Außer tollen Kollegen nichts gewesen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen sind wirklich top
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überstunden ohne Gegenleistung, sehr viel Misstrauen, keine Wertschätzung der Arbeitsleistung, offene Positionen werden oft durch unerfahrene Studenten besetzt, da das Gehalt für Erfahrene zu niedrig ist, viel Wechsel, zu viele Regeln
Verbesserungsvorschläge
Team-Building Maßnahmen zwischen Vorgesetzten und dem Team, offenere Kommunikation, das Potential der Mitarbeiter durch mehr Vertrauen und honorierter Verantwortung besser nutzen
Kommunikation
Leider werden immer wieder Entscheidungen zu spät oder gar nicht mitgeteilt, manchmal könnte man meinen, es gibt keine Kommunikation...
Kollegenzusammenhalt
Super tolle Leute, Menschen die einem manchmal wirklich den Tag retten können und viele auch mit Know-How von dem andere Firmen träumen.
Work-Life-Balance
Freizeit? Was ist das? Also Mehrarbeit wird grundsätzlich erwartet, diese dann natürlich ohne Gegenleistung. Da kann es auch mal vorkommen, dass man lange geplante Freizeittermine oder Urlaub wieder stornieren muss. Achja... Sonntagstermin sind auch gerne Freizeittermine.
Vorgesetztenverhalten
Hier kann man nichts pauschalisieren, doch die Mehrheit der Vorgesetzten sollte vielleicht nochmals in der Vorgesetztenposition geschult werden. Denn es zählt nicht nur wie man nach Oben wirkt, sondern auch nach unten - ok beim Gehalt war das dann wohl anders.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich, da man meist noch die Aufgaben von Kollegen die es nicht so mit der Arbeit haben mit macht, oder Aufgaben übernehmen muss von nicht besetzten Stellen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt - absolut unterstes Niveau in der Medizintechnik. Sozialleistungen sind vorhanden, was man wirklich positiv anmerken muss, dass es jedes Jahr eine Weihnachtsfeier und ein Sommerfest gibt.
Image
Dieses leidet extrem, sogar an den Hochschulen erzählt man sich schon, dass ATMOS nicht der beste Arbeitgeber sein. So bleiben Bewerbungen unbeantwortet und Studenten werden ausgebeutet.
Karriere/Weiterbildung
Es wird für Weiterbildungen oft zu wenig Budget eingeplant, so dass einer aus dem Bereich etwas machen kann, für alle anderen dann jedoch kein Budget mehr vorhanden ist. Eine Weiterbildung bedeutet auch nicht automatisch, dass diese später honoriert wird.