Interessante Aufgaben
Immer das Gleiche aber es gibt tägliche Herausforderungen die gelöst werden müssen. Sowas braucht niemand! Stresslevel liegt bei einer 10.
Gleichberechtigung
Es gibt einen ausgewählten Kreis, der sämtliche Vorzüge (Premieren, Ehrenkarten, Rabatte etc.) genießen darf. Gehört man nicht dazu, dann hat man Pech. Kollegen die das Unternehmen bewusst verlassen haben, werden überall eingeladen, aber Kollegen die für das Unternehmen arbeiten, werden ausgeschlossen. Das muss man nicht verstehen.. Man muss für Gleichberechtigung kämpfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts negatives mitbekommen.
Arbeitsbedingungen
Ständig gibt es IT Probleme, reibungsloses Arbeiten ist zur Zeit nicht möglich.
Homeoffice möglich.
Flexible Arbeitszeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ständig wird unnötige gereist, Inlandflüge.. gehören für mich nicht zu einem gesunden Umweltbewusstsein.
Gehalt/Sozialleistungen
Es tut sich einfach nichts... nur wenn man kündigen will oder viel gemeckert wird, wird einem eine Erhöhung angeboten. Ruhige/fleißige Mitarbeiter haben in diesem System verloren.
Image
Das Image möchte von der Geschäftsführung und Personalabteilung künstlich oben gehalten werden. (Siehe Bewertung unten, eine realistische Bewertung sieht anders aus) - sehr peinlich.
Karriere/Weiterbildung
Wird gesagt, aber nicht gelebt.